一、招聘原則
堅(jiān)持“政府主導(dǎo)，個(gè)人自愿，平穩(wěn)過(guò)渡，擇優(yōu)聘用”的原則，優(yōu)先從已在政府辦村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)生中聘用，優(yōu)先覆蓋鄉(xiāng)村醫(yī)生“空白村”、脫貧村，確保原有鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍總體平穩(wěn)過(guò)渡。
二、招聘崗位及人數(shù)
此次招聘崗位均為鄉(xiāng)村醫(yī)生，人數(shù)6名，其中：軹城衛(wèi)生院1名，承留衛(wèi)生院3名，五龍口衛(wèi)生院1名，邵原衛(wèi)生院1名。
三、聘用方式
此次招聘的鄉(xiāng)村醫(yī)生與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂聘用合同，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理，推進(jìn)鎮(zhèn)村一體化管理。
四、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具有完全民事行為能力；
2.擁護(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3.熱愛(ài)農(nóng)村衛(wèi)生工作，具有良好的職業(yè)道德；
4.具有正常履行鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)的專業(yè)技能和身體條件，截止2022年12月31日,執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師45周歲以下（1977年12月31日之后出生），執(zhí)業(yè)醫(yī)師可放寬到50周歲以下（1972年12月31日之后出生），勝任農(nóng)村基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作；
5.擬聘用人員應(yīng)當(dāng)具備的其他條件。
（二）專業(yè)資格要求：已取得國(guó)務(wù)院衛(wèi)生健康行政部門(mén)頒發(fā)的臨床類別、中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)、或者執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證書(shū)（含鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證書(shū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證書(shū)，下同）。
（三）有下列情形之一者，不得報(bào)名應(yīng)聘：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
2.受刑事處罰，自刑罰執(zhí)行完畢之日起至招聘公告之日止不滿二年的；
3.受吊銷醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)或鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū)行政處罰，自處罰決定之日起至招聘公告之日止不滿二年的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律審查的；
5.有國(guó)家、省、示范區(qū)另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員或不宜從事醫(yī)療、預(yù)防、保健業(yè)務(wù)的其他情形的人員。
（四）符合規(guī)定條件且具備下列條件之一者，可以優(yōu)先聘用：
1.具有三年以上鄉(xiāng)村醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn)的；
2.本鄉(xiāng)村居民或者同意調(diào)劑執(zhí)業(yè)地點(diǎn)的；
3.具備一定電腦操作水平的。
五、招聘流程
（一）個(gè)人申報(bào)。根據(jù)知情自愿原則，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，符合崗位報(bào)考條件人員可持本人有效身份證、執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月24日至2022年4月28日。
2.報(bào)名地點(diǎn)：應(yīng)聘崗位所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
（二）資格審查。
1.初審。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對(duì)應(yīng)聘者的材料進(jìn)行資格初審。
初審時(shí)間：接收個(gè)人申報(bào)材料7日內(nèi)。
2.復(fù)審。初審?fù)ㄟ^(guò)后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院將應(yīng)聘人員材料及花名冊(cè)提交示范區(qū)衛(wèi)生健康委進(jìn)行復(fù)審。
復(fù)審時(shí)間：衛(wèi)生院完成初審后7日內(nèi)。
（三）考核評(píng)定。資格審查通過(guò)后，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對(duì)審查合格人員進(jìn)行考核評(píng)定。主要考察應(yīng)聘者的政治思想道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力、崗位匹配度等情況?？己嗽u(píng)定不合格的不予聘用。
考核時(shí)間：市級(jí)復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后7日內(nèi)。
（四）公示。經(jīng)考核評(píng)定合格的，確定為擬聘用人員，經(jīng)示范區(qū)衛(wèi)生健康委審定后，擬聘用人員名單在示范區(qū)衛(wèi)生健康委官網(wǎng)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、應(yīng)聘崗位所在村（居委會(huì)、社區(qū)）進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。同時(shí)，利用單位微信公眾號(hào)等新媒體一并公示。
公示時(shí)間：考核評(píng)定合格次日起予以公示。
經(jīng)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)程序辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。如群眾反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
（五）聘用。公示期滿群眾無(wú)異議的，在示范區(qū)衛(wèi)生健康委指導(dǎo)下，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與擬聘用人員簽訂聘用合同，并將受聘人員名單報(bào)示范區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、財(cái)政金融部門(mén)備案。
