根據(jù)通遼市衛(wèi)健委對《通遼市人民醫(yī)院2024年備案制編制人員公開招聘實施方案》的批復等相關(guān)文件精神,結(jié)合我院實際需求,面向社會公開招聘備案制編制工作人員,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持黨管干部、黨管人才;
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu);
(三)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>
(四)堅持人崗相適、人事相宜;
(五)堅持統(tǒng)一規(guī)范、分類指導、分級管理。
二、組織實施
本次招聘工作在通遼市衛(wèi)健委監(jiān)督指導下,由通遼市人民醫(yī)院組織實施。
三、招聘人數(shù)和崗位設(shè)置
本次計劃招聘271名備案制編制工作人員,其中,高層次、急需緊缺人才崗位58名,含碩士研究生及以上學歷人員、具有衛(wèi)生類社會化副高級及以上資格證書和其他類高級資格證書人員;普通崗位213名(含護理崗150名)。具體詳見《通遼市人民醫(yī)院2024年度備案制編制人員(高層次、急需緊缺人才崗)公開招聘崗位表(崗位一類)》(附件1)及《通遼市人民醫(yī)院2024年度備案制編制人員(普通崗)公開招聘崗位表(崗位二類)》(附件2),以下均簡稱《公開招聘崗位表》。報考崗位一類的考生直接進入資格復審、面試及以下環(huán)節(jié),報考崗位二類的考生先進行筆試再進行資格復審、面試及以下環(huán)節(jié)。
四、招聘范圍及條件
(一)招聘范圍
崗位一類中條件要求副高級專業(yè)技術(shù)資格者,年齡要求在50周歲及以下,正高級專業(yè)技術(shù)資格者,年齡要求在55周歲及以下,博士研究生年齡要求在45周歲及以下,碩士研究生年齡要求在35周歲及以下。
崗位二類中“臨床護理護士1”崗位年齡要求30周歲及以下,其他崗位年齡要求45周歲及以下。
年齡及其他資格條件計算截至報名開始日。有特殊年齡要求的崗位,以崗位表中“其他條件”項設(shè)置為準,詳見《公開招聘崗位表》。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;
3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護民族團結(jié)進步;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有較強的事業(yè)心和責任感;
5.具有國家承認的符合招聘崗位要求的學歷、專業(yè)等條件;
6.具有符合崗位要求的工作能力;
7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
8.根據(jù)崗位條件,需具有醫(yī)師資格證書、規(guī)培結(jié)業(yè)證書(規(guī)培專業(yè)以崗位表所列為準)、衛(wèi)生類社會化副高級及以上資格證書、其他類高級資格證書、中級資格證書(證書專業(yè)需與崗位相符或相近)和護士資格證書?!芭R床護理護士2崗位”需要本科及以上學歷或中級職稱。有特殊要求的崗位,以崗位表中“專業(yè)技術(shù)資格條件”和“其他要求”項設(shè)置為準,詳見《公開招聘崗位表》。
9.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)的,按當年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待;對經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格的本科學歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。其中,住培合格證書中的培訓專業(yè)應(yīng)當與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。
根據(jù)內(nèi)衛(wèi)計科教發(fā)(2014)185號文件內(nèi)容,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓年限計為培訓對象工作年限。
10.《公開招聘崗位表》中的“工作年限”一欄指的是三級甲等綜合公立醫(yī)院工作經(jīng)驗。
(三)下列人員不得報考:
1.在讀的普通高等院校全日制專科生、本科生、碩士研究生。
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員;
3.通遼市域內(nèi)各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在編人員及辭職不足1個月的人員;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;被開除公職的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.應(yīng)聘到崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、招聘程序
本次招聘按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名及資格審核、筆試(崗位二類)、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)網(wǎng)上報名
1.報名時間:2024年10月18日8:00——10月20日17:00。
2.報名方式:報名采取網(wǎng)上報名的方式進行,報名人員需登錄通遼市人民醫(yī)院招聘門戶網(wǎng)站(http://ehr.tlsyy.com:6582/userlgin.html)進行報名,在報名網(wǎng)站上按要求填寫好電子版報名表后投遞至應(yīng)聘崗位。考生可在報名網(wǎng)站查詢自己的報考狀態(tài)。
