職位描述
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一、崗位職責(zé):公司6S、食堂管理、保潔管理、車輛管理、宿舍管理、辦公用品的采買和管理、辦公室日常事務(wù)管理、接待和外聯(lián)等工作。由兩名行政人員進(jìn)行具體分工,目前助理1名,要求C照會開車。二、任職要求:1、專業(yè):工商管理、行政管理、等管理學(xué)方向?qū)I(yè)優(yōu)先。2、學(xué)歷經(jīng)驗:??埔陨?年以上行政方面工作經(jīng)驗,有制造業(yè)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。3、性別形象:男女均可,相貌端莊,有親和力,普通話標(biāo)準(zhǔn)。4、必備技能:邏輯思維良好,處事事務(wù)條理性強,溝通能力好,文字功底良好,語言表達(dá)能力佳,熟練使用電腦,熟練掌握辦公軟件。5、性格:激情陽光不自卑,善于溝通不抑郁,耐心沉穩(wěn)不急躁,彰顯個性不任性,樂于分享不自私,功德心善不功利。以上是我司育人方向,也是崗位性格導(dǎo)向。人無完人,取人所長,團隊之間相互彌補短板,基本符合且正視自身不足有意愿提升的有識之士,公司一律接納培養(yǎng)。6、意識:(1)具備良好的服務(wù)、支撐意識、學(xué)習(xí)意識、擔(dān)當(dāng)意識。(2)具備追求卓越的意識,視挑戰(zhàn)為樂趣,視困難為機會,享受個人工作對個人成長和對集體貢獻(xiàn)的價值和成就感。三、員工待遇及福利:1、綜合薪資13薪,綜合薪資:4500-8000元/月,根據(jù)能力進(jìn)行階段評估,每半年評級一次,勝任力強,公司將為其晉級提薪。2、為員工提供競爭力的薪酬(基本工資 崗位工資 績效獎金 年終獎)和良好的發(fā)展空間,正式員工辦理社保五險。3、提供班車、住宿(宿舍為二人間,衣柜、獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器、有線電視、寬帶接入等新住宿樓),有薪假(法定假日、婚假、產(chǎn)假、病假、工傷假),交通、伙食、通訊等補助;4、發(fā)放節(jié)日禮金或禮品、降溫物品、保暖衣物; 5、體檢、旅游;真誠歡迎您的加入! 坦誠自信、樂觀進(jìn)取,高度的工作熱情,良好的團隊合作、敬業(yè)精神,以上是我司育人方向,也是崗位性格導(dǎo)向。人無完人,取人所長,團隊之間相互彌補短板,基本符合且正視自身不足有意愿提升的有識之士,公司一律接納培養(yǎng),安排相關(guān)崗位的內(nèi)外各種培訓(xùn)。
工作地點
地址:洛陽洛陽
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝斘?,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
張仁哲HR
洛陽鴻元軸承科技有限公司
- 行業(yè)未知
- 公司規(guī)模未知
- 公司性質(zhì)未知
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