1、采購需求分析:獨立負責(zé)所分配品類的采購需求的收集和分析;
2、采購尋源:點到點負責(zé)品類/項目的具體采購,深入行業(yè),收集和分析供應(yīng)商信息及品類采購市場趨勢,通過自身專業(yè)能力將信息轉(zhuǎn)化為對內(nèi)可以宣傳分享的行業(yè)快訊等;
3、采購交付:協(xié)同團隊完成采購訂單,協(xié)助跟單監(jiān)控采購交付階段關(guān)鍵節(jié)點的實施情況,強化品控環(huán)節(jié)和品控結(jié)果;
4、供應(yīng)商管理:建立例行的供應(yīng)商溝通管理機制,收集供應(yīng)商交付表現(xiàn),組織進行基于訂單或階段性供應(yīng)商績效,并據(jù)此組織供應(yīng)商進行分級管理,建立穩(wěn)定的供貨渠道;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科,英語能流利口頭和書面交流,CET6;
2、同類外貿(mào)公司或者采購辦采購崗位任職(連續(xù))不少于1年;
3、在對標(biāo)公司任職期間有過成功項目案例輸出,案例有數(shù)據(jù)支持;
4、熟悉并熟練運用各類辦公軟件
薪資構(gòu)成:
底薪 8K-10K/月 業(yè)績獎金,綜合年薪15-30W
加分項:有國外企業(yè)國內(nèi)采購辦相關(guān)崗位工作經(jīng)歷的