招聘45歲以下。
1、根據(jù)周生產(chǎn)調(diào)度表,分解并安排車間生產(chǎn)計(jì)劃,并組織人力物力等開(kāi)展流水、安全生產(chǎn)活動(dòng); 2、跟蹤確認(rèn)計(jì)劃生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)計(jì)劃保質(zhì)保量按期完成;
3、負(fù)責(zé)本車間人員的管理和指導(dǎo)工作,做好部門車間協(xié)調(diào)工作;
4、組織車間分析車間每天出現(xiàn)不合格品及客戶投訴問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)員工的生產(chǎn)技能,做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯報(bào),組織完成各項(xiàng)指標(biāo)、落實(shí)各項(xiàng)考核;
6、負(fù)責(zé)車間物料領(lǐng)用以及ERP出庫(kù)工作,車間異常情況及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)部;
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)員工制作客戶樣品、外發(fā)樣品;
8、負(fù)責(zé)月末車間盤(pán)點(diǎn)與財(cái)務(wù)接口業(yè)務(wù)的匯總表;
9、負(fù)責(zé)本車間員工的工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集及核算、部件單價(jià)合理拆分;
10、負(fù)責(zé)車間縫紉設(shè)備的維修以及保養(yǎng)工作;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
抗壓能力強(qiáng),要求有3年以上管理經(jīng)驗(yàn),縫紉服裝、塑料制品、箱包行業(yè)優(yōu)先。
繳納五險(xiǎn)一金、有帶薪年假,免費(fèi)集體宿舍,提供餐費(fèi)廠內(nèi)有餐廳,交通補(bǔ)助,節(jié)假日福利、年底福利、團(tuán)建活動(dòng)、春節(jié)路費(fèi)報(bào)銷等。
- 原材料及加工
- 100-199人
- 私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
- 國(guó)城路218號(hào)
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