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任職要求: 1、年齡25-35歲，膚質(zhì)、專業(yè)形象氣質(zhì)佳； 2、有豐富的SPA會所管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、有一套成熟的SPA銷售團隊管理經(jīng)驗，具備培訓(xùn)新人的能力； 4、大專及以上學(xué)歷。 崗位職責(zé)： 1、了解客人的需求。制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成銷售及消耗目標；為客人介紹適合的美容調(diào)理知識、方法及效果，進行產(chǎn)品及護理項目的介紹及推廣； 2、督導(dǎo)員工日常工作及行為，保障店面各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務(wù)； 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標及標準，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾； 4、傳遞企業(yè)的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才、培養(yǎng)人才； 5、管理店面業(yè)績，完成月、季、年業(yè)績?nèi)蝿?wù)規(guī)劃，達成銷售目標； 6、對門店貨品進銷存管理，分析及控制成本利潤； 7、投訴及緊急情況的處理。