3.應(yīng)聘人員須完整真實填寫報名表中個人信息,上傳本人近期正面免冠2寸白底照片(jpg格式、大小為1M以下),并將符合崗位要求的身份證、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、規(guī)培證、執(zhí)業(yè)證、資格證、研究方向證明(崗位一類中有專業(yè)方向要求的需提供以下材料中的任意一種①學校出具的證明并加蓋公章②畢業(yè)論文③病案材料)、工作證明(提供以下材料中的任意兩種①所在單位證明人簽字、提供聯(lián)系方式并加蓋公章的工作證明②加蓋公章的勞動合同復印件③養(yǎng)老保險繳費憑證)、單位同意報考證明(法人簽字并提供聯(lián)系方式、蓋公章)等所有材料的原件拍照或掃描后放在一個文件夾內(nèi),壓縮后上傳。由通遼市人民醫(yī)院對考生上傳的報名材料進行資格審核。
4.每人限報一個崗位,使用在有效期內(nèi)的二代身份證信息進行報名,報名信息一經(jīng)提交審核通過,不得更改。
5.崗位表中要求工作經(jīng)驗的,考生要在報名表工作簡歷中明確寫明工作起始時間、工作單位、證明人等。
(二)筆試
1.招聘崗位均采取國家通用語言文字答卷,開考比例為1:1,設(shè)定最低分數(shù)線。
2.筆試時間、科目及地點
(1)筆試時間:2024年10月26日上午9:00-11:00。
(2)筆試科目:筆試采取閉卷考試的方式進行,筆試科目為一科,滿分100分,按所報崗位分為臨床醫(yī)技類(含臨床崗位、醫(yī)技崗位、檢驗類崗位、藥學崗位、康復崗位)、護理類、職能類(所報崗位為非臨床醫(yī)技類、護理類崗位)三大類,詳見附件3。
臨床醫(yī)技類考試科目:綜合基礎(chǔ)知識(醫(yī)學基礎(chǔ)知識+公共基礎(chǔ)知識);
護理類考試科目:綜合基礎(chǔ)知識(護理基礎(chǔ)知識+公共基礎(chǔ)知識);
職能類考試科目:公共基礎(chǔ)知識。
(3)考試地點:通遼市職業(yè)學院。
3.打印準考證:請考生于2024年10月24日—26日早9:00,登錄報名網(wǎng)站打印準考證。
4.筆試閱卷結(jié)束后,在通遼市人民醫(yī)院官網(wǎng)(http://www.tlsyy.com)公布考生筆試成績,筆試成績公布后原則上不接受考生查分。
5.最低分數(shù)線根據(jù)筆試情況,由通遼市人民醫(yī)院備案制編制人員招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定,并在通遼市人民醫(yī)院官網(wǎng)公布。
(三)資格復審
1.報考崗位一類的考生免除筆試直接進入資格復審。
2.報考崗位二類的考生從筆試成績達到最低合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按照每個崗位報名人員筆試成績從高到低的順序,以各崗位計劃數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例確定進入資格復審范圍人員,同一崗位進入資格復審范圍的人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的,全部進入資格復審范圍,達不到1:3比例的,以實際人數(shù)確定進入資格復審范圍人選。
3.資格復審工作由通遼市人民醫(yī)院完成,資格復審的時間、地點和有關(guān)要求,請考生及時關(guān)注通遼市人民醫(yī)院官網(wǎng)。
4.復審需提交材料:
(1)報名表二份(考生可登錄報名網(wǎng)站,在“個人中心”處打?。?;
(2)有效居民身份證原件及復印件;
(3)畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)證、資格證、規(guī)培證等相關(guān)證件的原件和復印件,研究方向證明(崗位一類中有專業(yè)方向要求的需提供以下材料中的任意一種①學校出具的證明并加蓋公章②畢業(yè)論文③病案材料)
(4)在中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表;國外學歷的應(yīng)聘人員須提供教育部的國外學歷學位認證書;
(5)崗位表中有工作年限或工作經(jīng)驗要求的,應(yīng)聘人員須提供本人工作(服務(wù))單位的證明(提供以下材料中的任意兩種①所在單位法人簽字、提供聯(lián)系方式并加蓋公章的工作證明②加蓋公章的勞動合同復印件③養(yǎng)老保險繳費憑證),應(yīng)聘人員在不同單位工作(服務(wù))的時間可連續(xù)計算。普通高校畢業(yè)生在校期間參與的社會實踐、實習、兼職等,不視為工作經(jīng)歷;
(6)應(yīng)聘人員有工作單位并在勞動合同期內(nèi)的,須提供本人所在單位同意報考的證明材料;
(7)報考崗位要求的其他有關(guān)證件原件和復印件。
5.資格復審通過的人員,現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知單。
(四)面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,面試成績滿分為100分,保留小數(shù)點后兩位(四舍五入),并當場公布。
2.面試時必須用國家通用語言作答,對不按要求作答的,按零分處理。通過資格復審的報考“蒙漢兼通”崗位應(yīng)聘人員在面試環(huán)節(jié)前須進行蒙古語言文字翻譯水平加試,應(yīng)聘人員需現(xiàn)場將指定的國家通用語言材料翻譯為蒙古語言,成績合格后進入面試環(huán)節(jié),不合格按照該崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行一次。通過語言加試后,報考“蒙漢兼通”崗位應(yīng)聘人員在面試環(huán)節(jié)時只能使用國家通用語言答題。
3.報考崗位一類的考生,考試總成績=面試成績,考試總成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位,如出現(xiàn)成績并列,另行加試并按成績高低等額進入體檢環(huán)節(jié)。
