國壽企業(yè)家
面議
成都成華區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都成華區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2024-12-10 23:35:07
人關(guān)注
國壽企業(yè)家
面議
成都成華區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
成都成華區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
"1、策劃、組建、選拔、組織、管理客服團(tuán)隊(duì)
2、負(fù)責(zé)日常的輔導(dǎo)和管理
3、追蹤客服人員的工作進(jìn)度和公司目標(biāo)達(dá)成
4、擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)規(guī)模，發(fā)掘培養(yǎng)儲(chǔ)備干部
5. 完成客戶維護(hù)和二次開發(fā).
任職資格：
1、25-40歲周歲，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至23-45周歲
大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至高中
2、2年以上獨(dú)立部門建立、管理能力，有團(tuán)隊(duì)培育能力和領(lǐng)導(dǎo)能力
3、良好的表達(dá)能力，協(xié)調(diào)溝通能力
4、積極參加公司的管理培訓(xùn)，做大做強(qiáng).
工作時(shí)間：
早9晚5，雙休
PS：此崗位可直接和公司領(lǐng)導(dǎo)溝通聯(lián)系，保底年薪不低于25萬"
2、負(fù)責(zé)日常的輔導(dǎo)和管理
3、追蹤客服人員的工作進(jìn)度和公司目標(biāo)達(dá)成
4、擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)規(guī)模，發(fā)掘培養(yǎng)儲(chǔ)備干部
5. 完成客戶維護(hù)和二次開發(fā).
任職資格：
1、25-40歲周歲，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至23-45周歲
大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至高中
2、2年以上獨(dú)立部門建立、管理能力，有團(tuán)隊(duì)培育能力和領(lǐng)導(dǎo)能力
3、良好的表達(dá)能力，協(xié)調(diào)溝通能力
4、積極參加公司的管理培訓(xùn)，做大做強(qiáng).
工作時(shí)間：
早9晚5，雙休
PS：此崗位可直接和公司領(lǐng)導(dǎo)溝通聯(lián)系，保底年薪不低于25萬"
工作地點(diǎn)
地址：成都成華區(qū)成華大道杉板橋路669號(hào)招商城市主場B座29樓
以擔(dān)?；蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物，扣押證照，均涉嫌違法，請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
彭金花HR
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司錦城營銷服務(wù)部
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