職位描述
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一、任職要求
1、清晰的公司經營參與意識以及公司戰(zhàn)略意圖的理解;
2、具備基于公司戰(zhàn)略目標的組織構建以及基于客戶為中心的組織快速調整的工作邏輯;
3、具備以結果為導向人力資源選擇邏輯;
4、有獨立的人力資源總監(jiān)或總監(jiān)助理3年以上的工作經歷;
5、具備多渠道的人力招聘能力。
二、崗位職責
1、根據公司的戰(zhàn)略定位與項目推動,在規(guī)定的時間內完成公司人員的招聘與到崗;
2、對到崗人員根據是否能達到既定的完成任務的能力進行評估;
3、根據公司的要求對組織人員進行迭代;
4、根據公司的戰(zhàn)略與項目推動完成對管理層人員的組織績效。
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工作地點
地址:南京浦口區(qū)南京-浦口區(qū)新城總部大廈A座13樓
以擔?;蛉魏卫碛伤魅∝斘?,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
張熀松HR
南京協(xié)澳智能控制系統(tǒng)有限公司
- 電子技術·半導體·集成電路
- 51-99人
- 公司性質未知
- 橋林工業(yè)園紫峰路34號
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