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一、崗位職責(zé) 1.公司提供的豐富客戶資源，向有意向的學(xué)員解答課程以及考證內(nèi)容； 2.對學(xué)員目前狀況分析判斷，給出合理的學(xué)習(xí)建議。 （入職后公司有免費培訓(xùn)，每周不定次數(shù)的能力提升培訓(xùn)，毋須擔心工作做不來）； 3.積極主動增強學(xué)員意向，并為學(xué)員定制個性化的學(xué)習(xí)方案； 4.保留學(xué)員信息，及時回訪跟蹤； 5.維護老學(xué)員關(guān)系，進行二次營銷； 6.無需親自外出尋找學(xué)員，無需出差。 二、崗位要求 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，20-28歲，口齒清晰，普通話流利； 2.溝通表達能力流暢，邏輯思維敏捷。 3.有良好的客戶服務(wù)意識，有從事服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗更佳； 3.能夠承受較強的壓力，有責(zé)任心和進取心，能吃苦耐勞； 4.熱愛教育咨詢行業(yè)和銷售工作，有志于銷售行業(yè)干一番大事。 三、福利待遇 1、具有競爭力的薪酬—無責(zé)任底薪+高提成+豐厚獎金+年終獎，月薪過萬不是問題； 2、社保+無息購房貸款—為你的生活保駕護航。 3、溫馨的下午茶—勞逸結(jié)合享受公司的關(guān)愛。 4、父母年終紅包—來了就是一家人。 5、免費培訓(xùn)課程—多種課程想學(xué)就學(xué)，媽媽再也不用擔心我的學(xué)習(xí)了。 6、豐富的員工活動—和小伙伴們一起造反。 7、提供住宿—良好的住宿環(huán)境，和小伙伴們一起做飯可不要太溫馨哦。 8、免費旅游—世界那么大，一起去看看。 9、設(shè)備齊全的茶水間—公司提供微波爐、冰箱等，在公司享受家里的感覺。 四、培養(yǎng)晉升 個性化的培養(yǎng)方案，雙通道為主，多方向成長晉升路線： 1、專業(yè)通道：初級咨詢師 〉 中級咨詢師 〉 資深咨詢師； 2、管理通道：見習(xí)咨詢師 〉高級咨詢師〉銷售主管〉銷售經(jīng)理〉銷售總監(jiān)； 3、可根據(jù)自身的興趣愛好，多個方向發(fā)展。