根據遼寧省教育廳、遼寧省財政廳、遼寧省人力資源和社會保障廳、遼寧省機構編制委員會辦公室《2019年遼寧省農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘工作方案》(遼教發(fā)[2019]95號)精神,我縣將面向社會公開招聘“特崗計劃”教師70名,詳見《2019年撫順市新賓縣“特崗計劃”公開招聘教師崗位信息表》(附件1)?,F(xiàn)將具體事宜明確如下:
一、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的具有專科及以上學歷的全日制普通高校畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)年滿十八周歲,具有良好的品行;
(四)年齡不超過30周歲(1988年11月8日及以后出生)。招聘崗位對年齡條件有特殊要求的,按崗位要求的年齡條件執(zhí)行;
(五)具有報考崗位所規(guī)定的教師資格證、專業(yè)、學歷,并符合招聘崗位具體條件和適應崗位要求的身體條件;
(六)在讀全日制研究生不能以已取得的本科或??茖W歷報考,在讀全日制本科生不能以已取得的專科學歷報考。資格條件或相關資歷的計算日期為公告發(fā)布之日。海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證;
(七)每名考生只能報考一個崗位,筆試開考比例為1:2,如崗位報名人數未達到開考比例,則取消或縮減該崗位招聘計劃。
下列人員不得報考:
已經納入遼寧省“特崗計劃”的教師、曾因犯罪受過各類刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
三、招聘方式
本次招聘采取筆試、面試相結合的方式進行。
四、招聘工作步驟
(一)發(fā)布招聘信息
公開招聘的崗位信息通過撫順市人力資源和社會保障網(http://fsrs.fushun.gov.cn)統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報名
1、報名時間:2019年11月14日-16日
上午9:00-11:00下午1:30-4:30
2、報名方式:本人現(xiàn)場報名
3、報名地點:新賓縣教育局人事股(新賓縣新賓鎮(zhèn)青年路23號)
4、報名費:根據省物價局、省財政廳《關于重新復核人事考試收費標準的復函》(遼價函[2010]29號)規(guī)定,收取報名費50元/人。
5、建立考生誠信承諾制度。報名時不進行資格審查,由考生根據招聘信息認真填寫報名表,并保證所填信息真實有效,報考人員要對所報崗位的資格條件進行核實,確認本人符合該崗位的招聘條件。若因報名信息、材料、證件與實際情況不符或不符合所報崗位招聘條件的,一經查實,取消面試資格,責任自負。
6、報名人員應提交下列材料(所有復印件需用a4紙):
(1)《2019年撫順市新賓縣“特崗計劃”公開招聘教師報名表》(附件2)一份并粘貼好照片,另帶近期一寸免冠照片一張(制作筆試準考證用);
(2)身份證復印件;
(3)學歷證書、學位證書復印件;
(4)教師資格證復印件。
(三)筆試
應聘人員憑繳費收據領取筆試準考證,領取時間、地點在撫順教育網(http://fsjyj.fushun.gov.cn)發(fā)布,應聘人員要仔細核對崗位代碼,并注意查看筆試時間、地點。
筆試為1個考試科目,筆試內容為教育教學理論基礎知識,即教育學、教育心理學、教育政策法規(guī)及職業(yè)道德,內容比例為6:3:1,滿分100分。筆試時間120分鐘。筆試成績出現(xiàn)小數時,四舍五入保留兩位小數。
筆試結束后,由招聘領導小組統(tǒng)一劃定合格分數線,并在合格的報考者中,根據1:2的比例按照每個招聘崗位從高分到低分確定參加面試前資格審查人選,最后1名成績相同者,同時進入面試前資格審查,筆試合格人數未達到1:2的崗位按照筆試合格實際人數參加面試前資格審查。資格審查將嚴格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職務資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料,已參加工作人員提供原單位同意報考證明原件。筆試成績和進入面試前資格審查人員名單經招聘領導小組審核后,在撫順市人力資源和社會保障網公布,同時明確面試有關事宜。
未在規(guī)定時間接受資格審查者,視為自動放棄。資格審查貫穿招聘全過程,一經發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時取消考生應聘資格(考試和應聘資格)。同時,對弄虛作假者,按照《遼寧省農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案(2016-2020)》中的相關規(guī)定,三年內不得納入“特崗計劃”。
(四)面試
按照通過面試前資格審查人員,確定各崗位參加面試人員名單。面試前,因應聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將進行遞補。遞補工作原則上在資格審查結束后的3個工作日內完成。若面試人員已公布,遞補面試人員來不及公布的,可不再公布,并向其他進入本崗位面試的應聘者說明情況。遞補后未達到規(guī)定的面試比例的,按實際人數確定面試人選。
面試采取試講的方式進行,試講時間不超過10分鐘。面試滿分為100分,面試合格分數線為60分,不合格者不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。面試成績出現(xiàn)小數時,四舍五入保留兩位小數。
