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崗位要求：
1、年齡：20—30周歲；
2、綜合素質(zhì)良好，具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和自我管理能力；
3、各行業(yè)精英、市場(chǎng)營銷管理人才、優(yōu)秀高校畢業(yè)生或有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：
1、借力中國人壽的品牌實(shí)力（央企背景、雄厚財(cái)力、品牌實(shí)力、龐大客戶群）和廣發(fā)銀行的渠道優(yōu)勢(shì)，為中高端家庭和企業(yè)提供“一站式”專業(yè)的綜合金融財(cái)務(wù)規(guī)劃服務(wù)。包括壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、企業(yè)年金、財(cái)富管理、投資控股等保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，和信用卡、銀行理財(cái)、信貸、按揭、融資、托管、私人???行等銀行業(yè)務(wù)。
2、參與公司營銷方案及隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃的制定和實(shí)施，通過公司完善的培養(yǎng)系統(tǒng)，參與階段性的專項(xiàng)培訓(xùn)，提升個(gè)人專業(yè)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力，逐步向管理層發(fā)展。

薪資待遇
職位待遇：
1、 參加公司宣講會(huì)面試，入職培訓(xùn)且結(jié)業(yè)考試合格，通過公司入職面試簽訂保底年薪合同。
2、享受日薪、周薪、月薪公開透明，下有保底上不封頂?shù)奶赜行匠杲Y(jié)構(gòu)；
3、正式入職以后福利保障按照央企標(biāo)準(zhǔn)正常享有“五險(xiǎn)一金”，包括高額意外、醫(yī)療、養(yǎng)老等商業(yè)保險(xiǎn)保障；
4、公開透明的晉升機(jī)制，一年無工齡限制，無晉升名額限制。

特殊福利：
1、度假基金：“藍(lán)海行動(dòng)”新人入職成為公司的正式員工就有機(jī)會(huì)享受5天年假旅游基金，包括海外旅游和國內(nèi)品質(zhì)游；
2、發(fā)展基金：藍(lán)海行動(dòng)”新人入司滿一年以上即可享受國壽廣發(fā)購車和購房貸款專項(xiàng)發(fā)展基金；
3、進(jìn)修基金：藍(lán)海行動(dòng)”新人入司后，經(jīng)公司評(píng)定為卓越的新人即可獲得德魯克國際商學(xué)院進(jìn)修的機(jī)會(huì)。


應(yīng)聘流程：簡歷投遞篩選-初試—復(fù)試-培訓(xùn)-終面-錄用

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、定期體檢、員工旅游、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊(duì)、績效獎(jiǎng)金

職位亮點(diǎn)：團(tuán)隊(duì)氛圍融洽 企業(yè)發(fā)展迅速 福利待遇極佳