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【任職要求】 1.本科及以上學歷，18-35周歲 2.人力資源、心理學專業(yè)優(yōu)先； 3.2年以上工作經驗，有校園招聘資源優(yōu)先； 4.具備一定文字功底、辦公軟件熟練操作、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力； 5.具備批量招聘經驗、有呼叫中心經驗優(yōu)先； 6.具備一定抗壓能力； 【崗位職責】 1.全條線招聘實施（包含社招、校招、新媒體招聘）； 2.招聘數(shù)據(jù)整理、輸出月度分析報告； 3.定期的市場調研及分析； 4.部門其他事務性工作；職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、定期團建、帶團隊、項目獎金、員工食堂、多次晉升機會職位亮點：晉升通道：招聘專員——招聘主管——項目經 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護