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崗位職責： 一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標設定 1. 制定并執(zhí)行公司生產戰(zhàn)略，確保生產活動與公司整體戰(zhàn)略目標相一致。 2. 設定生產目標，包括產量、質量、成本和效率等，確保各項指標的達成。 二、生產組織與協調 1. 合理分配生產任務，協調各生產部門的工作，確保生產計劃的順利進行。 2. 對生產過程進行全面監(jiān)控，及時解決生產中的問題，確保生產活動的穩(wěn)定運行。 三、資源管理與配置 1. 負責原材料、設備、人力等生產資源的分配和調度，確保生產活動的正常進行。 2. 持續(xù)優(yōu)化資源利用，降低生產成本，提高生產效率。 四、質量管理 1. 制定并執(zhí)行產品質量標準，確保產品質量的穩(wěn)定性和可靠性。 2. 定期對產品質量進行檢查和評估，及時處理質量問題，防止不良品的產生。 五、技術創(chuàng)新與改進 1. 關注行業(yè)技術動態(tài)，引導和推動生產技術的創(chuàng)新和升級。 2. 持續(xù)改進生產工藝和流程，提高生產效率和產品質量。 六、團隊建設與培訓 1. 負責生產團隊的組建、管理和培訓工作，提高團隊的整體素質和執(zhí)行力。 2. 激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)新精神，營造良好的團隊氛圍。 七、溝通與協作 1. 與銷售、研發(fā)、采購等部門保持密切溝通，確保生產活動的順利進行。 2. 及時向上級匯報生產情況，協調解決生產中的問題。 職位要求： 1.企業(yè)管理、理工類或相關大專以上學歷，32歲以上； 2、具備扎實的行業(yè)知識，卓越的領導力和團隊管理能力； 3、對生產運營有深刻理解和豐富的實踐經驗，同時要有高度的責任心和良好的溝通能力。