截止日期：2018年7月17日

所屬省份：貴州

工作地點(diǎn)：凱里市

招聘人數(shù)：若干

交通銀行始建于1908年，是中國(guó)歷史最悠久的現(xiàn)代商業(yè)銀行之一，也是近代中國(guó)的發(fā)鈔行之一。2005年6月交通銀行在香港聯(lián)交所掛牌上市，2007年5月在上海證券交易所掛牌上市。根據(jù)2016年英國(guó)《銀行家》雜志發(fā)布的全球千家大銀行報(bào)告，交通銀行一級(jí)資本位列第13位。2016年交通銀行連續(xù)八年躋身《財(cái)富》世界500強(qiáng)。

交通銀行是唯一總部設(shè)在上海的國(guó)有大型股份制商業(yè)銀行。交通銀行是中國(guó)最主要的金融服務(wù)供應(yīng)商之一，業(yè)務(wù)范圍涵蓋了商業(yè)銀行、證劵、信托、金融租賃、基金管理、保險(xiǎn)、離岸金融等綜合性金融服務(wù)。

作為首家獲批開展深化改革的國(guó)有大型商業(yè)銀行，交通銀行正向著“走國(guó)際化、綜合化道路，建設(shè)以財(cái)富管理為特色的一流公眾持股銀行集團(tuán)”的戰(zhàn)略目標(biāo)闊步邁進(jìn)。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)報(bào)貴州銀監(jiān)局審批同意擬在黔東南州凱里市籌建交通銀行黔東南分行，特面向社會(huì)誠摯邀請(qǐng)有志于金融事業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才加入我們的隊(duì)伍，歡迎勇于挑戰(zhàn)、開拓創(chuàng)新的有識(shí)之士和專業(yè)英才加盟我們的團(tuán)隊(duì)，共同攜手創(chuàng)建您與交通銀行的美好未來。招聘信息如下：

一、招聘機(jī)構(gòu)

(一)、招聘部門：行長(zhǎng)室

招聘崗位及人數(shù)：副行長(zhǎng)或行長(zhǎng)助理1名

職位職責(zé)

(1)根據(jù)國(guó)家金融政策、法規(guī)和分行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、有關(guān)制度要求，主持制定支行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、年度計(jì)劃和規(guī)章制度、管理及考核辦法，并組織實(shí)施;

(2)積極做好客戶的營(yíng)銷開拓及維護(hù)工作;

(3)規(guī)范內(nèi)部管理，完善業(yè)務(wù)流程，推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)均衡發(fā)展;

(4)嚴(yán)格執(zhí)行日常工作規(guī)范要求，確保完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

職位要求

(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡38歲以下,中共黨員;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);

(3)現(xiàn)任大型國(guó)有商業(yè)銀行二級(jí)分行公司業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人或有二級(jí)分行公司業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人經(jīng)歷;

(4)具有5年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或從事經(jīng)濟(jì)工作9年以上(其中從事金融工作2年以上);

(5)熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)方針政策和金融理論及現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識(shí)，熟悉國(guó)家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)，具有較強(qiáng)的管理能力、市場(chǎng)拓展能力以及組織協(xié)調(diào)與溝通能力;

(6)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(7)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

(二)、招聘部門：綜合管理部

1.招聘崗位及人數(shù)：總經(jīng)理1名

職位職責(zé)：

(1)全面負(fù)責(zé)分行辦公室、人資、行政、信息技術(shù)、監(jiān)察、保衛(wèi)、宣傳、工會(huì)和團(tuán)委等工作;

(2)協(xié)助行領(lǐng)導(dǎo)決策,為行領(lǐng)導(dǎo)提供調(diào)查研究及決策支持服務(wù);

(3)負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣?、金融監(jiān)管部門、人民銀行、金融同業(yè)的日常聯(lián)系及溝通協(xié)調(diào)工作;

(4)嚴(yán)格執(zhí)行日常工作規(guī)范要求,確保完成分行行領(lǐng)導(dǎo)和省分行下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

職位要求：

(1)38周歲以下，統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和管理知識(shí);

