市集美區(qū)發(fā)展研究中心（以下簡(jiǎn)稱區(qū)發(fā)展研究中心）由廈門市集美區(qū)國(guó)防動(dòng)員綜合保障中心舉辦，機(jī)構(gòu)性質(zhì)為經(jīng)登記設(shè)立的單位，按照非營(yíng)利規(guī)則，實(shí)行企業(yè)化管理，不納入機(jī)構(gòu)編制核定范圍，不核定機(jī)構(gòu)規(guī)格，不使用事業(yè)編制。區(qū)發(fā)展研究中心下設(shè)新能源創(chuàng)新發(fā)展部、數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展部，此次計(jì)劃增加招聘新能源專員2人（新能源汽車專員1人、新能源電力專員1人）、數(shù)字經(jīng)濟(jì)專員2人。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　一是堅(jiān)持公開、公平、公正原則；二是堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)上崗、擇優(yōu)聘用原則；三是成熟一個(gè)聘用一個(gè)的原則。

　　二、招聘基本條件

　?。ㄒ唬?yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備以下條件

　　1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

　　2.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)和綜合分析能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；

　　3.要求本科及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)為取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位；

　　4.有良好的履職記錄，工作業(yè)績(jī)突出，具備招聘崗位要求的專業(yè)背景和工作經(jīng)歷要求；

　　5.身體健康，適應(yīng)崗位要求。

　　應(yīng)聘者年齡及工作年限計(jì)算均截至招聘公告發(fā)布之日。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、專業(yè)要求。

　?。ǘ┯邢铝星闆r之一者，不予聘任：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾因違規(guī)違紀(jì)被開除的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

　　3.被列入失信被執(zhí)行人的；

　　4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、崗位介紹與任職要求

　?。ㄒ唬┬履茉雌噷T（1名）

　　1.崗位職責(zé)

　　梳理分析我區(qū)新能源汽車行業(yè)現(xiàn)狀，搭建新能源汽車發(fā)展指標(biāo)體系，對(duì)新能源汽車發(fā)展有效監(jiān)控、預(yù)警、洞察潛在機(jī)會(huì)；研究制訂并組織實(shí)施我區(qū)新能源汽車發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和政策措施；提供統(tǒng)籌協(xié)調(diào)服務(wù)，構(gòu)建新能源汽車企業(yè)全生命周期的服務(wù)體系，指導(dǎo)我區(qū)新能源汽車發(fā)展工作；提出提升工業(yè)增加值、培植新稅源的思路建議；建立線上新能源汽車服務(wù)平臺(tái)，收集整理新能源汽車行業(yè)發(fā)展相關(guān)信息。

　　2.任職條件

　?。?）本科及以上學(xué)歷，具有能源，新材料，汽械等相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)，具有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　?。?）專業(yè)要求：機(jī)械類、材料類、電氣自動(dòng)化類；

　?。?）具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠根據(jù)轄區(qū)企業(yè)不同階段的發(fā)展需求，匹配、協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供發(fā)展指導(dǎo)服務(wù)；

　?。?）熟悉工業(yè)行業(yè)相關(guān)政策，具備較強(qiáng)的談判能力和推動(dòng)能力；

　?。?）年齡原則上不超過35周歲；

　?。?）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。

　　（二）新能源電力專員（1名）

　　1.崗位職責(zé)

　　掌握新能源電力電池產(chǎn)業(yè)發(fā)展的最新方向，研究國(guó)內(nèi)外新能源電力電池發(fā)展動(dòng)態(tài)，為我區(qū)新能源相關(guān)企業(yè)提供指導(dǎo)和服務(wù)；梳理我區(qū)電力電池產(chǎn)業(yè)發(fā)展存在的問題，提出助力新能源電力發(fā)展的有效建議；研究我區(qū)新能源電力電池產(chǎn)業(yè)布局，為我區(qū)新能源產(chǎn)業(yè)重大決策及制定相關(guān)政策提供咨詢、建議；了解推進(jìn)電力電池相關(guān)重點(diǎn)項(xiàng)目工作開展情況及落地進(jìn)展情況，對(duì)項(xiàng)目策劃、生成、談判、落地等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，提出對(duì)策建議。

　　2.任職條件

　?。?）本科及以上學(xué)歷，具有能源，新材料，汽械等相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)，具有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　?。?）專業(yè)要求：化學(xué)類、材料類、能源動(dòng)力類、電子信息類；

