為進(jìn)一步加強(qiáng)臨平區(qū)公辦幼兒園師資隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)有關(guān)文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘杭州市臨平區(qū)2024年幼兒園勞動(dòng)合同制教師?，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘幼兒園勞動(dòng)合同制教師計(jì)劃指標(biāo)4名，具體崗位招聘計(jì)劃詳見(jiàn)附件1《臨平區(qū)2024年第一批公開(kāi)招聘幼兒園勞動(dòng)合同制教師崗位計(jì)劃表》。

二、招聘對(duì)象

1.遵紀(jì)守法，熱愛(ài)教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，品德優(yōu)良。

2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3.年齡：在35周歲及以下（1988年1月1日及以后出生），有兩年及以上杭州市內(nèi)公民辦幼兒園教學(xué)工作經(jīng)歷的年齡放寬到40周歲及以下（1983年1月1日及以后出生）；有區(qū)（縣）級(jí)及以上綜合性榮譽(yù)者或具有學(xué)前教育一級(jí)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)及以上資格的年齡可放寬到45周歲（1978年1月1日及以后出生）。

4.戶籍：具有杭州市戶籍，其中學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷的戶籍不限。

5.學(xué)歷、學(xué)位：具有本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位。

6.資格證：具有幼兒園教師資格證和普通話二乙及以上等級(jí)證書(shū)。

報(bào)考人員自行前往幼兒園進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查。

逾期不再受理報(bào)名和資格審查。若報(bào)考者通過(guò)填寫(xiě)或提交不實(shí)信息而被資格審查通過(guò)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即時(shí)取消報(bào)考資格，其后果由本人負(fù)責(zé)。

資格審核通過(guò)人員憑學(xué)校發(fā)放的資格審核通過(guò)證明參加筆試。

招聘崗位數(shù)與符合報(bào)考資格人數(shù)的比例為1:2。符合報(bào)考資格人數(shù)未達(dá)到相應(yīng)比例的，則招聘崗位數(shù)相應(yīng)核減直至取消崗位。

筆試形式、時(shí)間和地點(diǎn)等另行通知。

2.面試

面試對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分以招聘崗位數(shù)按以下比例確定面試人員。崗位招聘數(shù)按1:3確定面試人選，不足1:3的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。

面試總分為100分, 面試合格分為70分，面試不合格者不予錄用，面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)。總成績(jī)相同情況下，面試成績(jī)高者排名在前；面試成績(jī)也相同時(shí)，依次以考生學(xué)歷學(xué)位、榮譽(yù)層次等要素靠前者優(yōu)先。

面試工作由招聘學(xué)校在區(qū)教育局指導(dǎo)下組織實(shí)施，形式、時(shí)間和地點(diǎn)等另行通知。

五、體檢、崗位確認(rèn)、聯(lián)合審查與考察

1.體檢

根據(jù)招聘崗位數(shù)、考核成績(jī)按1:1比例確定體檢人員。

體檢工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施，以指定醫(yī)院體檢結(jié)論為準(zhǔn)。根據(jù)招聘崗位數(shù)、考核成績(jī)按1:1比例確定體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（試行））》執(zhí)行，體檢不合格者不予錄用。

考生如患有不能勝任教學(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等疾病的，應(yīng)向體檢醫(yī)生說(shuō)明，如隱瞞不報(bào)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。

體檢具體時(shí)間另行通知。

2.聯(lián)合審查、考察

聯(lián)合審查由區(qū)人力社保局聯(lián)合紀(jì)檢、公檢法、城建（防違控違）和信訪等部門(mén)開(kāi)展。

考察由區(qū)教育局組織招聘學(xué)校實(shí)施，具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行。對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行政審、調(diào)查了解品德、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。對(duì)存在受行政處分等處罰的，不予錄用。體檢、考察時(shí)間及地點(diǎn)由招聘學(xué)校另行通知。

體檢或考察不合格的，放棄體檢或考察資格的，以及在公示前放棄聘用資格的，由招聘單位按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)的，則在本崗位面試合格人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示與聘用

1.擬聘用人員將在臨平區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。公示期內(nèi)無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

2.擬聘用人員將在2024年3月報(bào)到上崗，逾期不能報(bào)到的，或未能在報(bào)到前取得教師資格證或發(fā)現(xiàn)有其它不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。

3.聘用人員為勞動(dòng)合同制教師，與招聘學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同，試用期六個(gè)月。

七、其他事項(xiàng)

1.考核安排、成績(jī)查詢(xún)、體檢安排等相關(guān)招聘通知均在區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)上公布，請(qǐng)密切關(guān)注，逾期責(zé)任自負(fù)。

2.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)考試作弊的、提供材料不實(shí)、弄虛作假的，將取消考生資格，且三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師招聘崗位。崗位確認(rèn)后無(wú)故放棄招聘崗位的考生，三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師招聘崗位。

3.本次招考不指定考試大綱和參考用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

4.本招聘公告由臨平區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：（0571）89530898、89530896

監(jiān)督投訴電話：（0571）89530893

（工作日上午9：00-12:30，下午14:00-17:30）

臨平區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)：https://jszk.hzlpjy.cn/

杭州市臨平區(qū)人民政府網(wǎng)站： http://www.linping.gov.cn/

附件1：臨平區(qū)2024年第一批公開(kāi)招聘幼兒園勞動(dòng)合同制教師崗位計(jì)劃表

附件2：報(bào)名所需材料清單

杭州市臨平區(qū)教育局

2024年1月26日

附件1：臨平區(qū)2024年第一批公開(kāi)招聘幼兒園勞動(dòng)合同制教師崗位計(jì)劃表.xls

附件2：報(bào)名所需材料清單.doc

附件3：已就業(yè)者單位同意報(bào)考證明.doc