根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法》等有關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，2023年下半年疏勒縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員12名。
一、招聘對(duì)象
面向社會(huì)公開(kāi)招聘，符合《簡(jiǎn)章》和《崗位表》（附件1）條件的應(yīng)聘人員均可報(bào)名。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律，在維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等大是大非問(wèn)題上，旗幟鮮明，立場(chǎng)堅(jiān)定;
3.具有良好的思想素質(zhì)和道德品行;
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體及年齡條件；
5.具備符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職（執(zhí)）業(yè)資格及工作能力;
6.具有招聘崗位要求的文化程度;
7.符合報(bào)考崗位的其他全部條件；
本次招聘考試中報(bào)考人員涉及年齡、學(xué)歷、學(xué)位、普通話(huà)水平、相關(guān)工作經(jīng)歷和各項(xiàng)資質(zhì)（資格）條件等需要明確計(jì)算截止時(shí)間的，截止日期為2023年9月4日。
25周歲及以下是指1997年9月4日（含）后出生；30周歲及以下是指1992年9月4日（含）后出生；35周歲及以下是指1987年9月4日（含）后出生。其他有關(guān)年齡的計(jì)算方法可以此類(lèi)推。具體年齡要求詳見(jiàn)（2023年下半年疏勒縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表）（附件1）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
（二）招聘崗位及專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求
1.招聘崗位及專(zhuān)業(yè)學(xué)歷要求詳見(jiàn)（2023年下半年疏勒縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表）（附件1）、《國(guó)家教育行政部門(mén)最新版高等教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接》（附件2）；
2.符合招聘崗位要求的其他資格條件；
3.在符合專(zhuān)業(yè)等招聘條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位；
（三）有下列情形之一者，不得報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人、未取得畢業(yè)證書(shū)的畢業(yè)生。
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分在影響期尚未解除的人員。
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰，或被用人單位開(kāi)除公職、辭退的人員，以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
4.立案審查尚未作出結(jié)論的。
5.在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘過(guò)程中有作弊、弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿(mǎn)處理期限的人員。
6.已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的。
7.參加教師招聘考試被正式聘用，尚未入編的工作人員或“定向免費(fèi)師范生”、“定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生”等已簽訂服務(wù)協(xié)議服務(wù)期未滿(mǎn)的。
8.按照回避規(guī)定，凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系，三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
9.本人有嚴(yán)重違紀(jì)、被開(kāi)除公職或辭退等不良記錄，被辭退未滿(mǎn)5年的公職人員。
10.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形。 凡在招聘報(bào)名中提供虛假信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消招聘資格。
三、招聘程序
此次招聘程序按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行，具體由縣人社局、各招聘單位共同組織實(shí)施。
（一）公布招聘信息 通過(guò)疏勒縣人民政府網(wǎng) (網(wǎng)址：shule.gov.cn)和疏勒縣人力資源和社會(huì)保障局就業(yè)公共信息平臺(tái)（微信公眾號(hào)：疏勒民生與就業(yè)）同時(shí)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、公布招聘崗位、資格條件及招聘程序和要求。招聘信息發(fā)布時(shí)間：2023年9月4日。
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名及資格審查時(shí)間：2023年9月5日-9月9日（10:00-19:00）。
2.報(bào)名及資格審查程序：
（1）本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取任何報(bào)名費(fèi)，報(bào)名地點(diǎn)：喀什地區(qū)疏勒縣人力資源和社會(huì)保障局一樓（新疆喀什地區(qū)疏勒縣幸福路5院）；報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)公布審查結(jié)果。
