根據(jù)司法體制改革工作要求，為進(jìn)一步貫徹落實(shí)最高人民法院、最高人民檢察院、財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《人民法院、人民檢察院聘用制書(shū)記員管理制度改革方案（試行）》的通知（法﹝2017﹞143號(hào)）精神，完善人員分類(lèi)管理制度改革，著力提升法院隊(duì)伍能力建設(shè)，構(gòu)建一支職責(zé)明晰、結(jié)構(gòu)合理、管理規(guī)范、激勵(lì)有效的聘用制書(shū)記員隊(duì)伍。經(jīng)研究決定，崗巴縣人民法院面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

1.公開(kāi)、平等、擇優(yōu)原則

2.德能條件與崗位要求相匹配原則

3.筆試、面試與考察相結(jié)合

二、招聘名額

聘用制書(shū)記員2名（編外合同制聘用人員）

三、聘用條件

（一）基本條件

1. 擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、

天津事業(yè)單位考試就上云職公招

方針、政策和新時(shí)期西藏工作指導(dǎo)思想，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心

的黨中央保持高度一致，在反對(duì)分裂、揭批達(dá)賴(lài)、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等政治原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明。

2.優(yōu)先錄取戶(hù)籍在崗巴縣的普通全日制應(yīng)、

新疆事業(yè)單位考試

往屆高校畢業(yè)生（年齡為十八周歲以上，三十周歲以下）。通過(guò)函授、半脫產(chǎn)、業(yè)余、網(wǎng)絡(luò)教育、開(kāi)放教育、電大、夜大等非全日制形式學(xué)習(xí)的畢業(yè)生不得報(bào)名參加此次考錄。

3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，優(yōu)先錄取法學(xué)專(zhuān)業(yè)，取

得法律職業(yè)資格證。

4.具有良好的政治素養(yǎng)、道德品行、職業(yè)

操守、崗位技能和身體素質(zhì)。

5.能熟練運(yùn)用OFFICE、WPS等辦公軟件。

6.具備法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)和計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)人員優(yōu)先考慮。

7.熟練運(yùn)用藏漢雙語(yǔ)、具有法律職業(yè)資格證書(shū)、具備法律工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)刑事處罰的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

4.有不良誠(chéng)信記錄情形的；

5.曾被開(kāi)除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的；

6.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書(shū)記員情形的。

四、崗位職責(zé)

書(shū)記員在法官的指導(dǎo)下，協(xié)助開(kāi)展相關(guān)輔助性、事務(wù)性、保障性工作，履行下列職責(zé)：

1. 案件材料的收取、流轉(zhuǎn)、登記、保管工作；

2. 案件辦理過(guò)程中的記錄工作；

3. 法律文書(shū)的復(fù)印、收發(fā)、送達(dá)工作；

天津事業(yè)單位考試就上云職公招

4. 案件卷宗材料的整理、裝訂、歸檔工作；

5. 法官、法官助理交辦的其他事務(wù)性工作。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：2023年3月13日—2023年3月19日（上午10：30－13：00，下午15：30－18：30）

2.報(bào)名方式及地點(diǎn)

1.報(bào)名方式：此次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

2.報(bào)名地址：崗巴縣人民法院政治部。

3.報(bào)名資料：報(bào)名時(shí)按要求攜帶報(bào)名表、身份證原件及復(fù)印件，戶(hù)口證明原件及復(fù)印件，學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和學(xué)歷電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)可下載）原件及復(fù)印件供工作人員現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)，攜帶本人2寸藍(lán)底免冠彩色照片4張（附帶電子版）。

4.資格審查和初步篩選：資格審查和初步篩選工作由崗巴縣人民法院聘用制書(shū)記員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)并及時(shí)通知報(bào)考者本人。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件的，即時(shí)取消考試資格或聘用資格。

5.發(fā)放準(zhǔn)考證

資格審查合格參加筆試人員名單于2023年3月20日通過(guò)崗巴縣人民法院公眾號(hào)等相關(guān)媒體公布。通過(guò)資格審查和初步篩選的報(bào)名人員于2023年3月21日至3月22日（上午10：30－13：00，下午15：30－18：30）到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（二）考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合方式進(jìn)行。

