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工作職責(zé):
1.財務(wù)分析：負(fù)責(zé)定期經(jīng)營分析，基于集團(tuán)及業(yè)財需求，出具各類分析報告并及時給出合理建議。每月定期提供月度分析報告及專項分析報告 ；
2.預(yù)算管理：編制年度全面預(yù)算及經(jīng)營預(yù)測，識別預(yù)測執(zhí)行風(fēng)險，推動預(yù)算目標(biāo)的達(dá)成。對每月預(yù)測進(jìn)行精準(zhǔn)匹配；預(yù)測相對準(zhǔn)確；
3.費用管控：對業(yè)務(wù)線費用計劃進(jìn)行底層摸排，打開費用層級，分類輕重緩急，降低資源重復(fù)投放率，提升費用投放效率，對經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成提供了很大的動作支撐；
4.多維溝通：各業(yè)務(wù)線的財務(wù)BP，建立不同對象的溝通渠道和技巧，對集團(tuán)內(nèi)部機構(gòu)同事、外部銀行、稅務(wù)、科技局等其他政府部門的關(guān)系維護(hù)做到溝通熟練，求同存異，解決問題。
任職資格:
1、會計、金融、財務(wù)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有會計師以上資格；
2、3年以上管理核算、控制或相關(guān)工作經(jīng)驗，；
3、 熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，動態(tài)成本管理體系和會計核算流程；
4、 熟練操作相關(guān)財務(wù)軟件，具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力；
5、 責(zé)任心強，具有較強的計劃能力；工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具有良好的團(tuán)隊合作精神和職業(yè)操守，執(zhí)行力強，能吃苦耐勞。