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POSITION SUMMARY 工作概述

結(jié)合工廠法則，管理沖壓車間并確保操作的高效性、安全性和規(guī)范性。在人文環(huán)境中創(chuàng)建一個(gè)公平、平等和非歧視的行為規(guī)范作為標(biāo)準(zhǔn)

RESPONSIBILITIES 工作職責(zé)

確保精確完成上班的報(bào)告

確保每個(gè)工人在每次開工和結(jié)束的時(shí)候都能完成一次相關(guān)的檢查

指導(dǎo)工人的安全， 包括個(gè)人保護(hù)設(shè)備的使用， 維持適當(dāng)?shù)默F(xiàn)場管理， 能識(shí)別不安全的工作狀況

在工作生產(chǎn)中保證質(zhì)量和數(shù)量

員工訓(xùn)練

適宜的生產(chǎn)時(shí)刻表

通過使用可追溯的系統(tǒng)區(qū)標(biāo)注材料

準(zhǔn)確記錄報(bào)廢的數(shù)量

報(bào)告有問題的機(jī)械并根據(jù)所需，要求維修部門的幫助

并要馬上進(jìn)行維修和保養(yǎng)

記錄出勤記錄

對(duì)員工的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估

了解明白并能應(yīng)用D.D.I和員工管理憲章

一般的內(nèi)務(wù)管理

各部門間保持積極的溝通

操作者的正面反饋和意見需提倡和鼓勵(lì)

確保只有受過訓(xùn)練和有資格證書的員工才能操作機(jī)器和設(shè)備

指導(dǎo)工人的安全，包括個(gè)人保護(hù)設(shè)備的使用， 維護(hù)適當(dāng)?shù)默F(xiàn)場管理， 以及發(fā)現(xiàn)不安全的工作條件

必要時(shí)及時(shí)幫助并填寫報(bào)表

實(shí)施公司安全條例， 有違規(guī)需通知經(jīng)理

按時(shí)檢查工作場所

在員工會(huì)議和部門/生產(chǎn)線會(huì)議上善于表達(dá)

確保新員工在部門危險(xiǎn)和設(shè)備的的安全操作時(shí)接受過培訓(xùn)的

提倡健康安全的執(zhí)行工作

為工人的安全表現(xiàn)進(jìn)行業(yè)績?cè)u(píng)估

能委托考勤卡的管理

根據(jù)公司員工手冊(cè)的內(nèi)容開展工作

有義務(wù)持續(xù)改進(jìn)和保持工作場所的安全

以及其他要求的職責(zé)

QUALIFICATIONS 任職要求

良好的英語書面和口頭能力

在SPC的圖表和解釋中有一定的知識(shí)

之前具備組長和主管的工作經(jīng)驗(yàn)

能執(zhí)行安全檢查的相關(guān)知識(shí)

有效的組織能力

對(duì)檢具，游標(biāo)卡尺， 毫米， 和表盤指示器有一定的認(rèn)識(shí)

較好的裝配設(shè)備領(lǐng)域的知識(shí)

良好的職業(yè)健康和安全的課程

必須精通個(gè)人電腦

必須具有良好的力學(xué)資質(zhì)和較強(qiáng)的解決問題能力

必須熟悉停運(yùn)和安全程序

職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、績效獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)貼、員工食堂、多次晉升機(jī)會(huì)

要求有汽車內(nèi)外板冷沖壓或熱成型制造管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。不滿足此要求，勿投。
要求有汽車內(nèi)外板冷沖壓或熱成型制造管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。不滿足此要求，勿投。