4.報考崗位二類的考生,按照筆試成績占50%、面試成績占50%核算考生的考試總成績,考試成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù),如出現(xiàn)成績并列,順序保留下一位小數(shù)。同一崗位招聘計劃內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列情況,并列人員以筆試成績高低排序,筆試成績也相同的,另行面試并按成績高低排序,等額確定進入體檢范圍人員。
5.崗位一類和二類考生實際參加面試人數(shù)等于或小于招聘計劃數(shù)的,設(shè)定最低分數(shù)線為60分(含),達到60分及以上的進入體檢環(huán)節(jié)。
6.考生筆試、面試成績和總成績在通遼市人民醫(yī)院官網(wǎng)上公布。
(五)體檢
1.按照總成績由高分到低分的順序,對照各崗位計劃招聘人數(shù)等額確定人選,進入體檢程序。
2.體檢工作在通遼市人民醫(yī)院健康管理中心進行,體檢項目及標準參照公務(wù)員錄用體檢認定有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
(六)考察
1.考察工作由通遼市人民醫(yī)院備案制編制人員招聘工作領(lǐng)導小組按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實施,考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。
2.考察工作突出政治標準,重點了解被考察人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。對政治上不合格的,堅決“一票否決”。考察采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進行,根據(jù)需要也可以進行延伸考察等,廣泛深入了解情況。對考察不合格的,取消其聘用資格。
(七)公示
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,并在通遼市人民醫(yī)院官網(wǎng)公示,公示時間5個工作日。對公示期間查實有影響聘用的擬聘用人員,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待問題查清后再決定是否聘用。
(八)聘用
公示期滿無異議的,由通遼市人民醫(yī)院與聘用人員簽訂勞動合同,聘用人員實行試用期制度,初次就業(yè)試用期為6個月,非初次就業(yè)的,試用期為3個月,特殊情況的試用期6個月。試用期包含在聘用期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用。試用期不合格的,將解除聘用關(guān)系。
六、取消資格情形
(一)報名階段惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,查實后取消報名資格;
(二)體檢階段結(jié)果不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消聘用資格;
(三)公示階段發(fā)現(xiàn)問題且查有實據(jù)影響聘用的,不予聘用;對發(fā)現(xiàn)的問題一時難以查實的,待問題查實后再決定是否聘用;
(四)考察階段考察結(jié)果不合格的,取消聘用資格;
(五)未在規(guī)定時限內(nèi)取得畢業(yè)證、學位證及崗位要求的其他證書的考生,取消聘用資格;
(六)聘用通知下發(fā)前被錄取為全日制高校學生(已報到注冊)的擬聘用人員,取消聘用資格;
(七)擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前被其他事業(yè)單位列編聘用或在公務(wù)員考錄中被錄用的,取消聘用資格;
(八)擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用資格的,記入本人誠信檔案;
(九)擬聘用人員未在規(guī)定時限內(nèi)報到的視為自動放棄,取消聘用資格;
(十)對與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員,如原所在單位不同意與其解除合同的,取消其聘用資格;
(十一)試用期間或期滿不合格的,取消聘用資格。
七、紀律要求及其他事項
(一)本次招聘按照“誰審查、誰負責”的原則,資格審查人員應(yīng)對應(yīng)聘人員的資格審查工作高度負責。不得另設(shè)其他附加條件,也不得隨意放寬條件。
(二)在招聘中違紀違規(guī)的,按照有關(guān)規(guī)定處理。
(三)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書、考試范圍,不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。
(四)本次招聘工作中,在資格復審、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺時,均按總成績從高分到低分的順序進行遞補,每個環(huán)節(jié)可以遞補一次,公示結(jié)束后不再遞補。
(五)本次招聘方案中其他未盡事宜以及招聘過程中出現(xiàn)的其他問題,由通遼市人民醫(yī)院備案制人員招聘工作領(lǐng)導小組研究決定,有關(guān)信息在通遼市人民醫(yī)院官方網(wǎng)站上發(fā)布。
(六)本方案由通遼市人民醫(yī)院人事部門負責解釋。
咨詢電話:0475-8251588、0475-8251569
咨詢時間:工作日上午8:00-11:30;下午14:30-17:30
監(jiān)督舉報電話:0475-8353633
附件:1.通遼市人民醫(yī)院2024年度備案制編制人員(高層次、急需緊缺人才崗)公開招聘崗位表(崗位一類).xlsx
2.通遼市人民醫(yī)院2024年度備案制編制人員(普通崗)公開招聘崗位表(崗位二類).xlsx
3.通遼市人民醫(yī)院2024年度備案制編制公開招聘考試科目明細表(崗位二類).xlsx