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供應(yīng)鏈開發(fā)經(jīng)理
面議 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
供應(yīng)鏈開發(fā)經(jīng)理
面議 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
南京特恩福傳動科技有限公司 最近更新
人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!

任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、具有2年以上機械零件、液壓產(chǎn)品供應(yīng)鏈開發(fā)工作經(jīng)驗。
3、具備良好的供應(yīng)商談判技巧和成本控制意識。
4、擁有較強的市場敏感度和分析能力,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)。
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠有效與各部門協(xié)作。
6、具備較強的抗壓能力和問題解決能力,能夠適應(yīng)多變的工作環(huán)境;
7、熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā)、評估和管理,建立并維護供應(yīng)商資源數(shù)據(jù)庫。
2、進行市場調(diào)研,收集、分析原材料及相關(guān)產(chǎn)品的價格、質(zhì)量、供應(yīng)情況等信息,為采購管理決策提供依據(jù)。
3、與供應(yīng)商進行談判,爭取有利的采購條款,包括價格、交貨期、質(zhì)量保證等。
4、協(xié)同質(zhì)量部門對新供應(yīng)商進行審核,確保其符合公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求。
5、對供應(yīng)商進行定期評估和考核,推動供應(yīng)商持續(xù)改進,優(yōu)化供應(yīng)鏈管理。

聯(lián)系方式
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工作地點
地址:南京特恩福傳動科技有限公司
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