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崗位職責：1、體系建設:1)參與公司管理體系建設，建立健全項目部各項管理制度；2)建立項目的安全、質(zhì)量保證與監(jiān)督機制；3)組織、監(jiān)督公司各項規(guī)章制度在本項目部的執(zhí)行情況；2、分包管理:1)配合勞務與工程分包商資格預審、考察、名錄管理、選擇、合同管理等工作；2)負責施工工程分包現(xiàn)場管理工作；3)負責勞務人員現(xiàn)場管理和勞務費結(jié)算與支付，并配合進行勞動糾紛處理；3、施工前期準備：組織施工前各項準備工作的實施和督促等；4、工程進度管理：組織施工進度監(jiān)督管理，保證工程進度目標等；5、工程質(zhì)量管理：負責組織工程質(zhì)量監(jiān)督管理等；6、協(xié)助完成項目的報批報建工作及項目地塊周邊關系等；7、完成上級領導安排的其他工作。崗位要求：1、大專及以上學歷；2、建筑、工程類專業(yè)；3、精通工程管理知識與施工管理模式，通曉現(xiàn)代項目管理的理論與方法，熟悉工程建筑管理等；4、有過自營項目、房建項目同崗3-5年及以上經(jīng)驗；5、至少負責過1-2個完成的項目經(jīng)驗等；6、卓越的團隊管理能力及全局觀念，優(yōu)秀交際、公關能力，良好的口頭和書面表達能力，較強的組織協(xié)調(diào)、計劃執(zhí)行能力等。 年齡要求：30-45歲 職能類別：項目經(jīng)理