為進一步加強國有企業(yè)管理力量，規(guī)范企業(yè)運行科學化水平，現(xiàn)面向全國為鐵力市宏大農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)有限責任公司、鐵力市盛鑫鹽業(yè)有限公司2家國有企業(yè)招聘3名管理人員?，F(xiàn)就有關事宜公告如下：

一、公司簡介

（一）鐵力市宏大農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)有限責任公司。該公司成立于2022年9月，注冊資金2000萬元。主要經(jīng)營范圍為樹木種植經(jīng)營、林產(chǎn)品采集及森林經(jīng)營管護及自有資金從事投資活動等。

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（二）鐵力市盛鑫鹽業(yè)有限公司（原鐵力市鹽業(yè)公司）。該公司成立于1989年，注冊資金429.87萬元。主要經(jīng)營范圍為食用鹽批發(fā)，非食用鹽銷售等。

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二、招聘人數(shù)及崗位職責

鐵力市宏大農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)有限責任公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理各1人；鐵力市盛鑫鹽業(yè)有限公司總經(jīng)理1人。

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（一）總經(jīng)理崗位職責

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1.主持并向董事會報告公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議;

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2.擬訂公司重大投資、資本運營及融資方案，戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃，年度財務預算、決算、利潤分配及虧損彌補方案，內(nèi)部管理機構設置和基本管理制度，公司薪酬、福利、獎懲制度及人力資源發(fā)展規(guī)劃，提交董事會審議;

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3.制定公司具體管理制度;

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4.聘任或解聘除應由市國資辦、董事會聘任或者解聘以外的負責管理的人員;

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5.根據(jù)董事會或董事長的委托，代表公司簽署合同等法律文件或者其他業(yè)務;

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6.法律法規(guī)規(guī)定或者董事會授予的其他職權。

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（二）副總經(jīng)理崗位職責

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1.協(xié)助總經(jīng)理做好公司生產(chǎn)經(jīng)營及管理；

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2.協(xié)助總經(jīng)理做好職責范圍內(nèi)的其他各項工作；

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3.法律法規(guī)規(guī)定或者董事會授予的其他職權。

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三、薪酬待遇

本次招聘的三個崗位均按月發(fā)放月薪，工資標準按鐵力市國企相應崗位現(xiàn)行平均工資標準執(zhí)行，繳納五險一金，享受帶薪休假、津貼補貼、健康體檢等福利，享有法定節(jié)假日和休息日。

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四、招聘條件和要求

（一）基本條件

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1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔，能夠堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，熱愛國資國企事業(yè)；

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2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理，具備應聘崗位所必需的戰(zhàn)略決策能力、科學治企能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和市場應變能力，并具有管理崗位2年以上工作經(jīng)歷；

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3.具有正確的業(yè)績觀、良好的職業(yè)操守和個人品行，敢擔當，善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實干，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；

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4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。一般應具有大學本科及以上學歷，年齡一般在45周歲以下（1978年11月1日以后出生），特別優(yōu)秀的，學歷及年齡可適當放寬。

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（二）以下情形不得報名

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1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

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2.在黨紀政務處理處分影響期內(nèi)的，正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查調(diào)查未結案的，曾因犯罪受刑事處罰的人員；

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3.曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退（解除聘用合同）的；

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4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

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5.不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的；

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6.退休或辭去公職的領導干部，需要符合《關于進一步規(guī)范黨政領導干部在企業(yè)兼職（任職）問題的意見》（中組發(fā)〔2013〕18號）文件規(guī)定的相關要求；

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7.《公司法》及其他有關法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

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五、招聘形式及流程

（一）報名時間

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自發(fā)布之日起至2023年11月27日。

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（二）報名方式

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符合條件的應聘人員請將《鐵力市國有企業(yè)應聘報名表》（詳見附件）及相關材料發(fā)至郵箱：tlskszx@163.com，郵件標題應為“應聘崗位+姓名”，個人學歷學位、職業(yè)資格、職稱證書等原件拍照后作為附件一并報送。

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（三）資格條件審查

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招聘方按照招聘條件、資格和職位要求，對報名人員進行資格審查。報名人員提交的有關材料必須真實有效，提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應聘資格。

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（四）招聘考試

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對通過資格審查的應聘人員統(tǒng)一組織招聘考試，考試分為量化測評、結構化面試、綜合考察，各項滿分均為100分，按照總成績排名進行選聘（總成績=量化測評得分×30%+結構化面試得分×60%+綜合考察得分×10%）。量化測評主要考量學歷、任職經(jīng)歷、職業(yè)資格、表彰榮譽等方面因素，具體細則另行通知。根據(jù)量化測評得分，按照招聘崗位人數(shù)1:3進入面試環(huán)節(jié)。考察環(huán)節(jié)采取適當方式對人選進行深入了解，重點根據(jù)人選政治素養(yǎng)、專業(yè)素質(zhì)、綜合能力、業(yè)績表現(xiàn)等情況評分。

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（五）體檢

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參照公務員錄用體檢有關標準。若體檢不合格，不予聘用。

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（六）討論決定和簽約聘用

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經(jīng)集體討論研究決定聘任人選，履行聘任程序，簽訂勞動合同、聘任協(xié)議等相關法律文書。首次聘期3年，試用期半年。

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本公告由招聘方負責解釋。招聘方有權根據(jù)實際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計劃。

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現(xiàn)場受理地址：鐵力市人力資源和社會保障局二樓會議室（城南街516號）

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招聘咨詢電話：0458--22912210458--2282255

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聯(lián)系人：呂榮于志洋

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咨詢時間：工作日8:30-11:30，13:30-17:00。

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附件：

《鐵力市國有企業(yè)管理人員應聘報名表》

原標題：鐵力市國有企業(yè)招聘管理人員公告

(內(nèi)容以官方公告為準，如有侵權，請聯(lián)系刪除)

職位表.xls