根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)[2011]9號）文件精神，結(jié)合我單位2024年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員2名，制定選聘方案如下：
一、招聘單位基本情況
河北省文物考古研究院是河北省文化和旅游廳直屬單位，主要職責(zé)：承擔(dān)省內(nèi)地下、水下文物的考古調(diào)查、勘探、發(fā)掘、研究工作，按照有關(guān)規(guī)定做好發(fā)掘出土文物和調(diào)查文物移交前的保管工作，承擔(dān)援外考古工程項目，負(fù)責(zé)工程建設(shè)中的考古、文物影響評估及相關(guān)文物保護(hù)工作，為社會提供考古和文物保護(hù)技術(shù)支持，負(fù)責(zé)考古學(xué)文化研究，承擔(dān)科技考古、文物資源調(diào)查重大考古課題等。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、選聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、具備崗位所需要的其他條件。
(二)選聘人數(shù)和崗位條件
河北省文物考古研究院2024年擬選聘工作人員2名，博士研究生2名，年齡在40周歲及以下（1983年7月31日以后出生）。
具體要求詳見《河北省文物考古研究院2024年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設(shè)置。
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、選聘理由
當(dāng)前，河北省文物考古研究院考古工地眾多，考古專業(yè)人才數(shù)量不能滿足工地考古工作需要，為進(jìn)一步提高單位工作科研水平，擬選聘一批考古學(xué)、考古學(xué)及博物館學(xué)專業(yè)優(yōu)秀人才。
五、選聘范圍
相關(guān)考古學(xué)、考古學(xué)及博物館學(xué)專業(yè)博士研究生。
六、選聘程序
(一)發(fā)布信息
在河北人社網(wǎng)（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北省文化和旅游廳官網(wǎng)（https://whly.hebei.gov.cn/）、河北省文物考古研究院（http://www.hbswwkg.com/）面向社會公開發(fā)布招聘信息。
(二)報名及資格審查
1.通過電子郵箱的方式接收報名，報名材料打包成一個壓縮包發(fā)送到郵箱（hbkgydq@163.com），請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報名】，郵箱主題名稱及壓縮包的文件名按照以下方式確定：學(xué)校+專業(yè)+姓名。
2.報名材料
（1）《河北省文物考古研究院2024年選聘工作人員報名登記表》（附件2）；
（2）身份證pdf掃描件（正反面）；
（3）各學(xué)歷階段學(xué)歷學(xué)位證書掃描件（尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供就讀院校證明，證明應(yīng)屆人員的學(xué)籍、學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、專業(yè)方向及畢業(yè)證、學(xué)位證預(yù)計取得時間）；
（4）國內(nèi)院校畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》及《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報告》電子版；
（5）海外留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書pdf掃描件；
（6）學(xué)術(shù)成果證明材料（論文、專著、獎項、項目、專利等）pdf掃描件。
3.資格審查：根據(jù)崗位條件要求，對報名人員信息進(jìn)行資格審查，通過人員以電話等方式通知。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。
報名日期：2024年7月31日—2024年8月6日，逾期不再受理。
(三)測評考核
由河北省文物考古研究院根據(jù)實(shí)際組成測評考核組，采取筆試、面試方式進(jìn)行測評考核。
筆試、面試時間和地點(diǎn)：另行通知。
1、筆試采取閉卷考試的方式，內(nèi)容為崗位要求的專業(yè)相關(guān)知識。考試不指定考試輔導(dǎo)用書。筆試實(shí)行百分制，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，取消應(yīng)聘資格。
2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試與業(yè)務(wù)考察相結(jié)合方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。面試滿分100分，其中結(jié)構(gòu)化試題占60分，業(yè)務(wù)能力測試占40分，綜合成績最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。面試成績當(dāng)天在河北省文物考古研究院網(wǎng)站公示。
(四)體檢、考察、公示
體檢工作由河北省文物考古研究院統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的，由河北省文物考古研究院對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察?？疾臁Ⅲw檢不合格的，取消擬聘人選資格。
經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)、河北省文物考古院網(wǎng)站同時進(jìn)行公示，公示期7個工作日。
(五)聘用
擬聘人選確定后，招聘單位提出聘用意見，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊，連同招聘情況報告及擬聘人員相關(guān)證件材料，按程序報省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理系統(tǒng)辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
政策咨詢電話：0311-85050511（河北省文物考古研究院）
監(jiān)督舉報電話：0311-85885804（省紀(jì)委監(jiān)委駐省文化和旅游廳紀(jì)檢監(jiān)察組）
監(jiān)督舉報電話：0311-66908225（省人力資源和社會保障廳）
七、其他事項
本公告由河北省文物考古研究院負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：河北省文物考古研究院黨群工作部郭曉明
聯(lián)系電話：0311-85050511；
傳真:0311-85056065；
電子郵箱:hbkgydq@163.com
附件：
1.河北省文物考古研究院2024年選聘工作人員崗位條件表.xlsx
2.河北省文物考古研究院2024年選聘工作人員報名表.docx
河北省文物考古研究院
2024年7月30日
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