職位描述
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1.根據(jù)公司要求按時制定、報批、下發(fā)公司年度、月度或?qū)m椪衅赣媱潱?2.定期/不定期與業(yè)務部門溝通實際用人需求,適時對招聘計劃進行調(diào)整并報批、下發(fā)實施,月末對招聘完成情況進行匯總分析。
3.制定與完善招聘制度與流程。
4.建立公司資源人才庫。
5.開發(fā)、優(yōu)化招聘工具箱,建立和完善招聘測評中心,提高招聘效度。
6.組織招聘實施工作,進行簡歷篩選、面試等工作。
工作地點
地址:衡陽雁峰區(qū)衡陽-雁峰區(qū)湖南省國創(chuàng)電力有限公司
以擔?;蛉魏卫碛伤魅∝斘?,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
HRHR
新疆特變電工集團有限公司
- 機械制造·機電·重工
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 中國新疆昌吉市北京南路189號
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