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職位描述：

1、協(xié)助總經(jīng)理制定各項戰(zhàn)略計劃及參與重要事件的管理。

2、全面負責公司行政體系搭建，制定和健全行政制度、流程并監(jiān)督執(zhí)行，規(guī)范內(nèi)部行政管理工作，涵蓋范圍不限于總公司及分公司行政、人力、資質、科技、項目管理等。

3、制定人力資源中、長期規(guī)劃，配合業(yè)務需求，組建優(yōu)質高效的團隊。

4、組織編制公司的資產(chǎn)、物資購買計劃及組織預算，合理控制企業(yè)行政成本。

5、完成總經(jīng)理安排的其他臨時性、重要性工作。

任職要求：

1、本科以上學歷，行政管理、人力資源管理、工程管理等相關專業(yè)。

2、5年以上中、大型企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗。

3、在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能，善于協(xié)調溝通，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

4、有敏銳的洞察力及很強的組織、協(xié)調、溝通和推進能力。

福利

1、福利：五險、績效獎金、技能培訓、帶薪年假、出差補助、法定假日、節(jié)日福利、員工、員工父母的生日祝福、子女升學金等。

2、現(xiàn)代辦公環(huán)境，良好工作氛圍。

3、上下班時間：8:30-11：45 14:00-18:00（冬季13:30-17:30），單、雙輪休。