一、公司簡介

溫州市現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展集團有限公司（簡稱溫州市現(xiàn)代集團）是溫州市人民政府直屬的國有企業(yè)之一，前身為溫州市現(xiàn)代服務業(yè)投資集團有限公司，成立于2010年12月，注冊資本金50億元，截至2023年底，集團資產(chǎn)總額約290億元，主要承擔我市糧食供應、農(nóng)副產(chǎn)品供給配送、專業(yè)市場運營、會展經(jīng)濟、民辦教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展等服務百姓日常生活的業(yè)務經(jīng)營；承擔旅游和文化基礎設施或項目開發(fā)、建設、經(jīng)營、管理、服務。集團成立12年來，全力踐行政府融資大平臺、城市建設主力軍、民生服務領跑者、智慧管理新樣本、黨建引領示范點五大角色作用，努力打造“城市供應鏈的優(yōu)質(zhì)服務商”，集團先后榮獲全國文明單位、浙江省優(yōu)秀基層黨組織、浙江省商業(yè)服務業(yè)卓越企業(yè)、溫州市先進基層黨組織等諸多榮譽。

集團目前下轄市文旅集團、現(xiàn)代康養(yǎng)、菜籃子集團、溫州一百、會展中心、國貿(mào)集團、錦華置業(yè)、糧食收儲、糧食集團、四港聯(lián)動等多家公司，以及食品研究所、溫州市原種場等事業(yè)單位，歸口管理浙江東方職業(yè)技術學院，旗下控股的浙江東日股份有限公司為當前市屬唯一國資上市平臺。

作為全國文明單位，市現(xiàn)代集團始終堅持以“大集團、小總部、專業(yè)化”錨定城市供應鏈的優(yōu)質(zhì)服務商目標定位，堅持經(jīng)濟效益、社會效益、職工效益“三效益并重”，朝著“千億國企”“百年現(xiàn)代”奮進，期待與您攜手共譜新篇。

二、招聘對象

普通高校應屆畢業(yè)生，包含2025屆畢業(yè)生及2023年、2024年離校未就業(yè)畢業(yè)生，定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生，及網(wǎng)絡學院、成人教育學院畢業(yè)生不列入招錄范圍。

三、招聘崗位

四、報名方式

（一）線下報名

2024年11月27日（周三）下午13:30-16:00，在溫州大學南校區(qū)科技綜合大樓一樓進行現(xiàn)場推介招聘，接受現(xiàn)場咨詢和報名。

（二）網(wǎng)絡報名

請登錄溫州市現(xiàn)代集團人事招聘系統(tǒng)http://hr.wzmodern.com.cn（手機端地址：https://hr.wzmodern.com.cn/MonLogin/Index），在招聘系統(tǒng)進行注冊、填寫完整的個人信息。報名時間為2024年11月25日-2024年11月29日。

咨詢電話：0577-88108032；88308055；88100269

（三）每人限報一個崗位，逾期不再受理報名。請?zhí)峁┯行矸葑C件、學歷學位證書、學信網(wǎng)認證（在國外、境外獲得的學歷或?qū)W位須經(jīng)國家教育部學歷學位認證中心認證）、社保繳費記錄（尚在擇業(yè)期的應屆畢業(yè)生需提供）、應聘崗位需要的專業(yè)資格證書、獎勵證書和近期免冠彩色證件照等報名所需材料進行報名。

（四）資格初審

由集團人力資源部負責進行資格篩選，通常于報名結(jié)束后5個工作日內(nèi)完成，報名人數(shù)與招聘崗位比例不足3:1的，商有關部門研究決定是否開考。

五、考核錄用

（一）學歷要求為“本科及以上學歷、學士及以上學位”的崗位按筆試和面試結(jié)合的考核方式，筆試成績占40%、面試成績占60%。

依據(jù)筆試成績從高分到低分的原則，按照與招聘崗位數(shù)3:1的比例確定面試人選。如遇最后一名同分的則并列進入面試。

（二）學歷要求為“研究生學歷、碩士及以上學位”的崗位采取素質(zhì)業(yè)績評價和面試結(jié)合的考核方式，素質(zhì)業(yè)績評價成績占40%、面試成績占60%。

素質(zhì)業(yè)績評價成績僅作為計算總成績的依據(jù)，不作為進入面試階段的篩選條件，即參加素質(zhì)業(yè)績評價的考生均可進入面試。

上述2類崗位的面試考核內(nèi)容均為綜合素質(zhì)能力測試和崗位技能測試。面試結(jié)束后，按招聘崗位1：1的比例從高分到低分確定擬錄用人員進行政審、體檢。所有崗位總成績滿分100分，如面試成績低于60分不予錄用。

（三）政審。政審內(nèi)容主要對擬錄用人選的德、能、勤、績、廉等情況進行復核資格審查。

（四）體檢。體檢參照最新的浙江省公務員錄用有關標準進行。體檢合格人員，經(jīng)公示5個工作日后，無異議的，按有關規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

六、其他說明

（一）2025屆應屆畢業(yè)生須在2025年9月30日前提供相應的學歷證書（學位證書），否則將取消資格。

（二）應聘人員需確認提供的所有個人資料真實無誤，如有任何虛假信息，也將被取消資格，所有應聘材料集團將代為妥善保管，恕不退還。

（三）在筆試（素質(zhì)業(yè)績評價）、面試、政審、體檢、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求，或因應聘人員自身原因放棄或在規(guī)定時間內(nèi)不按時到崗等出現(xiàn)空缺，按最終成績從高分到低分遞補。

（四）專業(yè)匹配參照《2024年浙江省公務員考試專業(yè)目錄》對應的學科門類專業(yè)進行審查。目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設專業(yè)，與職位要求的專業(yè)相近似的，由應聘人員提供相應的學習課程等證明資料，公司本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄，有利于人才選拔”的原則進行專業(yè)條件審核，可根據(jù)實際情況予以從寬認定。

（五）為節(jié)約招聘成本，若招聘員工未到崗放棄或一年內(nèi)離職的，根據(jù)《溫州市市屬國有企業(yè)用工管理工作指引》相關規(guī)定，實施遞補機制，按分數(shù)從高到低遞補錄用落選人員，替補數(shù)量不超過原招聘計劃數(shù)，且滿足最低分數(shù)線要求。若出現(xiàn)遞補需求，經(jīng)市國資委核準，按原招聘要求履行規(guī)定程序進行。

（六）請保持手機暢通，筆試、面試、體檢等招錄信息將通過手機短信或電話的形式通知。