聘期一般為三年，期滿后考評(píng)合格繼續(xù)聘用。聘期內(nèi)實(shí)行年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核，年度考核不合格者一律解聘。
（六）政策銜接。
1.已經(jīng)按照靈活就業(yè)人員身份參保的“鄉(xiāng)聘村用”人員，將其社會(huì)保險(xiǎn)直接轉(zhuǎn)入衛(wèi)生院企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)賬戶并按規(guī)定繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及工傷保險(xiǎn)，本人參保繳費(fèi)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)等其他社會(huì)保險(xiǎn)繼續(xù)由本人負(fù)責(zé)繳納。
2.達(dá)到企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年齡（男年滿60周歲，女年滿55周歲）后，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)不足15年的“鄉(xiāng)聘村用”人員，按城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)銜接辦法，可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，也可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳納相關(guān)費(fèi)用并享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
3.對(duì)財(cái)政補(bǔ)助繳納參保費(fèi)用并按月領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的鄉(xiāng)村醫(yī)生，退出受聘崗位后，不再發(fā)放老年鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助。
4.“鄉(xiāng)聘村用”政策實(shí)施后，未享受任何養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，且不再通過(guò)延繳保險(xiǎn)方式獲得企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的鄉(xiāng)村醫(yī)生，經(jīng)其本人自愿申請(qǐng)并經(jīng)示范區(qū)衛(wèi)生健康行政部門(mén)資格確認(rèn)，可納入老年鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助范圍，從其年滿65周歲退出執(zhí)業(yè)隊(duì)伍起，按月發(fā)放老年鄉(xiāng)村醫(yī)生生活補(bǔ)助。
六、聘期待遇
“鄉(xiāng)聘村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生享受服務(wù)補(bǔ)助和參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策待遇，包括：
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)相關(guān)規(guī)定為受聘的鄉(xiāng)村醫(yī)生辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生個(gè)人按照示范區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)確定的企業(yè)職工年度最低繳費(fèi)基數(shù)和規(guī)定的比例繳納參保費(fèi)用，示范區(qū)財(cái)政對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保費(fèi)用予以補(bǔ)助。
（二）根據(jù)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目完成情況、基本藥物制度執(zhí)行情況和基本醫(yī)療考核結(jié)果，落實(shí)相應(yīng)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助、基本藥物補(bǔ)助和一般診療費(fèi)等三項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。
（三）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制空缺需要招錄衛(wèi)生技術(shù)人員時(shí),在同等條件下優(yōu)先聘用在崗的“鄉(xiāng)聘村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生。
七、解除聘用
有下列情形之一的，依法解除聘用合同：
（一）受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生違法受到刑事處罰、吊銷醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)，不能繼續(xù)履行職責(zé)的；
（二）受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生不服從管理的，或連續(xù)兩年考核不合格的，或發(fā)生依照合同約定應(yīng)當(dāng)解除聘用合同情形的；
（三）受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生達(dá)到國(guó)家規(guī)定或合同約定的退休（退出）年齡的；
（四）受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生主動(dòng)申請(qǐng)解除聘用合同的；
（五）法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)解除或終止聘用合同的其他情形。
八、部門(mén)職責(zé)
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。負(fù)責(zé)做好政策宣傳和參保動(dòng)員工作，核定年度招聘計(jì)劃，接受應(yīng)聘報(bào)名，收集、上報(bào)應(yīng)聘人員相關(guān)資料，與符合條件的應(yīng)聘人員簽訂聘用合同，制定完善轄區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核辦法并組織實(shí)施。
（二）衛(wèi)生健康行政部門(mén)。負(fù)責(zé)示范區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”工作的宣傳發(fā)動(dòng)和組織實(shí)施，制定招聘工作方案，審核人員資格，辦理聘用人員注冊(cè)或變更注冊(cè)手續(xù)。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂聘用合同，協(xié)調(diào)示范區(qū)人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政金融、醫(yī)療保障等部門(mén)落實(shí)工作職責(zé)，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核工作。
