一、公司簡(jiǎn)介

山西交控太行靈泉山泉水有限責(zé)任公司成立于2021年，主營(yíng)天然山泉水生產(chǎn)及銷售業(yè)務(wù)。公司位于長(zhǎng)平高速公路虹霓峽服務(wù)區(qū)旁，環(huán)境優(yōu)美、交通便利，當(dāng)?shù)厣指采w率達(dá)到70%以上，全年空氣質(zhì)量狀況優(yōu)良天氣300天以上，空氣質(zhì)量綜合指數(shù)名列前茅，冬暖夏涼，氣候宜人，是休閑、養(yǎng)生、度假的天然氧吧。

二、招聘要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶籍不限，18—40周歲。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

4.具有招聘崗位要求的學(xué)歷（工作經(jīng)驗(yàn)豐富、有突出業(yè)績(jī)者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求）。

5.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，有較強(qiáng)的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力。

6.身體健康，無(wú)不良嗜好、無(wú)紋身、無(wú)傳染病史。

7、遵紀(jì)守法，無(wú)犯罪記錄，沒(méi)有不良信用記錄，沒(méi)有受到過(guò)重大處分；

8、服從太行靈泉公司工作安排和崗位分配。

三、招聘崗位

崗位一：黨群文秘崗，3名

1.崗位要求：

（1）23-40周歲，本科及以上學(xué)歷。

（2）馬克思主義理論、漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

（3）熟悉公文寫作，能夠撰寫各類黨建、紀(jì)檢相關(guān)材料。

（4）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位二：工程技術(shù)崗，3名

1.崗位要求：

（1）23-40周歲，本科及以上學(xué)歷。

（2）機(jī)電工程、電氣工程及其自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。

（3）具備一定的機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)，經(jīng)培訓(xùn)后能熟練掌握所車間機(jī)械設(shè)備的操作技能，獨(dú)立完成設(shè)備的日常操作和維護(hù)保養(yǎng)工作。

（4）有一定的溝通協(xié)調(diào)、管理能力，聽(tīng)從指揮，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位三：電商帶貨主播、全類目主播

1.崗位描述:

（1）負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)直播，展示和介紹產(chǎn)品。

（2）向觀眾種草產(chǎn)品展示商品、與粉絲互動(dòng)(包括回答客戶問(wèn)題，產(chǎn)品展示、優(yōu)惠券發(fā)放、引導(dǎo)下單等)。

（3）直播問(wèn)粉絲維護(hù)，積極與粉絲互動(dòng)，提升粉絲粘性。

（4）做負(fù)責(zé)線上提供直播間優(yōu)化服務(wù)，售賣太行靈泉相關(guān)產(chǎn)品，介紹產(chǎn)品特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)輸出直播話術(shù)。

（5）維護(hù)直播間氛圍，調(diào)動(dòng)觀眾情緒,提高直播觀看體驗(yàn)，提升粉絲數(shù)。

（6）按照公司需求，出境錄制相關(guān)視頻。

2.任職要求:

（1）長(zhǎng)相端莊，鏡頭感強(qiáng)，有親和力，表演能力強(qiáng)。

（2）性格開(kāi)朗活潑，有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和臨場(chǎng)應(yīng)變能力。

（3）熱愛(ài)直播行業(yè)，工作積極主動(dòng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。好每日的直播復(fù)盤工作，主動(dòng)積極的提升直播技能，優(yōu)化直播效果。

崗位四：直播中控

1.崗位描述:

（1）負(fù)責(zé)配合運(yùn)營(yíng)完成抖音、淘寶、拼多多店鋪直播間運(yùn)營(yíng)工作的規(guī)劃統(tǒng)計(jì)。

（2）負(fù)責(zé)直播間準(zhǔn)備工作，包括直播間布置、商品上架、貨品準(zhǔn)備等工作。

（3）負(fù)責(zé)跟播及處理直播間問(wèn)題，包括平臺(tái)操作、數(shù)據(jù)監(jiān)控、烘托氣氛、貨品準(zhǔn)備及直播間問(wèn)題處理等。

