江蘇揚(yáng)中農(nóng)村商業(yè)銀行始終將“成為揚(yáng)中人民的首選銀行”作為企業(yè)愿景,以“服務(wù)三農(nóng)、服務(wù)中小微企業(yè)”為市場(chǎng)定位,深化改革、加快發(fā)展,在促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),自身實(shí)力也得到不斷壯大。
揚(yáng)中農(nóng)村商業(yè)銀行現(xiàn)已發(fā)展成為揚(yáng)中地區(qū)網(wǎng)點(diǎn)最多、服務(wù)面最廣、存貸款規(guī)模最大的銀行,存貸款市場(chǎng)份額位列揚(yáng)中同業(yè)首位,是揚(yáng)中地區(qū)存貸款總量首家突破400億元的金融機(jī)構(gòu)。連續(xù)九年被揚(yáng)中市委、市政府評(píng)為“十強(qiáng)服務(wù)業(yè)企業(yè)”,榮獲揚(yáng)中市金融系統(tǒng)2022年度綜合考核一等獎(jiǎng),蟬聯(lián)“江蘇省文明單位”稱號(hào)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘小微信貸客戶經(jīng)理20名,有關(guān)事項(xiàng)如下:
招聘職位:小微信貸客戶經(jīng)理20名。
崗位職責(zé):
(一)負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷與推進(jìn),建立銀行與客戶的業(yè)務(wù)聯(lián)系;
(二)負(fù)責(zé)客戶的拓展與維護(hù)。
崗位條件:
(一)30周歲以下(1993年1月1日以后出生);
(二)境內(nèi)普通高等院校和境外高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,并取得相應(yīng)學(xué)位,專業(yè)不限;
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和健康良好的心理素質(zhì),參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)規(guī)定;
(四)品行端正、遵紀(jì)守法,無(wú)不良行為記錄和違法犯罪記錄;善于與客戶交流和溝通,具有良好的個(gè)人素質(zhì)、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
(五)符合銀保監(jiān)部門銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求,符合本行履職回避相關(guān)規(guī)定。
招聘程序
報(bào)名工作
報(bào)名方式:本行委托前程無(wú)憂網(wǎng)負(fù)責(zé)本次招聘的考試報(bào)名工作,本次報(bào)名工作采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址:https://s.r.sn.cn/R62fie。
報(bào)名注意事項(xiàng):
(1)報(bào)名人員應(yīng)按相關(guān)要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫上傳有關(guān)信息資料。
(2)報(bào)考人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)者會(huì)收到短信或郵件提醒,不通過(guò)者則沒(méi)有短信提醒。
筆試:筆試由本行委托第三方公司統(tǒng)一組織,具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)。筆試成績(jī)查詢時(shí)間另行通知。
資格復(fù)審與面試:本行將組織資格復(fù)審和面試,資格復(fù)審不合格的,取消面試資格;通過(guò)資格復(fù)審的,由本行通知統(tǒng)一參加面試。相關(guān)審核材料需提供原件及復(fù)印件,復(fù)印件請(qǐng)自留底稿,恕不退還。
體檢、背景調(diào)查和錄用:本行將組織體檢和背景調(diào)查,結(jié)合綜合成績(jī)經(jīng)公示后擇優(yōu)錄用,并按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。錄用人員工資、福利待遇按行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被錄用人員如不愿簽訂勞動(dòng)合同或不服從分配,本行有權(quán)不聘或解聘。
注意事項(xiàng):
1.本行根據(jù)應(yīng)聘者提交的信息進(jìn)行審核,審核貫穿招聘全流程,應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。如故意或過(guò)失提供虛假、不完整信息或材料,本行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,解除相關(guān)協(xié)議約定,由此導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
2.本行有權(quán)根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止相關(guān)崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
3.招聘期間,本行會(huì)通過(guò)招聘系統(tǒng)提示、電子郵件、短信等方式通知審核進(jìn)程或與應(yīng)聘者聯(lián)系,請(qǐng)保持通訊暢通。
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