（三）財(cái)政金融部門(mén)。負(fù)責(zé)落實(shí)受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納部分的財(cái)政補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，將其納入年度財(cái)政預(yù)算，并確保資金及時(shí)足額撥付到位。加強(qiáng)資金監(jiān)管，確保?？顚Ｓ?。
（四）人力資源和社會(huì)保障部門(mén)。配合衛(wèi)生健康部門(mén)核定實(shí)行“鄉(xiāng)聘村用”的鄉(xiāng)村醫(yī)生人數(shù)，保障受聘鄉(xiāng)村醫(yī)生規(guī)范參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，并做好參保登記及待遇支付工作。
（五）醫(yī)保部門(mén)。負(fù)責(zé)做好自愿參保鄉(xiāng)村醫(yī)生職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）的參保登記及待遇支付等工作。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
在鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”工作中，對(duì)違法違紀(jì)、弄虛作假的報(bào)名人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，堅(jiān)決予以清退，并依照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
監(jiān)督電話：0391-6633826。
附件1：
2023年示范區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”招聘計(jì)劃表
| 所屬衛(wèi)生院（中心） | 執(zhí)業(yè)地點(diǎn) | 本年度招聘計(jì)劃 | 備注 |
| 軹城衛(wèi)生院（1人） | 背坡村衛(wèi)生室 | 1 |
| 承留衛(wèi)生院（3人） | 小南姚村衛(wèi)生室 | 1 |
| 北勛村衛(wèi)生室 | 1 |
| 河?xùn)|村衛(wèi)生室 | 1 |
| 五龍口衛(wèi)生院（3人） | 五龍頭村衛(wèi)生室 | 1 |
| 邵原衛(wèi)生院（1人） | 北寨村衛(wèi)生室 | 1 |
| 合計(jì) | 6 |
附件2
示范區(qū)“鄉(xiāng)聘村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生申報(bào)表
| 姓名 | 性別 | 出生年月 |
| 民族 | 籍貫 | 政治面貌 |
| 開(kāi)始執(zhí)業(yè) 時(shí)間 | 從事農(nóng)村衛(wèi)生工作時(shí)間 | 職業(yè)資格 （取得時(shí)間） |
| 健康狀況 | 身份證 號(hào)碼 |
| 學(xué)歷學(xué)位 | 全日制學(xué)歷 | 畢業(yè)時(shí)間、院校、專業(yè) |
| 在職教育 學(xué)歷 | 畢業(yè)時(shí)間、院校、專業(yè) |
| 現(xiàn)住址 | 本人 聯(lián)系電話 |
| 現(xiàn)執(zhí)業(yè)的村衛(wèi)生室名稱 |
| 申請(qǐng)執(zhí)業(yè)的村衛(wèi)生室名稱 |
| 個(gè)人簡(jiǎn)歷 |
| 報(bào)名人員 簽名 | 簽名： 年月日 |
| 擬執(zhí)業(yè)村衛(wèi)生室所在村（居）委會(huì)聘用意見(jiàn) | 年月日 |
| 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）聘用意見(jiàn) | 年月日 |
| 示范區(qū)衛(wèi)健委意見(jiàn) | 年月日 |
注：1.此表一式四份，申報(bào)人、村（居）委會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、示范區(qū)衛(wèi)生健康委各一份。
2.學(xué)歷情況只填寫(xiě)本人最高學(xué)歷。
附件3
示范區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用人員信息表
| 序號(hào) | 所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（中心） | 村衛(wèi)生室（服務(wù)站）名稱 | 服務(wù)人口數(shù) | 聘用村醫(yī)數(shù) | 聘用人員基本情況 | 是否聘為負(fù)責(zé)人 |
| 姓名 | 性別 | 年齡 | 學(xué)歷 | 持有何種執(zhí)業(yè)資格證 | 聯(lián)系電話 | 身份證號(hào)碼 |
| 合計(jì) |
填報(bào)單位：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：填報(bào)日期：
附件4
“鄉(xiāng)聘村用”鄉(xiāng)村醫(yī)生考核評(píng)定表
| 個(gè)人基本信息 | 姓名： 性別： 出生日期： |
| 身份證號(hào)： 執(zhí)業(yè)證書(shū)號(hào)碼 ： |
| 目前注冊(cè)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)名稱： |
| 家庭住址： 聯(lián)系電話： |
| 專業(yè)技術(shù)職稱： 學(xué)歷： |
| 畢業(yè)學(xué)校和專業(yè)： |
| 執(zhí)業(yè)起始時(shí)間： 年 月 |
| 個(gè) 人 述 職 |
| 考核內(nèi)容 | 業(yè)務(wù)水平評(píng)定 |
| 職業(yè)道德評(píng)定 |
| 衛(wèi)生院考核意見(jiàn) | 負(fù)責(zé)人： （單位公章） 年 月 日 |
| 被考核人意見(jiàn) | 簽 名： 年 月 日 |
| 復(fù)核意見(jiàn) | 簽 名： 年 月 日 |
| 衛(wèi)生行政部門(mén)審核備案意見(jiàn) | 業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人： 年 月 日 |
注：“考核意見(jiàn)”要明確被考核人的考核結(jié)果：優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格。不合格申請(qǐng)復(fù)核的，衛(wèi)生院要有復(fù)核意見(jiàn)。
附件5
示范區(qū)“鄉(xiāng)聘村用”醫(yī)生公示（參考格式）
根據(jù)《2023年濟(jì)源示范區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”招聘工作方案》的相關(guān)要求，經(jīng)個(gè)人申報(bào)、資格審查、考核評(píng)定，現(xiàn)將擬聘用人員情況予以公示。
| 序號(hào) | 姓名 | 所屬衛(wèi)生院 | 執(zhí)業(yè)地點(diǎn) | 備注 |
| 1 |
| 2 |
| ... |
公示期間，如對(duì)擬聘用人員名單有異議，可通過(guò)來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪等形式實(shí)名向我們反映，并寫(xiě)明聯(lián)系人姓名和聯(lián)系電話，匿名和無(wú)聯(lián)系方式的恕不受理。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，在示范區(qū)衛(wèi)生健康委指導(dǎo)下，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與擬聘用人員簽訂聘用合同，并將受聘人員名單報(bào)示范區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、財(cái)政金融部門(mén)備案。
