行政文職、人力資源 - 招聘專員/助理
3000-5000元
紹興越城區(qū)稽山街道
1年以上
大專
- 五險(xiǎn)一金
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 全勤獎(jiǎng)
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
- 節(jié)日福利
- 周末雙休
行政文職、人力資源 - 招聘專員/助理
3000-5000元
紹興越城區(qū)稽山街道
1年以上
大專
- 五險(xiǎn)一金
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 全勤獎(jiǎng)
- 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
- 節(jié)日福利
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1.協(xié)助人事建立完善公司招聘、內(nèi)部選聘制度及工作流程,設(shè)計(jì)適用的面試內(nèi)容;
2.根據(jù)公司人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,收集、匯總各部門(mén)的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃,擬定具體人力資源需求計(jì)劃以及招聘費(fèi)用預(yù)算;
3.根據(jù)公司招聘計(jì)劃,開(kāi)展日常招聘的實(shí)施工作,包括招聘信息的發(fā)布、應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷的初選、應(yīng)聘人員測(cè)評(píng)工作的組織、招聘結(jié)果的通知等;
4.進(jìn)行招聘渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù)與優(yōu)化,并進(jìn)行招聘成本控制;
5.多途徑收集整理人才基本信息、資料,建立公司人員儲(chǔ)備庫(kù),為公司發(fā)展的需求儲(chǔ)備人才信息;
6.跟蹤與考核新入職人員試用期工作情況的,并據(jù)此調(diào)整招聘計(jì)劃、改進(jìn)招聘辦法。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、1年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備一定的行政管理和人力資源管理知識(shí),熟悉招聘工作的流程和渠道。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:紹興越城區(qū)稽山街道迪蕩湖路73號(hào)北辰廣場(chǎng)1幢1203室
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
1516..HR
杭州盛文信息技術(shù)咨詢有限公司紹興分公司
- 教育·培訓(xùn)·科研·院校
- 21-50人
- 股份制企業(yè)
- 迪蕩湖路73號(hào)北辰廣場(chǎng)1幢1203室
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