（2）報(bào)考人員根據(jù)本人實(shí)際情況選擇符合自身所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷要求的崗位報(bào)名，每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。凡崗位有設(shè)置三級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)的，應(yīng)聘人員須自行對(duì)照國(guó)家教育行政部門(mén)目錄，選擇符合自身所學(xué)專(zhuān)業(yè)要求的崗位報(bào)考。因填報(bào)信息虛假、錯(cuò)誤理解招聘條件等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（3）報(bào)名所需材料： 考生需攜帶《2023年下半年疏勒縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》（附件3），身份證原件和復(fù)印件，四張一寸近期免冠藍(lán)底正面照片，畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件，資格證原件和復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告（可通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn“在線(xiàn)驗(yàn)證系統(tǒng)”進(jìn)行驗(yàn)證），疏勒縣各部門(mén)（組織、人社、教育、宣傳文化等）引進(jìn)的不在編大中專(zhuān)畢業(yè)生需提供所在單位出具的證明，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在冊(cè)人員須提供所在單位和所在人事管理權(quán)限部門(mén)同意報(bào)考的證明，崗位要求提供的其他證明材料原件及復(fù)印件。相關(guān)證件的原件經(jīng)審核后現(xiàn)場(chǎng)退還考生本人，其他報(bào)名資料不退還。
（4）報(bào)名成功后不能修改報(bào)名信息?？忌毐ＷC填報(bào)信息和所提供資料的真實(shí)準(zhǔn)確，后續(xù)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)證件、材料不實(shí)，填報(bào)信息虛假等情況而導(dǎo)致取消資格，其后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（5）通過(guò)資格審查的考生，統(tǒng)一于2023年9月11日-9月12日（10:00-19:00）。在疏勒縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。 資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程至試用期滿(mǎn)，在招聘各環(huán)節(jié)及試用期發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考資格條件的，依照有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格或聘用資格。
（三）筆試
1.筆試時(shí)間擬定于2023年9月16日，通過(guò)疏勒縣人民政府網(wǎng) (網(wǎng)址：shule.gov.cn)、疏勒縣人力資源和社會(huì)保障局就業(yè)公共信息平臺(tái)（微信公眾號(hào)：疏勒民生與就業(yè)）發(fā)布，考生須按發(fā)布公告提示的注意事項(xiàng)及相關(guān)要求按時(shí)參加筆試。
2.筆試內(nèi)容：筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。筆試采取國(guó)家通用語(yǔ)言文字命題、答題，閉卷方式進(jìn)行。
3.筆試成績(jī)公布 根據(jù)筆試總體情況由疏勒縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一確定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，筆試成績(jī)合格的考生，以筆試成績(jī)從高到低排序，按照1:3比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)入圍，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍者，一同入圍下一環(huán)節(jié)。筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)及進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單，通過(guò)疏勒縣人民政府網(wǎng) (網(wǎng)址：shule.gov.cn)、疏勒縣人力資源和社會(huì)保障局就業(yè)公共信息平臺(tái)（微信公眾號(hào)：疏勒民生與就業(yè)）發(fā)布。
（四）面試
1.面試具體時(shí)間和地點(diǎn)，將在疏勒縣人民政府網(wǎng) (網(wǎng)址：shule.gov.cn)、疏勒縣人力資源和社會(huì)保障局就業(yè)公共信息平臺(tái)（微信公眾號(hào)：疏勒民生與就業(yè)）公布。
2.面試成績(jī)：面試滿(mǎn)分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，面試達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者不能進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)。
3.面試內(nèi)容及方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試、結(jié)構(gòu)化加專(zhuān)業(yè)測(cè)試等方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)試者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、職業(yè)道德等方面的內(nèi)容。舞蹈演員除基本功、技術(shù)技巧外，需準(zhǔn)備5分鐘成品舞蹈作品，所需服裝、音樂(lè)等自備。聲樂(lè)演員崗位除基本功、技術(shù)技巧外，需準(zhǔn)備3分鐘成品聲樂(lè)作品和視唱練耳（應(yīng)試者隨機(jī)抽取五線(xiàn)譜曲目，準(zhǔn)備1分鐘后，進(jìn)行視唱），服裝、音樂(lè)自備。 面試期間，對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)，考生面試時(shí)須使用國(guó)家通用語(yǔ)言。
（五）筆試、面試總成績(jī)計(jì)算 總成績(jī)=（筆試成績(jī)×30%）+（面試成績(jī)×70%）；其中面試成績(jī)=結(jié)構(gòu)化×30%+專(zhuān)業(yè)測(cè)試×70%。 筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字?？荚嚳偝煽?jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定名次。