(3)具備5年以上(含)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源、行政、后勤、文秘、安防等工作;

(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

2.招聘崗位及人數(shù)：綜合秘書1名

職位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)起草全行工作計(jì)劃、總結(jié)、請(qǐng)示、報(bào)告、會(huì)議材料、行領(lǐng)導(dǎo)講話及其它全行綜合性文字材料;

(2)負(fù)責(zé)審核修改對(duì)內(nèi)對(duì)外公文材料;

(3)負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作;

(4)負(fù)責(zé)公共關(guān)系維護(hù)和管理及品牌宣傳工作。

職位要求：

(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位，年齡在35歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);

(3)具備2年以上(含)金融同業(yè)或2年以上政府機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位、國(guó)有大型企業(yè)或知名上市公司專業(yè)對(duì)口正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理、黨務(wù)工作有一定程度的理解;

(4)具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)、文字處理能力，能夠熟練運(yùn)用word、excel、ppt等辦公軟件;

(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

(四)、招聘部門：授信與風(fēng)險(xiǎn)管理部

招聘崗位及人數(shù)：授信審查與合規(guī)管理1名

職位職責(zé)：

(1)根據(jù)國(guó)家金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)和總行有關(guān)要求，在現(xiàn)行法律、法規(guī)框架內(nèi)，根據(jù)授信管理工作的總體要求，草擬和貫徹落實(shí)授信管理的總體規(guī)劃和信貸政策，揭示授信客戶項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，防范授信風(fēng)險(xiǎn)，保障金融資產(chǎn)安全;

(2)審查營(yíng)銷部門申報(bào)的各類授信業(yè)務(wù)，提出明確的審查意見，以保障金融資產(chǎn)安全;

(3)草擬和落實(shí)管理規(guī)章制度，規(guī)范分行授信管理工作，建立長(zhǎng)效的授信管理機(jī)制;

(4)承擔(dān)培訓(xùn)職責(zé)，進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和輔導(dǎo)，提高信貸人員的工作技能和防范風(fēng)險(xiǎn)的能力。

職位要求：

(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位，年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);

(3)具備2年以上金融同業(yè)，2年以上政府機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位、國(guó)有大型企業(yè)或知名上市公司專業(yè)對(duì)口正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù);

(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

(五)、招聘部門：業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)部

1.招聘崗位及人數(shù)：財(cái)務(wù)預(yù)算管理2名

職位職責(zé)：

(1)實(shí)施全方位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理和財(cái)務(wù)管理，提出合理化建議，完善財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，優(yōu)化資源配置，提高本行的經(jīng)營(yíng)效益和盈利水平，確保本行各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)的完成和財(cái)務(wù)收支信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性;

(2)擬定本行財(cái)務(wù)預(yù)算管理辦法,編制、上報(bào)、分解、下達(dá)各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃;

(3)擬定、更新、完善本行財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度、辦法、實(shí)施細(xì)則和補(bǔ)充規(guī)定，擬定固定資產(chǎn)管理、集中采購管理及基建管理實(shí)施細(xì)則并負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行;

(4)擬定完善本行財(cái)務(wù)指標(biāo)考核體系，實(shí)施效益管理和效益指導(dǎo)，參與本行固定資產(chǎn)的預(yù)算與配置管理，確保全年固定資產(chǎn)使用計(jì)劃的合理配置;

(5)配合外部監(jiān)管單位及上級(jí)單位的檢查，承辦全行各稅種的納稅申報(bào)和繳納業(yè)務(wù)。

職位職責(zé)：

(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位，年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);

(3)具備2年以上金融同業(yè)正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行預(yù)算財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

2.招聘崗位及人數(shù)：營(yíng)運(yùn)管理1名

職位職責(zé)：

(1)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)，總分行有關(guān)會(huì)計(jì)制度，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)輔導(dǎo)、檢查、監(jiān)督全行網(wǎng)點(diǎn)本外幣對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)，確保網(wǎng)點(diǎn)會(huì)計(jì)支付結(jié)算業(yè)務(wù)正常、合規(guī)開展;

