為支撐和保障我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量快速發(fā)展，加強(qiáng)衢江區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，滿足衢江區(qū)建設(shè)高水平、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量醫(yī)院的各層次人才需求，經(jīng)研究，決定組織實(shí)施2024年第二期衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)高層次、緊缺人才招聘工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招引計劃
本次計劃引進(jìn)高層次、緊缺人才32名，其中衢州市第二人民醫(yī)院8名、衢江區(qū)中醫(yī)院15名、衢江區(qū)婦幼保健院9名。具體招引崗位、人數(shù)及要求詳見計劃表。
二、招引基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。
?。ǘ┳窦o(jì)守法、品行端正，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。
?。ㄈ┯兄居谕渡硇l(wèi)生健康事業(yè)。
?。ㄋ模┚哂心苷Ｂ男新氊?zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
?。ㄎ澹┓夏挲g有關(guān)要求：年齡35周歲及以下為1988年11月30日后出生，其他年齡要求依此類推。具有主任醫(yī)師專業(yè)技術(shù)任職資格（正高），可放寬至50周歲。
?。┓险衅笉徫凰栀Y格條件和對應(yīng)專業(yè)要求。
（七）具有符合引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷學(xué)位，其中國(境)外高校畢業(yè)生須具有教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
（八）戶籍、性別不限。
?。ň牛┚哂蟹煞ㄒ?guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員（事業(yè)單位工作人員）情形的，不得報考。
?。ㄊ?yīng)聘者不得報考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位。
三、引進(jìn)程序和辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按以下步驟進(jìn)行：
（一）發(fā)布公告
在衢江區(qū)政府網(wǎng)(網(wǎng)址：衢州市衢江區(qū)政府http://www.qjq.gov.cn/）及時面向社會發(fā)布招引信息。
?。ǘ┚W(wǎng)上報名
本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報名。自發(fā)布公告之日起至2024年11月30日17:00為止，每人限報一個崗位。報考人員可把報名相關(guān)材料的電子版打包（以“崗位名稱+姓名”命名）發(fā)到報考崗位指定郵箱。請應(yīng)聘人員注意報名材料的規(guī)范性、完整性和真實(shí)性，以免影響后續(xù)招聘程序；重要材料不齊全、重復(fù)報考的，視為報名無效。提供材料如下：
?。?）《2024年衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)引進(jìn)高層次急需緊缺專業(yè)人才報名表》（附件2）；
（2）應(yīng)聘者的個人簡歷（含未來5年的個人發(fā)展規(guī)劃）；身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書和高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書以及重要社會學(xué)術(shù)團(tuán)體兼職情況；
?。?）反映學(xué)術(shù)水平和科研成果的論著目錄（學(xué)術(shù)論文目錄應(yīng)包括作者排名、題目、雜志或會議名稱；著作目錄應(yīng)包括作者、書名、出版社、出版日期和本人執(zhí)筆的內(nèi)容）；
（4）代表性學(xué)術(shù)論文及其被收錄的情況；
?。?）專業(yè)科技成果及其獲獎情況，包括獎項名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書原件等；
（6）已完成的和在研的科研項目情況，包括項目名稱、本人作用(主持或參與)、項目來源（國家級、省部級、國際合作等）、經(jīng)費(fèi)總額及所完成項目的驗收或鑒定情況。
?。?）規(guī)培合格證。
?。?）其他可以反映個人專業(yè)技術(shù)能力及學(xué)術(shù)水平的相關(guān)材料；
以上反映個人專業(yè)技術(shù)能力及學(xué)術(shù)水平的相關(guān)報名材料為2019年1月1日至今的有效材料。
?。ㄈ┵Y格初審
根據(jù)報考人員提供的材料進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員是否報名成功及通過資格初審，一般報名一周后將郵件回復(fù)。未收到回復(fù)郵件，請及時電話聯(lián)系（聯(lián)系人及聯(lián)系方式詳見計劃表）。擇期舉行現(xiàn)場資格復(fù)審，進(jìn)一步審核報名材料的真實(shí)性，核實(shí)是否符合報名條件。
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1.若通過資格初審的應(yīng)聘人員較多，適時組織筆試?？山?jīng)筆試并按筆試成績從高到低，按1：3比例確定入圍面試人選，筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。筆試成績只作為確定入圍面試對象的依據(jù)，不帶入面試環(huán)節(jié)，不與面試成績合成總成績。
2.由專家組對入圍面試對象的專業(yè)能力水平等情況進(jìn)行考評，重點(diǎn)考察綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、崗位匹配度、素質(zhì)潛能、職業(yè)道德等方面的表現(xiàn)。面試成績合格分為70分，低于70分的取消聘用資格。
3.為保證引才質(zhì)量，根據(jù)面試情況，將調(diào)整或取消招引計劃。
4.具體時間、地點(diǎn)以電話或短信等形式通知。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加面試，視為放棄資格。
（五）體檢
1.體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。色盲、色弱等色覺異常人員報考醫(yī)學(xué)類崗位體檢不合格。崗位有特殊要求，按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。其中35周歲以上的應(yīng)聘人員，相關(guān)體檢指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)放寬，但以不影響履行崗位職責(zé)為限。
3.體檢時間、地點(diǎn)另行電話通知。入圍體檢對象不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。
（六）考核
體檢結(jié)束后，體檢合格人員列為考核對象并參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)及《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。
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1.考核結(jié)束后，考核合格人員列為擬聘用對象。
2.擬聘用人員在衢江區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
3.報考人員放棄聘用、放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結(jié)論不合格、不能在規(guī)定時間提供報考所需相關(guān)證明文件及其他材料等，取消聘用資格。因取消聘用資格產(chǎn)生的崗位空缺，由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局、衢江區(qū)人力社保局根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。
四、其他事項
?。ㄒ唬┢赣萌藛T按事業(yè)單位聘用制度管理，在衢江區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)的最低服務(wù)期限為5年（含試用期）。試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格的，解除聘用關(guān)系。
（二）報考人員提交的報名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取引才資格的，取消聘用資格。
（三）引進(jìn)高層次、緊缺人才享受相應(yīng)的人才政策，具體政策可電話咨詢各報考單位。
?。ㄋ模┪幢M事宜由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局會同衢江區(qū)人力社保局共同研究決定。咨詢電話：0570-3838977。
附件1：2024年第二期衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招引高層次緊缺人才計劃表.xlsx
附件2：2024年第二期衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招引高層次緊缺人才報名表.doc
衢州市衢江區(qū)人力資源和社會保障局
衢州市衢江區(qū)衛(wèi)生健康局
2024年11月15日
