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崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)項目的日常管理工作，監(jiān)督檢查各部門具體工作完成情況；

2、負(fù)責(zé)項目員工檔案和業(yè)主檔案管理；

3、牽頭負(fù)責(zé)項目一線員工的招聘、面試、入職、轉(zhuǎn)正、培訓(xùn)、薪酬定級、離職管理；

4、負(fù)責(zé)擬定項目年度工作計劃、設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃、客戶關(guān)系維系計劃，并組織實(shí)施，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；

5、嚴(yán)格執(zhí)行公司下達(dá)的項目費(fèi)用預(yù)算；

6、負(fù)責(zé)組織項目各類會議召開，并形成會議紀(jì)要報公司存檔；

7、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項管理制度；

8、負(fù)責(zé)接待處理項目甲方重要投訴；

9、負(fù)責(zé)定期對相關(guān)方的客戶關(guān)系維系；

10、處理項目管理處的各類突發(fā)事件。

任職要求：

1、年齡在45周歲以下，高中學(xué)歷及以上，有物業(yè)行業(yè)工程或秩序主管崗工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

2、工作時間：8:30-18:00，雙休。

3、薪資待遇：試用期3個月，薪資按轉(zhuǎn)正的80%；轉(zhuǎn)正薪資5000~6000元/月，購買社保。

4、工作地點(diǎn)：雅安名山區(qū)某廠房項目。