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工程經(jīng)理
面議 鄭州新縣 5年以上 本科
  • 績效獎金帶薪年假技能培訓(xùn)
工程經(jīng)理
面議 鄭州新縣 5年以上 本科
  • 績效獎金帶薪年假技能培訓(xùn)
職位描述
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職位描述:
崗位職責(zé)
1、計劃管理:負(fù)責(zé)項目全景計劃中工程節(jié)點的編制和達(dá)成;負(fù)責(zé)編制項目工程管理計劃;負(fù)責(zé)分供方、材料招標(biāo)及進(jìn)場計劃推動執(zhí)行;管控項目月度資金計劃實施和準(zhǔn)確達(dá)成;
2、技術(shù)管理:組織項目啟動會工程部分資料編制;在方案、初設(shè)、施工圖設(shè)計階段組織項目工程師進(jìn)行工程技術(shù)配合;組織項目團(tuán)隊進(jìn)行施工圖內(nèi)審;負(fù)責(zé)工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的推行、技術(shù)管理措施落地;配合成本審核本項目招采規(guī)劃;審核本項目技術(shù)行為規(guī)劃;審核項目工程師技術(shù)行為管理動作的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);參與或組織項目樣板點評會議;
3、質(zhì)量管理:負(fù)責(zé)項目整體工程質(zhì)量;管控重要施工工序的界面移交;管控重要材料的進(jìn)場檢驗;組織項目專業(yè)工程師進(jìn)行項目月度自檢;組織項目工程各專項驗收及竣工驗收;跟蹤項目后期維修整改;
4、資源管理:負(fù)責(zé)項目工程項目分供方的選擇、評價及培養(yǎng);負(fù)責(zé)推動、監(jiān)督分供方按照規(guī)范及合同要求完成建設(shè)任務(wù)或履行服務(wù);按照合同要求履行“發(fā)包人現(xiàn)場工程師”義務(wù);負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決分供方之間重要現(xiàn)場生產(chǎn)管理問題;負(fù)責(zé)項目相關(guān)政府行政管理部門及壟斷企業(yè)的協(xié)調(diào)和關(guān)系維護(hù);
5、風(fēng)險管理:進(jìn)度和質(zhì)量風(fēng)險的預(yù)警,制定并組織實施預(yù)控方案;分供方風(fēng)險識別、預(yù)警和處理;項目安全生產(chǎn)風(fēng)險管理;
6、文檔管理: 監(jiān)督落實項目文檔管理制度在項目上的執(zhí)行;審核現(xiàn)場簽證、變更和洽商;
7、組織管理:負(fù)責(zé)項目工程團(tuán)隊的人員招聘、指標(biāo)分解、任務(wù)分配、工作交接、績效考核;負(fù)責(zé)在項目工程團(tuán)隊中落實公司管理制度及技術(shù)規(guī)范的學(xué)習(xí)和推行;負(fù)責(zé)項目工程團(tuán)隊人員的入職引導(dǎo)、日常輔導(dǎo)、培訓(xùn)及培養(yǎng);負(fù)責(zé)促進(jìn)項目工程團(tuán)隊的知識貢獻(xiàn)、總結(jié)和沉淀。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,土木工程、工民建、建筑工程、給排水、電氣工程等相關(guān)專業(yè),具備扎實的建筑理論基礎(chǔ),熟悉房地產(chǎn)建設(shè)程序和業(yè)務(wù)操作流程;
2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)、施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位相關(guān)工作經(jīng)歷,3年以上同等崗位工作經(jīng)驗,具備豐富的工程承包管理和施工組織經(jīng)驗和良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷決策能力;
3、熟練掌握建筑、裝修、市政、給排水等工程施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和要求,熟悉國家房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī),熟悉國家及區(qū)域內(nèi)建筑設(shè)計規(guī)范;
4、持中級工程師以上職稱,持一級建造師資格、注冊監(jiān)理工程師資格者優(yōu)先;
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在今日招聘網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:鄭州新縣鄭州-新鄭
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