1.筆試

考生憑本人準(zhǔn)考證和身份證原件參加考試，此次筆試只在崗巴縣設(shè)置考點(diǎn)。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。主要考察考生的公共基礎(chǔ)知識(shí)、法律知識(shí)、計(jì)算機(jī)上機(jī)操作能力。時(shí)間為110分鐘，總分100分。（公共基礎(chǔ)知識(shí)、法律知識(shí)考試時(shí)間為90分鐘，占筆試成績(jī)的90%；計(jì)算機(jī)上機(jī)操作時(shí)間為20分鐘，占筆試成績(jī)的10%。）

2.面試

考生憑本人身份證原件和準(zhǔn)考證參加面試，此次面試在崗巴縣人民法院進(jìn)行。本次面試根據(jù)考生筆試總成績(jī)，從高分到低分按照招聘計(jì)劃人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人員名單（如人數(shù)未達(dá)到面試人數(shù)要求，按照擬招錄人數(shù)或1：1的比例確定進(jìn)入面試人員名單），并通過(guò)崗巴縣人民法院微信公眾號(hào)進(jìn)入面試人員名單。面試實(shí)行百分制，每人面試時(shí)間15分鐘，總成績(jī)100分。

3.成績(jī)計(jì)算及公布

①核算方式：綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。

②綜合考試成績(jī)通崗巴縣人民法院院微信公眾號(hào)公布。

4.體檢政審

根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序結(jié)合計(jì)劃招錄人數(shù)原則上按照1：1確定參加體檢對(duì)象。參加體檢人員需持本人身份證、準(zhǔn)考證，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢通用操作手冊(cè)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)，需出具本市三甲以上綜合性醫(yī)院體檢證明資料。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審考察，政審考察不合格者不予錄用。參加政審考察的考生需在規(guī)定時(shí)限內(nèi)填報(bào)《崗巴縣人民法院聘用制書(shū)記員招聘政審表》，并自行前往負(fù)責(zé)政審考察的單位（部門(mén)）?？疾煺弳挝唬ú块T(mén)）要認(rèn)真負(fù)責(zé)做好政審考察工作，實(shí)事求是地作出政審考察結(jié)論，并在政審表上簽署意見(jiàn)、加蓋公章。重點(diǎn)考察考生及家庭主要成員在反對(duì)分裂、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等方面的政治表現(xiàn)。

5.補(bǔ)錄工作

因體檢或政審考察不合格出現(xiàn)的名額空缺按考生總成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員將單獨(dú)進(jìn)行體檢及政審考察。

6.人員確定和公示

體檢和政審合格人員按照綜合成績(jī)1：1的比例確定擬錄用人員，并在崗巴縣人民法院微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為7天，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。

陜西公務(wù)員

7.簽訂聘用合同與待遇

①經(jīng)考試、體檢、政審考察、公示等環(huán)節(jié)合格后，符合條件的考生由崗巴縣人民法院按照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同，服務(wù)期限3年（含試用期3個(gè)月）。聘用人員實(shí)行合同制管理，聘用期滿(mǎn)，根據(jù)工作需要和考核情況確定是否續(xù)聘。聘用制書(shū)記員不占用院政法專(zhuān)項(xiàng)編制。

②聘用制書(shū)記員薪酬由基礎(chǔ)工資和績(jī)效工資組成。聘用制書(shū)記員享有產(chǎn)假、帶薪休假等權(quán)利，并提供相應(yīng)辦公、食宿等必要保障。日常管理及考核獎(jiǎng)懲由崗巴縣人民法院負(fù)責(zé)。

六、監(jiān)督方式

本次招聘工作由崗巴縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督并接受舉報(bào)。

七、注意事項(xiàng)

計(jì)算總成績(jī)

1.請(qǐng)考生務(wù)必預(yù)留2個(gè)以上聯(lián)系電話(huà)，并在招考期間保持24小時(shí)通訊暢通。崗巴縣人民法院在體檢、政審考察和錄用等環(huán)節(jié)將電話(huà)告知考生相關(guān)事宜，如因通訊不暢造成無(wú)法聯(lián)絡(luò)的，后果自負(fù)。

2.在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)，取消資格；已辦理聘用手續(xù)的，取消聘用，考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

3.本公告由崗巴縣人民法院負(fù)責(zé)解釋。

4.報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：

19989205553，17708924356