淮師附小山南第十三、第十四小學和淮師附小山南第十六小學，地處淮南市市政府所在地——淮南高新技術(shù)開發(fā)區(qū)，系高新區(qū)全面提供辦學支持、淮南市教育體育局直屬學校，淮師附小辦學共同體黨總支領(lǐng)導下的集團化辦學單位。為滿足教育教學工作需要，經(jīng)主管部門同意，淮師附小山南第十三、第十四小學和淮師附小山南第十六小學面向社會公開招聘服務崗位教師（非在編）。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持公開公平，競爭擇優(yōu)。

（二）堅持考試考察，擇優(yōu)聘用。

（三）堅持統(tǒng)一規(guī)范，分級負責。

二、招聘崗位計劃

本次計劃招聘服務崗位教師6名，具體崗位見附件。招聘崗位計劃等信息同時在淮南師范附屬小學微信公眾號、淮南人才網(wǎng)（https://www.0554zp.com/）、查查直聘（https://job.0554cc.cn/s/v6v）統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法，無不良行為記錄；

（三）崗位具體學歷資質(zhì)要求詳見附件；

（四）年齡40周歲以下（1983年11月28日以后出生）；

（五）身心健康，能適應崗位要求；

（六）符合招聘崗位所需的其他資格條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校學生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為教師的其他情形人員。

四、線下報名事項及其資格審查

1、時間：2023年11月29日—12月7日8：00—17：00；

2、地點：淮師附小山南第十三、第十四小學行政樓二樓黨政辦；

3、報考人員本人持以下證件、材料：有效身份證原件、教師資格證、學歷證書原件及學信網(wǎng)證明、近期免冠二寸照片2張、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件等材料。

4、報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，信息必須全部真實、有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際不符合招聘崗位條件的，一經(jīng)查實，取消其考試、聘用資格，責任由報考人員本人負責。資格審查由招聘單位在高新區(qū)相關(guān)部門指導下，依據(jù)招聘條件和相關(guān)材料進行。逾期不到的視為自動放棄。

五、招考方式

本次招考采用面試方式，擇優(yōu)錄取。

1、資格審查合格后，確認參加面試，領(lǐng)取面試通知書。

2、面試時間、內(nèi)容和方式

時間：12月9日，備考時間60分鐘，上課時間15分鐘

內(nèi)容：淮南市中小學現(xiàn)行使用教材五年級上下冊方式：無生上課

3、其他

（1）應聘同一崗位的須形成競爭，同一崗位報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不應低于2︰1。報考崗位報名人數(shù)不足的，須經(jīng)淮南高新區(qū)管委會同意后方可開考，面試成績須不低于75分者方可錄用。

（2）報考人員屬機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的，須經(jīng)用人單位及主管部門同意并出具同意報考證明。

六、體檢與考察

對擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢標準參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

考察內(nèi)容主要包括應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況?？疾煊?/span>2人以上組成考察組，考察組廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。

七、公示與聘用

擬聘用人員名單在淮師附小微信公眾號公示，公示時間為5個工作日。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對違反公開招聘規(guī)定的報考人員，取消其聘用資格。

八、合同與工資待遇

聘用人員試用期3個月，試用期滿合格后，與第三方人力資源公司簽訂勞動合同，聘期1年。聘用期間崗位工資待遇2400元/月。聘用人員試用期滿考核合格后享受國家規(guī)定的五險一金；期末接受學校績效考核，根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)放一定量的獎勵性績效工資。聘期1年結(jié)束后，經(jīng)考核合格的，可以續(xù)簽合同。

九、有關(guān)事宜

本《公告》由淮師附小山南第十三、第十四小學和淮師附小山南第十六小學招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

報名咨詢電話：0554-6894735

監(jiān)督電話：0554-6629811

十、附件

公開招聘服務崗位教師計劃表（請點擊鏈接查看詳情）

淮師附小山南第十三、第十四小學、

淮師附小山南第十六小學招聘工作領(lǐng)導小組

2023年11月28日

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https://gxq.huainan.gov.cn/tzgg/551736277.html