（4）參與直播團(tuán)隊(duì)完成直播復(fù)盤，包括數(shù)據(jù)分析、問(wèn)題反饋、優(yōu)化建議等工作。

（5）配合直播運(yùn)營(yíng)完成其他直播工作。

2.工作內(nèi)容

負(fù)責(zé)協(xié)助電商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成日常運(yùn)營(yíng)工作,包括商品上架、訂單處理、售后服務(wù)等。

3.主要職責(zé):

（1）商品上架:負(fù)責(zé)檢查商品信息,包括商品名稱、價(jià)格、庫(kù)存、狀態(tài)等，確保商品信息準(zhǔn)確性。

（2）訂單處理:負(fù)責(zé)接收和確認(rèn)用戶訂單，包括商品打包、支付、發(fā)貨等。

（3）售后服務(wù):負(fù)責(zé)處理用戶的售后服務(wù)問(wèn)題，包括退換貨、退款等。

（4）數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):負(fù)責(zé)收集和整理電商運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),為團(tuán)隊(duì)提供。

（5）數(shù)據(jù)支持：團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與電商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)其他成員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作，確保工作順利進(jìn)行。

崗位五：直播助播

1.崗位要求:

（1）年齡20-30之間，條件優(yōu)異者可放寬條件。

（2）鏡頭感好，喜歡與人互動(dòng)交流，善于調(diào)節(jié)氣氛。

（3）具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力，有一定的控場(chǎng)能力。

（4）熱愛(ài)直播對(duì)銷售有熱情，能快速掌握產(chǎn)品款式以及賣點(diǎn)。

（5）有淘寶、天貓、快手，抖音等互聯(lián)網(wǎng)直播帶貨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.崗位職責(zé):

（1）直播前的設(shè)備檢查，調(diào)試到合適狀態(tài)。

（2）配合主播逼單、空境補(bǔ)鏡、補(bǔ)話、公屏留言回復(fù)，營(yíng)造氛圍。

（3）直播間在線交流，負(fù)責(zé)解答客戶咨詢，配合主播促，使產(chǎn)品成交。

（4）配合主播改價(jià)、上架、查庫(kù)存、加貨，演示下單，能夠及時(shí)處理直播間的異常狀況。

崗位六：剪輯師

1.崗位要求：

（1）23-40周歲，大專及以上學(xué)歷。

（2）熟練掌握AE、PR、PS等剪輯軟件，懂創(chuàng)意和分鏡，鏡頭感、音樂(lè)、色彩、設(shè)計(jì)有較深造詣和審美。能夠獨(dú)立完成短視頻、宣傳片等各類視頻的剪輯工作。

（3）對(duì)工作充滿激情，對(duì)新鮮事物保持好奇心和探索精神，良好的學(xué)習(xí)能力，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

（4）有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.崗位職責(zé):

（1）負(fù)責(zé)公司短視頻、宣傳片的剪輯、編輯和二創(chuàng)素材剪輯制作，為產(chǎn)品線上推廣提供高質(zhì)量素材。

（2）結(jié)合運(yùn)營(yíng)實(shí)時(shí)反饋及廣告數(shù)據(jù)表現(xiàn)優(yōu)化投放素材，持續(xù)提升廣告質(zhì)量和效果。

（3）了解短視頻生態(tài)，善于分析熱門視頻并捕捉熱點(diǎn)，用以優(yōu)化和升級(jí)短劇內(nèi)容。

四、用工形式

勞務(wù)外包。外包單位山西理想前程人力資源有限公司。

五、員工福利

1.工資待遇，根據(jù)公司薪酬管理制度和所在崗位工資標(biāo)準(zhǔn)及員工銷售業(yè)績(jī)計(jì)發(fā)工資。

2.社會(huì)保險(xiǎn)，公司為員工繳納保險(xiǎn)。

3.工作期間統(tǒng)一就餐。

六、報(bào)名方式

將以下報(bào)名材料發(fā)送至郵箱jkthlq@163.com：（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。

（2）本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證等能證明本人學(xué)歷和能力的相關(guān)材料的掃描件各一份。

（3）個(gè)人聯(lián)系方式。

公司根據(jù)報(bào)名材料與應(yīng)聘人員聯(lián)系告知是否聘用。

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到公司報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為1-3個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格后，正式錄用。