管培生(運(yùn)營(yíng)規(guī)劃專員)
面議
上海寶山區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職責(zé)描述:
1.參與企業(yè)制度流程的規(guī)劃,協(xié)助或指導(dǎo)各部門制定制度/流程文件清單;
2.跟進(jìn)企業(yè)制度流程的建設(shè),定期跟蹤或指導(dǎo)各部門編制并發(fā)布制度/流程文件;
3.負(fù)責(zé)企業(yè)制度流程的維護(hù),包括制度/流程完整性、系統(tǒng)性、有效性的監(jiān)督檢查,組織制度/流程文件的回顧、完善,制度/流程文件的管理等;
4.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,管理及提交系統(tǒng)研發(fā)需求,支撐業(yè)務(wù)發(fā)展;參與制定和落地?cái)?shù)字化運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目方案,包括且不限于項(xiàng)目的系統(tǒng)跟進(jìn)、流程優(yōu)化等;跟進(jìn)、解決數(shù)字化運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目異常,并分析相關(guān)數(shù)據(jù);
5.業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)管理:建立健全日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)臺(tái)賬,分析監(jiān)控日常經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、關(guān)鍵指標(biāo),給予業(yè)務(wù)人員工作參考;推動(dòng)異常指標(biāo)改進(jìn)措施實(shí)施;
6.協(xié)助部門其他工作推進(jìn)。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,1-3年工作經(jīng)驗(yàn),有物流供應(yīng)鏈領(lǐng)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉大宗商品(鋼鐵)物流運(yùn)輸者優(yōu)先;
2.具備體系管理、流程管理、組織管理的基本理論知識(shí),熟悉企業(yè)管理體系框架;
3.具備較強(qiáng)的信息系統(tǒng)理解能力、數(shù)據(jù)分析總結(jié)能力,并能夠?qū)惓?wèn)題落到切實(shí)的運(yùn)營(yíng)提升方案;
4.有強(qiáng)烈的好奇心和自我驅(qū)動(dòng)力,善于學(xué)習(xí)、邏輯清晰,原則性強(qiáng);有管理變革思維,協(xié)同拉通全方位資源推動(dòng)工作落地;擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作與溝通,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、抗壓力、責(zé)任心和執(zhí)行力,能承擔(dān)工作壓力,使命必達(dá);
5、根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)留用轉(zhuǎn)正。
招聘人數(shù):2人
工作地點(diǎn)
地址:上海寶山區(qū)上海-寶山區(qū)上海鋼聯(lián)物流股份有限公司
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
人力資源..HR
上海鋼聯(lián)物流股份有限公司
- 交通·運(yùn)輸·物流
- 500-999人
- 國(guó)內(nèi)上市公司
- 上海市寶山區(qū)逸仙路2816號(hào)華滋奔騰大廈B座17樓
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