公示時(shí)間：2023年月日-2023年月日
聯(lián)系電話：6633826
聯(lián)系地址：濟(jì)源示范區(qū)衛(wèi)生健康委7106室
附件6
編號(hào)：
濟(jì)源示范區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生
聘用合同
（參考范本）
聘用單位（甲方）：****衛(wèi)生院
受聘人員（乙方）：****
受聘人員執(zhí)業(yè)地點(diǎn)：****村衛(wèi)生室
濟(jì)源示范區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)監(jiān)制
填寫(xiě)說(shuō)明
1.本聘用合同依據(jù)《濟(jì)源示范區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”工作實(shí)施方案（試行）》（濟(jì)管衛(wèi)〔2023〕號(hào)）制定，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）與鄉(xiāng)村醫(yī)生簽訂聘用合同的參考范本。除本合同所列內(nèi)容外，經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致，可增加有關(guān)條款。
2.填寫(xiě)聘用合同一律用藍(lán)、黑墨水書(shū)寫(xiě)，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對(duì)章，否則無(wú)效。
3.本聘用合同須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂，因故確需代簽的，須經(jīng)本人書(shū)面委托，否則代簽無(wú)效。
4.本聘用合同內(nèi)的年、月、日一律使用公歷，除落款日期外，均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫(xiě)。
5.編號(hào)填寫(xiě)要求：編號(hào)為8位數(shù)，1-4位為年份，5-6位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)編號(hào)（沁園01，天壇02，北海03，濟(jì)水04，克井05，軹城06，承留07，五龍口08，邵原09，坡頭10，梨林11，大峪12，王屋13，玉泉14，思禮15，下冶16），7-8位為順序編號(hào)。
甲方（聘用單位）
名稱：****衛(wèi)生院
法定代表人：****
地址：郵政編碼：
聯(lián)系電話：
乙方（受聘人員）
姓名：
性別：出生時(shí)間：年月日
身份證號(hào)碼：
住址：聯(lián)系電話：
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用合同期限
本合同期限為年，自2023年6月1日至年月日
止。試用期為個(gè)月，自年月日至年月日止。
二、聘用崗位及職責(zé)要求
（一）甲方聘用乙方在村衛(wèi)生室（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站）從事鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位工作。
（二）由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求，具體內(nèi)容如下：
1.負(fù)責(zé)本轄區(qū)的基本醫(yī)療及基本藥物制度落實(shí)工作；
2.完成本轄區(qū)的公共衛(wèi)生服務(wù)及家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作；
3.完成鄉(xiāng)村振興、新冠肺炎疫情防控工作；
4.完成上級(jí)主管部門(mén)安排的其他臨時(shí)性中心性指令性工作。
（三）乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
（四）在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)轄區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生配備情況及工作需要，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方的工作崗位。
三、崗位紀(jì)律
（一）甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，建立健全各項(xiàng)考核制度，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
（二）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
（三）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理，直至解除聘用。
四、待遇落實(shí)
（一）甲方根據(jù)國(guó)家政策和有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方從事的崗位以及乙方的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作任務(wù)完成數(shù)量及質(zhì)量等進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果原則上按季度兌現(xiàn)乙方的各項(xiàng)補(bǔ)助待遇。乙方補(bǔ)助待遇的構(gòu)成如下：
①村衛(wèi)生室執(zhí)行基本藥物制度補(bǔ)助；
②承擔(dān)國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目補(bǔ)助及家庭醫(yī)生簽約服務(wù)費(fèi)補(bǔ)助、其他公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目補(bǔ)助等；
③一般診療費(fèi)補(bǔ)助等；
④
（二）甲方按照相關(guān)規(guī)定協(xié)助乙方辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)手續(xù)，并及時(shí)告知乙方，所發(fā)生費(fèi)用單位購(gòu)買(mǎi)部分由財(cái)政支付，個(gè)人部分由乙方按月自行足額繳納。
五、聘用合同的變更
（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
（二）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
（三）本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書(shū)》。
（四）乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位，并向乙方出具《崗位調(diào)整通知書(shū)》，對(duì)本合同作出相應(yīng)的變更。
六、聘用合同的解除
（一）甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除本合同：
1.連續(xù)兩個(gè)年度考核不合格。
2.不服從聘用單位管理。
3.在試用期內(nèi)或者一年內(nèi)擅自離開(kāi)工作崗位累計(jì)達(dá)30天。
