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安徽省銅陵市中級(jí)人民法院2024年10月招聘2名社會(huì)購買服務(wù)人員公告

安徽省銅陵市中級(jí)人民法院招聘信息 安徽省銅陵市中級(jí)人民法院 2024-10-24 19:04:20 人閱讀

根據(jù)工作需要,銅陵市中級(jí)人民法院委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心面向社會(huì)招聘審判輔助崗位?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,通過報(bào)名、筆試、職業(yè)技能測(cè)試、面試、體檢、考察等程序,擇優(yōu)選聘,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、招聘崗位及條件

崗位表(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情

三、報(bào)名條件

1.基本條件:具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;熱愛法院工作,服從單位分配,品行端正,心理健康,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有較好的群眾溝通能力;熟悉法律基礎(chǔ)知識(shí);身體健康,五官、體型端正;無口吃、無重聽、無生理缺陷、紋身等特征。

2.以下情形不得報(bào)名:

(1)受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

(2)被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;

(3)因嚴(yán)重違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(5)依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的;

(6)有其他不適宜從事法院工作情形的。

四、招聘程序

實(shí)行筆試、技能測(cè)試和面試、考察相結(jié)合的辦法,按照發(fā)布公告、公開報(bào)名與資格初審、筆試、技能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在銅陵市中級(jí)人民法院網(wǎng)站(http://www.tlcourt.gov.cn/)、銅陵中院微信公眾號(hào)和銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心(www.tlslyzx.com)、銅陵公共招聘網(wǎng)(http://tl.ahggzp.gov.cn/)上發(fā)布公告。

后續(xù)相關(guān)招考事項(xiàng)請(qǐng)考生及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查詢,因個(gè)人原因造成無法參加考試的,視為放棄。

(二)公開報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,凡符合條件的報(bào)考人員登錄銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名。注冊(cè)時(shí)務(wù)必請(qǐng)根據(jù)本人實(shí)際情況如實(shí)填寫相關(guān)信息。

報(bào)名時(shí),在報(bào)名頁面下載報(bào)名模板,根據(jù)公告及報(bào)名模板要求,將:本人有效居民身份證件原件正反面、國家承認(rèn)本科學(xué)歷畢業(yè)證書原件照片,《2024年銅陵市中級(jí)人民法院社會(huì)購買服務(wù)人員招聘報(bào)名資格審查表》(見附件1)統(tǒng)一放入同一個(gè)word文檔內(nèi)上傳。

2.報(bào)名時(shí)間:20241025日上午83020241029日下午1700,逾期不予受理,報(bào)名咨詢電話:0562-28616000562-2122036(工作日8:00-12:00,14:30-17:30)。

本次招聘考試將與安徽法院2024年聘用制書記員招聘考試同時(shí)進(jìn)行,一人限報(bào)一個(gè)崗位。

3.報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的比例不低于3:1,不足開考比例的,取消或核減招聘計(jì)劃。

4.報(bào)名費(fèi)用:按每人45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試筆試費(fèi)用,按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取面試考試費(fèi)用,按每人30元準(zhǔn)收取技能測(cè)試費(fèi)用。

5.報(bào)名結(jié)束后請(qǐng)及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查看報(bào)名進(jìn)度。繳費(fèi)須在審核通過后的三日內(nèi)完成。完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員,請(qǐng)關(guān)注網(wǎng)站公告并及時(shí)打印準(zhǔn)考證。逾時(shí)未打印準(zhǔn)考證視為自動(dòng)放棄。

6.資格審查工作。資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)從嚴(yán)處理。

(三)筆試

1.筆試采取閉卷形式,主要考察內(nèi)容為法律基礎(chǔ)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試滿分為100分。

2.筆試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)資格復(fù)審

根據(jù)考生筆試成績排名,按照與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例,由高到低確定參加資格復(fù)審的人員。最后一名分?jǐn)?shù)相同的人員均可參加資格復(fù)審。凡與報(bào)考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料或不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的,取消面試和職業(yè)技能測(cè)試資格,在本職位未入圍考生中按筆試成績排名順序等額遞補(bǔ)。

參加資格復(fù)審的考生須現(xiàn)場(chǎng)提供有效居民身份證,學(xué)歷證書,網(wǎng)上報(bào)名資格審查表,本人、父母及配偶的無犯罪記錄證明等材料原件及復(fù)印件(復(fù)印件一式兩份)。

通過資格復(fù)審的考生需繳納技能測(cè)試及面試費(fèi)用,費(fèi)用繳納后,取得職業(yè)技能測(cè)試資格和面試資格,發(fā)放通知書。未繳納費(fèi)用的,視為自動(dòng)放棄,在本職位未入圍考生中按筆試成績排名順序等額遞補(bǔ)。

進(jìn)行資格復(fù)審及技能測(cè)試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站上另行通知,請(qǐng)考生自行查閱,逾時(shí)視為自動(dòng)放棄。

(五)技能測(cè)試及面試

測(cè)試方式為通過看打方式測(cè)試打字速度和準(zhǔn)確率,滿分100分;面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分。

實(shí)際參加技能測(cè)試及面試人員數(shù)如等于崗位招聘計(jì)劃數(shù),不能形成競爭的,考生測(cè)試成績須達(dá)到75分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)總成績計(jì)算方法

考生總成績采用百分制加權(quán)合成,筆試占40%,面試占40%,職業(yè)技能測(cè)試占20%??忌偝煽?/span>=(筆試分?jǐn)?shù)×40%+(面試分?jǐn)?shù)×40%+(職業(yè)技能測(cè)試分?jǐn)?shù)×20%)。筆試、面試、職業(yè)技能測(cè)試和總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

考生有一科無成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(七)體檢與考察

體檢和考察對(duì)象按照職位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,依考試總成績從高到低的順序確定(總成績相同的,按筆試成績高低排序;筆試成績相同的,按面試成績排序;面試成績?nèi)韵嗤?,均進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié))。

如出現(xiàn)報(bào)考人員體檢、考察不合格情況,根據(jù)該招聘職位總成績排名順序依次遞補(bǔ),若總成績相同,按體檢、考察對(duì)象的確定方式進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員在銅陵市中級(jí)人民法院網(wǎng)站、銅陵中院微信公眾號(hào)和銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,無異議或者反映問題經(jīng)核查不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。

(九)聘用

對(duì)擬聘用人員統(tǒng)一安排工作崗位,按有關(guān)規(guī)定與銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心簽定勞動(dòng)合同。聘用人員試用期為兩個(gè)月,對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。試用期內(nèi)不合格者解除勞動(dòng)合同。

20241231日前,如產(chǎn)生缺額的,根據(jù)工作需要,依次按考試總成績排名、筆試成績排名、面試成績排名高低等額進(jìn)行遞補(bǔ),并履行體檢、考察、公示等程序。

五、工資待遇

薪酬待遇根據(jù)銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法等文件規(guī)定執(zhí)行,購買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

六、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話:0562-28616000562-2122036(銅陵市利業(yè)中心)0562-2658827(銅陵市中級(jí)人民法院)

監(jiān)督電話:0562-2658509(銅陵市紀(jì)委監(jiān)委駐市中級(jí)法院紀(jì)檢監(jiān)察組)0562-2658403(銅陵市中級(jí)人民法院督察室)

附件1https://img.chinacourt.org/mup/uploadfile/2024/10/23/09/0ec9b6d00fb1b09919873f158a1f28a5.doc

銅陵市中級(jí)人民法院

銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心

20241023

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.tlcourt.gov.cn/article/detail/2024/10/id/8162318.shtml

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