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1、全日制中專以上學(xué)歷，年齡30-48周歲。 2、2年以上小家電工廠基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有電熱行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;能夠承 受工作壓力，吃苦耐勞，適應(yīng)加班。 3、熟悉生產(chǎn)流程、掌握生產(chǎn)相關(guān)知識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)。 崗位職責(zé) 1、具備較強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的發(fā)現(xiàn)問題，分析 問題和解決問題的能力。? 2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，統(tǒng)計(jì)分析裝配組每日的生產(chǎn)情況做好報(bào)表，尋 求改善，提高生產(chǎn)效率和良品率，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)組的成本消耗和不良品原因，制定可操 作性成本控制措施和產(chǎn)品改良方案。 3、協(xié)助業(yè)務(wù)做好售后整改工作?！?4、創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員工的素養(yǎng)。 5、具有基本辦公軟件的使用操作技能，熟悉ERP等信息化交流及生產(chǎn)軟件者優(yōu)先。