(2)檢查、輔導(dǎo)、監(jiān)督分行本外幣會(huì)計(jì)結(jié)算制度執(zhí)行情況，督促基層柜面人員認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章制度，確保銀行資金安全;

(3)承擔(dān)對(duì)會(huì)計(jì)結(jié)算人員的培訓(xùn)和考核工作，組織網(wǎng)點(diǎn)柜面業(yè)務(wù)人員學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)章制度和辦法，提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平;

(4)分析、處理全行會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)差錯(cuò)，編制案件預(yù)警，杜絕各類風(fēng)險(xiǎn)隱患的發(fā)生。實(shí)行工作報(bào)告制度，定期向分行報(bào)告檢查輔導(dǎo)情況。

職位要求：

(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位，年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);

(3)具備2年以上金融同業(yè)正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(5)身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

(六)、招聘部門：營(yíng)業(yè)部

1.招聘崗位及人數(shù)：零售客戶經(jīng)理3名

職位職責(zé)：

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行個(gè)人金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);

(2)做好個(gè)人客戶的營(yíng)銷開拓及維護(hù)工作;

(3)深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案;

(4)執(zhí)行我行個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范和要求,做到合規(guī)銷售;

(5)根據(jù)服務(wù)的相關(guān)禮儀和規(guī)范,做好個(gè)人客戶的服務(wù)工作。

職位要求：

(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位,年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);

(3)具備2年以上金融同業(yè)正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

2.營(yíng)運(yùn)副主管1名

職位職責(zé)：

(1)根據(jù)國(guó)家金融政策、法規(guī)和分行有關(guān)制度要求,以及總分行業(yè)務(wù)處理流程及管理辦法,制定本組業(yè)務(wù)管理工作計(jì)劃,組織、指導(dǎo)柜員完成網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公本外幣會(huì)計(jì)核算、中間代理業(yè)務(wù)和帳務(wù)處理工作,規(guī)避道德風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn),確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)安全運(yùn)行;

(2)組織柜員完成營(yíng)業(yè)部對(duì)公本外幣會(huì)計(jì)核算,規(guī)范員工的操作,確保每日電腦帳務(wù)處理及時(shí)、正確;

(3)管理各類業(yè)務(wù)憑證和辦公用品等,保證業(yè)務(wù)正常進(jìn)行;

(4)落實(shí)授權(quán)管理,做好柜員業(yè)務(wù)操作的監(jiān)督、檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并加以整改;

(5)落實(shí)現(xiàn)金管理和發(fā)洗錢制度的有關(guān)規(guī)定,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)正常運(yùn)行。

職位要求

(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位,年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí);

(3)具備2年以上金融同業(yè)正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有會(huì)計(jì)管理或授權(quán)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

二、招聘流程：

(一)職位申請(qǐng)：請(qǐng)應(yīng)聘者登錄本行人才招聘官方網(wǎng)站(job.bankcomm.com)并注冊(cè)，在線填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷，申請(qǐng)應(yīng)聘職位。職位申請(qǐng)截止時(shí)間為2018年7月17日。

(二)機(jī)考：職位申請(qǐng)截止后，將組織在線機(jī)考，具體時(shí)間另行通知。

(三)面試、體檢：通過在線機(jī)考的應(yīng)聘者，將參加面試，通過面試后將參加體檢。具體時(shí)間另行通知。

(四)發(fā)送錄用通知：通過體檢后，將發(fā)送錄用通知，具體時(shí)間另行通知。

三、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式。請(qǐng)應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫簡(jiǎn)歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實(shí)性;如與事實(shí)不符，交通銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

(二)招聘期間，本行將通過應(yīng)聘者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留的手機(jī)號(hào)碼、郵箱地址，通過短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。

(三)本行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu)，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機(jī)構(gòu)提供過招聘考試相關(guān)的資料或信息。

(四)我行對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán)。

交通銀行股份有限公司貴州省分行

2018年6月26日

來源：

http://www.gyrc.com.cn/information/policydetailed.html?xwid=fb26dbc8c93500000000&dlid=10000000

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