職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、負責根據(jù)公司數(shù)字化工廠戰(zhàn)略規(guī)劃,進行數(shù)字化建設(shè)的落地與實施;
2、負責制定和實施數(shù)字化運維策略,提高生產(chǎn)線的可靠性和效率;
3、負責推進解決信息化設(shè)備故障和技術(shù)問題,保障車間產(chǎn)線的正常運轉(zhuǎn);
4、負責推進與第三方開展設(shè)備監(jiān)控系統(tǒng)優(yōu)化工作,確保生產(chǎn)設(shè)備的正常運行;
5、負責參與數(shù)字化系統(tǒng)的更新和改進項目,持續(xù)推動制造過程的數(shù)字化轉(zhuǎn)型;
6、負責公司網(wǎng)絡(luò)、設(shè)備、服務(wù)器、綜合布線系統(tǒng)的規(guī)劃、管理與維護;防火墻、交換機、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)配置與維護;
7、負責公司各類操作系統(tǒng)(如OA、ERP、MES等)的運維工作,并對運行中的數(shù)據(jù)加以整理總結(jié),并提出有效建議優(yōu)化流程;
8、領(lǐng)導交辦的其它臨時性工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,三年及以上數(shù)字化或信息化運維的相關(guān)工作經(jīng)驗,具備制造型企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟練掌握各類生產(chǎn)、辦公軟件,如ERP、MES、OA等,能夠自主判斷并解決各類軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、交換機等常見問題;
3、具備良好的溝通能力、團隊合作精神和問題解決能力。
1、負責根據(jù)公司數(shù)字化工廠戰(zhàn)略規(guī)劃,進行數(shù)字化建設(shè)的落地與實施;
2、負責制定和實施數(shù)字化運維策略,提高生產(chǎn)線的可靠性和效率;
3、負責推進解決信息化設(shè)備故障和技術(shù)問題,保障車間產(chǎn)線的正常運轉(zhuǎn);
4、負責推進與第三方開展設(shè)備監(jiān)控系統(tǒng)優(yōu)化工作,確保生產(chǎn)設(shè)備的正常運行;
5、負責參與數(shù)字化系統(tǒng)的更新和改進項目,持續(xù)推動制造過程的數(shù)字化轉(zhuǎn)型;
6、負責公司網(wǎng)絡(luò)、設(shè)備、服務(wù)器、綜合布線系統(tǒng)的規(guī)劃、管理與維護;防火墻、交換機、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)配置與維護;
7、負責公司各類操作系統(tǒng)(如OA、ERP、MES等)的運維工作,并對運行中的數(shù)據(jù)加以整理總結(jié),并提出有效建議優(yōu)化流程;
8、領(lǐng)導交辦的其它臨時性工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,三年及以上數(shù)字化或信息化運維的相關(guān)工作經(jīng)驗,具備制造型企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟練掌握各類生產(chǎn)、辦公軟件,如ERP、MES、OA等,能夠自主判斷并解決各類軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、交換機等常見問題;
3、具備良好的溝通能力、團隊合作精神和問題解決能力。
工作地點
地址:南京江寧區(qū)通淮街2號
查看地圖
以擔保或任何理由索取財物,扣押證照,均涉嫌違法,請?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
陸振新HR
南京東華傳動軸有限公司
- 汽車·摩托車
- 200-499人
- 國有企業(yè)
- 南京市玄武區(qū)紅山路122號
相似職位
-
物業(yè)項目經(jīng)理 10000-14000元南京 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科南京仁恒物業(yè)管理有限公司
-
建筑電氣設(shè)計師 8000元以上南京 應(yīng)屆畢業(yè)生 學歷不限億嘉和科技股份有限公司
-
包裝設(shè)計工程師 1元以上南京 應(yīng)屆畢業(yè)生 學歷不限南京茂萊光學科技股份有限公司
-
項目經(jīng)理(物業(yè)行業(yè)) 面議南京 應(yīng)屆畢業(yè)生 學歷不限江蘇百特企業(yè)管理咨詢有限公司
-
項目經(jīng)理 面議南京 應(yīng)屆畢業(yè)生 學歷不限江蘇華章物流科技股份有限公司
-
高級機械設(shè)計工程師 4元以上南京 應(yīng)屆畢業(yè)生 學歷不限南京鋼鐵聯(lián)合有限公司