　?。?）具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠根據(jù)轄區(qū)企業(yè)不同階段的發(fā)展需求，匹配、協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供發(fā)展指導(dǎo)服務(wù)；

　?。?）熟悉工業(yè)行業(yè)相關(guān)政策，具備較強(qiáng)的招商談判能力和推動(dòng)能力；

　?。?）年齡原則上不超過35周歲；

　?。?）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。

　?。ㄈ?shù)字經(jīng)濟(jì)專員（2名）

　　1.崗位職責(zé)

　　配合集美區(qū)科技和工信局推進(jìn)區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作；負(fù)責(zé)與各行業(yè)主管部門、各鎮(zhèn)街建立數(shù)字經(jīng)濟(jì)專員對(duì)口機(jī)制，深入走訪企業(yè)，了解企業(yè)需求，梳理企業(yè)發(fā)展痛點(diǎn)，聚焦政策落地堵點(diǎn)，協(xié)助企業(yè)解決發(fā)展過程中碰到的問題，提升數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)服務(wù)質(zhì)效。

　　2.任職條件

　?。?）全日制本科及以上學(xué)歷，具有數(shù)字經(jīng)濟(jì)等相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)，有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　?。?）專業(yè)要求：數(shù)學(xué)類、物理學(xué)類、電子信息類、電氣自動(dòng)化類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類；

　?。?）具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠根據(jù)轄區(qū)企業(yè)不同階段的發(fā)展需求，匹配、協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供發(fā)展指導(dǎo)服務(wù)；

　?。?）熟悉數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)相關(guān)政策，具備較強(qiáng)的招商談判能力和推動(dòng)能力；

　　（5）年齡原則上不超過35周歲；

　?。?）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。

　　四、錄用及薪資待遇

　　區(qū)發(fā)展研究中心實(shí)行企業(yè)化、市場(chǎng)化的用人制度，依法簽訂勞動(dòng)合同，并實(shí)行聘期管理（首期聘期2年，一個(gè)年度內(nèi)有2個(gè)季度或連續(xù)有2個(gè)季度或年度考核不合格的可提前解聘）。錄用人員試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以轉(zhuǎn)正；考核不合格的，結(jié)合具體情況進(jìn)行調(diào)整或依法解除勞動(dòng)合同。聘期內(nèi)年度考核均合格者，可優(yōu)先續(xù)聘。

　　實(shí)行基本年薪+績(jī)效年薪相結(jié)合的年薪激勵(lì)機(jī)制?；灸晷桨ㄎ咫U(xiǎn)一金個(gè)人和單位繳交部分，個(gè)稅自擔(dān)。績(jī)效年薪為季度績(jī)效+年度績(jī)效，根據(jù)考核指標(biāo)完成情況核算?？偰晷椒忭?0萬元，后續(xù)年薪根據(jù)實(shí)際工作情況進(jìn)行調(diào)整。

　　五、招聘程序

　　本次招聘按照發(fā)布招聘公告、簡(jiǎn)歷甄選、面試、筆試、擬錄用人員選定、體檢、資料審查、正式錄用。

　　（一）應(yīng)聘通道及聯(lián)系方式

　　本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，請(qǐng)應(yīng)聘者將應(yīng)聘報(bào)名資料發(fā)送至指定郵箱進(jìn)行報(bào)名。通過簡(jiǎn)歷篩選的求職者，將適時(shí)安排面試、筆試。

　　報(bào)名時(shí)間：2024年11月25日至12月8日

　　（以簡(jiǎn)歷發(fā)送至指定郵箱（jmgxj@jimei.gov.cn）的時(shí)間為準(zhǔn)，發(fā)送簡(jiǎn)歷的郵件名稱統(tǒng)一為：擬應(yīng)聘崗位名稱+姓名，超期無效）

　　新能源專員（含汽車、電力方向）崗位咨詢聯(lián)系人：郭女士0592-6193650

　　數(shù)字經(jīng)濟(jì)專員崗位咨詢聯(lián)系人：邊女士0592-6223263

　?。ǘ┫嚓P(guān)說明

　　本次招聘最終解釋權(quán)歸廈門市集美區(qū)發(fā)展研究中心。若無法招聘到合適人選，可根據(jù)情況動(dòng)態(tài)調(diào)整招聘時(shí)間。