職位描述
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崗位職責(zé):
1.全面主持設(shè)備工程部的日常管理工作, 貫徹落實(shí)工程項(xiàng)目計劃目標(biāo)和設(shè)備工程部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作;
2.組織制定各項(xiàng)設(shè)備工程部管理制度及實(shí)施細(xì)則,確保設(shè)備維護(hù)、檢修、保養(yǎng)制度、方案有可靠的安全技術(shù)措施,并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督;
3.組織編制設(shè)備設(shè)施年度、月度、周檢、日檢檢維修計劃、檢維修方案;
4.監(jiān)督并確保設(shè)備設(shè)施點(diǎn)檢、定檢計劃落實(shí)。確保點(diǎn)檢工作落實(shí)到位,定檢工作按期實(shí)施;
5.制定并管理公司設(shè)備檔案;
6.指導(dǎo)并監(jiān)督運(yùn)營團(tuán)隊(duì)按時、按量執(zhí)行維修、維護(hù)計劃;
7.組織設(shè)備維修、大修、裝置停工檢修和所轄技措項(xiàng)目的質(zhì)量檢查、技術(shù)鑒定,對關(guān)鍵設(shè)備故障進(jìn)行原因分析,并制訂相應(yīng)的改進(jìn)措施,同時組織人員培訓(xùn),對關(guān)鍵設(shè)備維修現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo);
8.深入現(xiàn)場檢查設(shè)備安全運(yùn)行情況,負(fù)責(zé)指導(dǎo)并解決技術(shù)難題,促進(jìn)設(shè)備管理、工藝技術(shù)、管理水平的提高,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改;
9.負(fù)責(zé)對公司所開展項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況的質(zhì)量控制,成本控制,進(jìn)度控制,施工安全,各方協(xié)調(diào)等全面的控制、管理和監(jiān)督;
10.負(fù)責(zé)公司設(shè)備技改工作,進(jìn)行新增/改建/擴(kuò)建項(xiàng)目,設(shè)備方面技術(shù)方案的編制,并組織安裝、調(diào)試,配合驗(yàn)收;
11.負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施、技改、備品備件等相關(guān)支出費(fèi)用的年度預(yù)算,并有能力在預(yù)算范圍內(nèi)完成工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,化工機(jī)械、自動化等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上設(shè)備工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型石化、石油化工、碼頭庫區(qū)倉儲等規(guī)模企業(yè)設(shè)備、工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.精通化工行業(yè)設(shè)備專業(yè)知識,熟練掌握工藝、儀表、電氣專業(yè)基本知識及設(shè)備相關(guān)各類標(biāo)準(zhǔn)、文件,能夠通過持續(xù)學(xué)習(xí)不斷提升專業(yè)素質(zhì);
4.能夠獨(dú)立制定并達(dá)成設(shè)備工程部年度KPI;
5.具備初級的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),對項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等管理有清晰的認(rèn)知;
6.具備較強(qiáng)的培訓(xùn)能力,對部門內(nèi)部及利益相關(guān)方人員進(jìn)行定期培訓(xùn)、考核、差距管理并提升其能力;
7.具備中級故障分析能力,能夠熟練運(yùn)用工具對故障及后果進(jìn)行根本原因分析;
8.具備良好的溝通能力、跨部門協(xié)調(diào)管理能力。
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)杭州-上城區(qū)泰地·萬新大廈1號樓
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝斘铮垩鹤C照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
張躍HR
泰地控股集團(tuán)有限公司
- 石油·石化·化工
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 西湖大道35號萬新大廈1號23層
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