筆試、面試成績按4:6權重比例并四舍五入保留兩位小數計算應聘人員的總成績,并根據總成績由高到低的順序確定體檢人員名單??偝煽兗绑w檢有關事宜將在撫順市人力資源和社會保障網上公布。
試講教材:
1、報考初中崗位面試教材為所報學科人教版初中二年級教材上冊(化學專業(yè)為人教版初中三年級教材上冊);
2、報考小學崗位面試教材為所報學科人教版小學五年級上冊;
3、個別學科以資格審查時公示的中小學現(xiàn)用版本教材為準。
(五)體檢
根據應聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者,根據面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列,進行加試確定參加體檢人員。
體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號)執(zhí)行。
體檢由招聘領導小組統(tǒng)一組織在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經驗的醫(yī)院進行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結論的7日內,以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。
復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。
體檢合格者按總成績高低順序依次選擇招聘單位,具體選崗根據縣教育局選崗實施方案實施,新賓縣教育局具有解釋權。
(六)考察
考察工作由用人單位對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調查了解,并對被考察人員資格條件進行復查,縣教育局負責監(jiān)督、指導??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結論及依據明確告知被考察人員??疾旌细裾撸_定為擬聘用人員。
(七)公示與聘用
擬聘人員信息統(tǒng)一在撫順市人力資源和社會保障網上進行公示,公示期為7個工作日。
公示結束后,對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員,我單位將調查核實,并提出處理意見。
五、政策待遇
(一)特崗教師在農村義務教育階段學校從事教育教學工作時間不少于5年(以下簡稱“服務期”)。在所聘任學校任教滿5年后方可流動。嚴格服務期管理,各部門、各單位不得借調服務期內的特崗教師。
(二)特崗教師取消見習期、提前定職定級。
(三)特崗教師的工資待遇、社會保險及住房公積金等按工作地中小學教師標準執(zhí)行。
(四)納入“特崗計劃”的教師享受學費補償和國家助學貸款代償政策,學費補償和貸款代償兩者不兼得。工作滿兩年的特崗教師,經公示無異議后,其所申領的國家助學貸款由政府代為償還;工作滿四年、未申請國家助學貸款代償的特崗教師,經公示無異議后,其學費由政府一次性返還。
六、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應聘資格,并將有關情況通報其所在學校或單位。構成犯罪的,依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
七、其他
1、本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等,均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
2、考生自報名至擬聘用人員公示(筆試、資格審查、面試、體檢、考察)期間,應確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便我單位聯(lián)絡,因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。
3、在招聘期間,如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的,視為自動棄權。
4、在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權、弄虛作假被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺,需遞補的,經招聘領導小組批準后,在參加面試合格人員中按總成績排名從高到低的順序遞補,擬聘人員信息公示后,不再遞補。
5、本次公開招聘人員計劃信息表中所列專業(yè)名稱參照《事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)(學科)指導目錄》(附件3)。
八、其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行。
本公告最終解釋權歸招聘領導小組所有。
政策咨詢電話:新賓縣教育局人事股024-55080179
監(jiān)督電話:新賓縣教育局紀委024-55081355
附件1:2019年撫順市新賓縣“特崗計劃”公開招聘教師崗位信息表(1)
附件2:2019年撫順市新賓縣“特崗計劃”公開招聘教師報名表.xls(1)
附件3:事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)(學科)指導目錄(1)
新賓滿族自治縣人力資源新賓滿族自治縣教育局
和社會保障局
二0一九年十一月八日
來源: