為完成基層法院集約送達(dá)分中心的建設(shè),滿(mǎn)足沈陽(yáng)市遼中區(qū)人民法院用人需要,確保區(qū)法院工作的連續(xù)性和工作質(zhì)量,根據(jù)實(shí)際需求,經(jīng)沈陽(yáng)市遼中區(qū)人民政府批準(zhǔn),擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制人員6名,具體事宜公告如下:
一、崗位性質(zhì)
本次招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,由勞務(wù)派遣公司派遣到沈陽(yáng)市遼中區(qū)人民法院工作,用人單位負(fù)責(zé)具體日常管理與考核。
二、崗位、人數(shù)及職責(zé)
崗位:集約送達(dá)崗
人數(shù):6名
職責(zé):負(fù)責(zé)電子送達(dá),郵寄當(dāng)事人的送達(dá)材料打印封裝,異地送達(dá)的打印封裝,當(dāng)事人來(lái)院領(lǐng)取送達(dá)等工作。
工作地點(diǎn):沈陽(yáng)市遼中區(qū)人民法院
三、基本資格條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)不良記錄;
3、具有過(guò)硬的政治素質(zhì)和良好的道德品行,具備從事司法輔助工作的專(zhuān)業(yè)技能;
4、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,35周歲(1987年9月19日以后出生)以下,研究生學(xué)歷可放寬到40周歲(1982年9月19日以后出生)以下;
5、具備良好的計(jì)算機(jī)操作能力,適應(yīng)日常辦公需求;
6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力,吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)前科劣跡;
7、符合具體報(bào)考崗位要求,試用期2個(gè)月,試用期間如不符合工作要求予以辭退。
具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或免于刑事處罰的人員;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.被開(kāi)除公職的人員;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;
5.在各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招考、公務(wù)員招考或其他國(guó)家考試中被招考(考試)主管部門(mén)認(rèn)定具有考試舞弊行為的人員;
6.被依法列為失信被執(zhí)行的人員;
7.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的人員;
8.用人單位所屬工作人員;
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得招錄的人員;
10.其他不宜從事本崗位的人員。
四、薪酬福利
薪酬2000元/月(含個(gè)人承擔(dān)社保部分),五險(xiǎn)一金。
五、報(bào)名程序
(一)公告發(fā)布
在沈陽(yáng)市遼中區(qū)人民政府網(wǎng)、遼寧近海人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2023年9月19日至9月24日
2、報(bào)名方式:考生登錄相關(guān)網(wǎng)站,在本次公告發(fā)布頁(yè)面下載附件《報(bào)名登記表》(附件1),填寫(xiě)完成后與所需材料原件掃描為jpg或pdf格式形成壓縮包,發(fā)送至lnjhrlzyfwgs@163.com,郵件標(biāo)題:“應(yīng)聘崗位+姓名”。
3、報(bào)名所需材料:
(1)《報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件1,需附照片底色無(wú)要求);
(2)有效期內(nèi)的身份證(正反面拍照后上傳);
(3)有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》
(4)上傳本人最高學(xué)歷畢業(yè)證照片或掃描件;
(三)資格審查
由實(shí)施方對(duì)報(bào)名考生的《報(bào)名登記表》及所需材料進(jìn)行審核,請(qǐng)確保掃描材料的清晰度,同時(shí)將對(duì)報(bào)名考生工作履歷進(jìn)行核實(shí),符合條件者方可參加后續(xù)考試;所需材料準(zhǔn)備不全,不予參加后續(xù)考試。
(四)筆試
符合報(bào)名要求的考生將收到以電子郵件或短信形式發(fā)送的準(zhǔn)考信息,考生自行打印。具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)、方式等以準(zhǔn)考信息為準(zhǔn)。
(五)面試
組織現(xiàn)場(chǎng)面試。原則上以招聘計(jì)劃1:3的比例,按筆試成績(jī)由高到低的順序確定面試人員,最后一名筆試成績(jī)并列者,可同時(shí)進(jìn)入面試。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。筆試、面試總成績(jī)按4:6權(quán)重比例計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。
(六)體檢
根據(jù)考生的總成績(jī)由高到低的順序,按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,按照總成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。
(七)考察
由用人單位組織對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員??疾旌细裾?,確定為擬聘用人員。因考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,按照總成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)。
(八)公示與聘用
請(qǐng)考生關(guān)注遼寧近海人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào),對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員在公眾號(hào)進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督。有問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;問(wèn)題短期難以查實(shí)的,暫緩聘用。公示無(wú)異議后,由勞務(wù)派遣公司與其簽訂《勞務(wù)派遣合同》。試用期2個(gè)月,試用期工資按照既定工資80%執(zhí)行,試用期滿(mǎn)經(jīng)用人單位考核合格者予以轉(zhuǎn)正,不合格者予以解聘。解聘或增補(bǔ)將按照總成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、其他事項(xiàng)
1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
2、報(bào)考者自報(bào)名至考試期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通信工具通暢。因所留通訊方式不暢所致后果,報(bào)考者自行承擔(dān)。
七、附件
咨詢(xún)電話(huà):15640296366
電話(huà)接聽(tīng)時(shí)間:工作日上午9:00-11:00
工作日下午13:30-16:30
附件:報(bào)名登記表.doc
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http://www.liaozhong.gov.cn/gsgg/202309/t20230919_4530117.html