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職位描述：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、年齡22-45周歲；

3、無違法犯罪記錄、無紋身；

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力、勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、工作細(xì)心；

5、具有良好的溝通能力和職業(yè)素養(yǎng)以及團(tuán)隊(duì)合作意識；

6、熟練掌握各種辦公軟件Word、Excel、PS、CAD等；

7、有消防相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

8、持C1及以上駕駛證可熟練駕駛機(jī)動車;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作；

10、能接受臨時(shí)出差者優(yōu)先；

職位描述：

總經(jīng)理助理： 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃 2、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化 3、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施 4、開展企業(yè)形象宣傳活動 5、協(xié)助總經(jīng)理對公司動作與各職能部門進(jìn)行管理 6、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作 7、熟悉政府與企業(yè)各事務(wù)對接部門流程 崗位要求： 1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)本科及以上學(xué)歷 2、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，對政府各部門職能了解，有優(yōu)秀的對接與溝通能力 3、敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力和市場開拓能力；嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力 4、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)5、熟悉并操作過企業(yè)股權(quán)分配事宜，具備相關(guān)財(cái)務(wù)知識 6、生產(chǎn)制造業(yè)、機(jī)械類企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 公司的要求是：形象氣質(zhì)佳；能陪同應(yīng)酬。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、客戶對接：

①了解公司簡介及產(chǎn)品，搜集、整理市場信息，匯總潛在客戶；

②協(xié)助銷售人員對接客戶，接待來訪客戶，做好會議記錄，擬定合作協(xié)議；

③跟進(jìn)維護(hù)老客戶，跟蹤企業(yè)項(xiàng)目進(jìn)度，掌握最新政策，根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況及最新情況，系統(tǒng)規(guī)劃企業(yè)未來三年政策申報(bào)布局，幫助企業(yè)了解政策，享受政策。

2、第三方渠道對接：幫助客戶建立聯(lián)系及日常對接，確?？蛻舴?wù)順利開展工作，解決對接等日常問題。

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
崗位要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，具備知識產(chǎn)權(quán)流程崗或知識產(chǎn)權(quán)公司總經(jīng)理助理崗位專業(yè)優(yōu)先。

（2）有一定的文字功底，熟練使用office系列辦公軟件。
（3）思維活躍、富有創(chuàng)意，有較強(qiáng)的理解領(lǐng)悟能力、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心。
（4）對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
福利待遇：
（1）工作時(shí)間：周末雙休，上午 08:30-12:00下午 13:30-17:30，其他假期參照法定節(jié)假日。
（2）保險(xiǎn)：五險(xiǎn)一金；

（3）年終獎(jiǎng)金；

（4）定期團(tuán)建、旅游團(tuán)建。

職位描述：

1.維護(hù)公司經(jīng)理老客戶報(bào)價(jià)、合同、計(jì)劃單事宜，回訪公司老客戶詢價(jià)情況每天10-20個(gè)有效電話。類似銷售助理，區(qū)別電話銷售，都是公司資源合作客戶。
2.公司網(wǎng)站、推廣平臺產(chǎn)品及視頻發(fā)布，電腦操作熟練的基本都能學(xué)會，公司會培訓(xùn)。
3.公司臨時(shí)安排其它臨時(shí)事宜，定期資料匯總等。
4.要求：熟悉WPS日常辦公軟件操作，性格開朗，善于溝通，有責(zé)任心。希望通過自己的努力提升能力，升職加薪。想找穩(wěn)定長期良好發(fā)展的志同道合之士。

職位福利：五險(xiǎn)一金、3500-5000，每年一到兩次根據(jù)工作表現(xiàn)調(diào)薪，200-500元浮動，節(jié)假日福利。上830下530，午休1小時(shí)。國家法定節(jié)假日，單雙輪休。年齡22-30歲優(yōu)先

職位描述：

1、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督公司各體系管理制度、流程的執(zhí)行、反饋，發(fā)現(xiàn)問題并提報(bào)改善方案。
2、負(fù)責(zé)跟蹤公司各體系工作目標(biāo)與計(jì)劃的執(zhí)行情況，反饋問題點(diǎn)及提報(bào)改善方案。
3、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目、會議及總經(jīng)理日常部署的各項(xiàng)工作的督查，問題協(xié)調(diào)解決促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成。
4、負(fù)責(zé)公司體系文件、公函的文件起草，并完成相關(guān)文件傳遞。
5、組織和安排各類會議，撰寫和跟進(jìn)落實(shí)會議、主題會議等公司會議紀(jì)要。

6、安排總經(jīng)理日常工作活動日程，完成總經(jīng)理交辦的日常工作；

任職要求：

1、25-35，本科及以上學(xué)歷。
2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟知秘書的工作流程和經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、具備扎實(shí)的文字功底，能夠熟練處理各種PPT、公函等文件；
4、具有較強(qiáng)的邏輯思維、分析判斷、組織管理、協(xié)調(diào)溝通能力和語言表達(dá)能力；
5、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力，強(qiáng)烈的責(zé)任意識，做事客觀，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，全局管理能力強(qiáng)；
6、具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，具備敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強(qiáng)，信息安全意識和保密意識強(qiáng)。

7、形象氣質(zhì)佳，大方端莊，能獨(dú)立接待相關(guān)訪客，完成總經(jīng)理相關(guān)行政事務(wù)。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理制定分公司的發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo)；
2、協(xié)助分支機(jī)構(gòu)總經(jīng)理制定分公司全轄營銷戰(zhàn)略及營銷體系建設(shè)，全面推進(jìn)分公司營銷工作開展；對分公司各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度進(jìn)行管控，對經(jīng)營工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督；
3、協(xié)助分支機(jī)構(gòu)總經(jīng)理進(jìn)行分公司員工隊(duì)伍建設(shè)，包括招聘、培訓(xùn)、業(yè)績考核等;
4、協(xié)助分支機(jī)構(gòu)總經(jīng)理進(jìn)行分公司日常經(jīng)營管理工作，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)合法合規(guī)經(jīng)營；
5、協(xié)助分支機(jī)構(gòu)總經(jīng)理與當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門溝通、協(xié)調(diào)，推動與外部重點(diǎn)合作伙伴及客戶等外部資源業(yè)務(wù)合作，為分支機(jī)構(gòu)得良好的運(yùn)作環(huán)境，提升分支機(jī)構(gòu)在當(dāng)?shù)氐挠绊懥透偁幜Γ?br />任職條件：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有較好的社會資源、人脈資源、客戶資源和渠道資源；
2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、組織協(xié)調(diào)能力、市場拓展能力、業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力和表達(dá)能力（口頭/書面），能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；
3、具有良好的思想品質(zhì)和道德素質(zhì)，無違法違紀(jì)行為，無不良從業(yè)記錄；
4、持有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格，具備擬任崗位所需專業(yè)能力、專業(yè)知識和任職條件；
5、工作地點(diǎn)：黑龍江省內(nèi)各分支機(jī)構(gòu)。