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一、崗位職責(zé)： 通過(guò)電話(huà)或者微信跟公司提供的客戶(hù)溝通，介紹匹配合適的國(guó)家證書(shū)類(lèi)課程，以及學(xué)歷提升類(lèi)課程，只需要服務(wù)至達(dá)成合作，學(xué)員后續(xù)線(xiàn)上學(xué)習(xí)網(wǎng)課和線(xiàn)下考試，統(tǒng)一由班主任負(fù)責(zé)。 二、崗位要求： 1、學(xué)歷不限，男女不限； 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 3、性格開(kāi)朗活潑，溝通能力強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)，有創(chuàng)新精神，能承擔(dān)較大的壓力，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 三、薪酬福利： 1、薪資范圍：無(wú)責(zé)底薪3680+高額提成，綜合月薪7000～20000，上不封頂；還有各種各種的豐厚獎(jiǎng)金等著你呦～～～（有能力的可以提要求^_^） 2、福利待遇：零食下午茶、團(tuán)建、早九晚六點(diǎn)半、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日福利、五險(xiǎn)等等 3、假期：國(guó)家法定節(jié)假日正常休假，14天超長(zhǎng)年假； 4、培訓(xùn)體系：崗前培訓(xùn)，正式入職會(huì)有不定期的能力晉升培訓(xùn) 5、晉升機(jī)制：顧問(wèn)-組長(zhǎng)-經(jīng)理-總監(jiān) 6、穩(wěn)定的團(tuán)隊(duì)，熱心的同事，舒適的辦公環(huán)境。