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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)協(xié)助所屬公司維護(hù)招聘網(wǎng)站、篩選簡歷、電話邀約面試、應(yīng)聘者初步面試、推選、安置工作，要求月入職3人，銷售職位為主； 2、負(fù)責(zé)所屬公司的員工考勤核對，負(fù)責(zé)員工請休銷假、出差審核及考勤管理相關(guān)制度的完善，月底和集團(tuán)對接月報； 3、負(fù)責(zé)建立健全辦事處的人事檔案； 4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系模塊，當(dāng)?shù)氐娜藛T入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理，績效不達(dá)標(biāo)的員工勸退工作； 5、負(fù)責(zé)辦公室行政工作； 6、其他人事日常工作。 任職標(biāo)準(zhǔn)： 1、從事過人力等相關(guān)工作1年經(jīng)驗(yàn)，有招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、溝通能力較強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識； 3、人品好、責(zé)任心強(qiáng)、愛崗敬業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 4、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)