4.出現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生重大責(zé)任事故。
5.受到刑事處罰。
6.受到吊銷執(zhí)業(yè)證書(shū)的行政處罰。
7.乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方協(xié)調(diào)安排的其他工作的。
8.其他法律法規(guī)規(guī)定不能從事醫(yī)療衛(wèi)生工作的其它情形。
對(duì)在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意聘用單位調(diào)整其工作崗位的，甲方也可以單方面解除本合同。
（三）有下列情形之一的，乙方可以單方面解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的；
2.考入普通高等院校的；
3.被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的；
4.依法服兵役的。
除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作，繼續(xù)履行本合同；6個(gè)月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除本合同。
（四）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的，雙方均可以單方面解除本合同。
（五）本合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開(kāi)具《解除聘用合同證明書(shū)》，并辦理相關(guān)手續(xù)。甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)在3個(gè)月內(nèi)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方不得以任何理由扣留乙方的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，乙方不得無(wú)故不辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
七、聘用合同的終止
（一）有下列情形之一的，本合同終止：
1.本合同期限屆滿；
2.甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)；
3.乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定或合同約定的退休（退出）年齡的；
4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；
5.法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)終止聘用合同的其他情形。
（二）聘用合同終止后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開(kāi)具《終止聘用合同證明書(shū)》，并辦理相關(guān)手續(xù)。
八、聘用合同的續(xù)簽
本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同，續(xù)簽聘用合同應(yīng)當(dāng)在聘用合同期滿前30日內(nèi)辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定，并簽訂《聘用合同續(xù)簽書(shū)》。聘用合同期滿，沒(méi)有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實(shí)聘用工作關(guān)系的，視為延續(xù)聘用合同，延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同，但最長(zhǎng)不超過(guò)乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定或合同約定的退休（退出）年齡的年限。
九、違反聘用合同的責(zé)任
（一）甲方違約責(zé)任
1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金：
（1）因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)按照乙方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
（2）甲方違反本合同約定，造成乙方中斷履行合同的，應(yīng)繼續(xù)履行合同，同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟(jì)損失。
（二）乙方違約責(zé)任
1.乙方違反本合同的約定，拒不履行或者不正確履行、不完全履行崗位職責(zé)，造成不良影響的，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，情節(jié)嚴(yán)重的乙方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
2.因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反本合同約定，造成甲方中斷履行合同的，應(yīng)繼續(xù)履行合同，同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟(jì)損失。
（三）雙方共同約定的其他違約責(zé)任條款
1.
2.
十、雙方約定的其他事項(xiàng)
十一、爭(zhēng)議處理
甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭(zhēng)議的，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。當(dāng)事人也可以自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向有管轄權(quán)的基層人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期間內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。
十二、附則
1.甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家和地方的法律、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定，制定有關(guān)的規(guī)章制度，并以適當(dāng)方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應(yīng)當(dāng)熟知有關(guān)的規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵守。
2.本合同一式四份，聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案，一份交示范區(qū)衛(wèi)生健康行政部門(mén)備案。
甲方（蓋章）乙方（簽字蓋章）
法定代表人（簽字蓋章）
年月日年月日
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原標(biāo)題：2023年鄉(xiāng)村醫(yī)生“鄉(xiāng)聘村用”招聘工作方案
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