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A、職業(yè)描述： 協(xié)助班組日常管理，完成車間所指派的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)； 及時(shí)處理生產(chǎn)過程中發(fā)生的各項(xiàng)問題，幫助班組完成生產(chǎn)及質(zhì)量目標(biāo)； 參與作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編寫，生產(chǎn)工藝圖的繪制； 監(jiān)督、檢查班組員工對作業(yè)指導(dǎo)書、記錄表格的執(zhí)行情況； 做好班組員工技能培訓(xùn)工作； 參與QC、7S活動(dòng)。 B、崗位要求： （1）具有大?；蛞陨衔幕潭?，理工科或管理類專業(yè)均可；有工廠生產(chǎn)/質(zhì)量/工藝管理方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； （2）具有一定的計(jì)算機(jī)理論和應(yīng)用能力，熟練掌握辦公軟件使用； （3）具有較強(qiáng)的質(zhì)量意識； （4）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、責(zé)任心，吃苦耐勞； （5）培養(yǎng)方向：質(zhì)量工程師、拉絲車間副主任/主任 上班方式：兩班倒12小時(shí) 20天/月 薪酬待遇： 大專：5000-5450 本科：5750-6550 崗位福利： 1、吃住安排：在職員工免費(fèi)就餐；2人/間新宿舍，配有獨(dú)立衛(wèi)生間、24小時(shí)熱水、免費(fèi) wifi、空調(diào)； 2、保障方面：購買五險(xiǎn)，享有帶薪年假（工作滿一年5天）、每月15日發(fā)上月工資；月度/年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)； 3、生活區(qū)配套：大型小區(qū)式住宿環(huán)境，含優(yōu)美的公園，康樂器材、廠車，超市、塑膠跑道、籃球場、羽毛球場、乒乓球場等設(shè)施。 4、人才發(fā)展：公司是新設(shè)工廠，晉升空間大，擁有專業(yè)的培訓(xùn)及職稱評定體系，對員工定期進(jìn)行考核評定及調(diào)整職稱津貼。 技術(shù)方向：儲干/技術(shù)員→助理工程師→中級工程師→高級工程師→主任工程師 →總工程師 管理方向：儲干/技術(shù)員→大班長→副主任→主任→經(jīng)理助理→副經(jīng)理→經(jīng)理→副總