為進一步滿足醫(yī)院高質量發(fā)展用人需求,提高衛(wèi)生專業(yè)技術人才隊伍建設和穩(wěn)定,以更高的醫(yī)療技術水平服務好全市婦女兒童身心健康,現(xiàn)面向社會專項招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員,有關事項公告如下:
一、招聘崗位
本次專項招聘擬計劃崗位數(shù)18個,具體崗位詳見《隨州市婦幼保健院2024年衛(wèi)生專業(yè)技術人員專項招聘崗位計劃表》(以下簡稱《崗位計劃表》)。
附件:1.隨州市婦幼保健院2024年衛(wèi)生專業(yè)技術人員專項招聘崗位計劃表
2.隨州市婦幼保健院2024年專項招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名表
二、招聘條件要求。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,遵紀守法;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
5.具備崗位所需的其他條件。
(二)有以下情形之一的不能參加公開招聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;
4.曾受過刑事處罰的人員、被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
5.在各級公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;
6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應當執(zhí)行回避制度的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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三、報名
(一)報名時間及地點
1.報名時間:2024年11月26日--2024年11月30日(8:30-11:30、14:30-17:00)
2.報名地點:市婦幼保健院(新院區(qū))人事科(曾都區(qū)清河東路3號住院部九樓);
3.聯(lián)系電話:0722--3311785
(二)報名方式
1.本次招考采取線下報名方式進行,考生按照崗位報考要求自行下載并填寫《隨州市婦幼保健院2024年專項招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名表》,每名應聘人員只能選擇一個崗位報考,應聘人員在規(guī)定的時限內報名,報名時間截止后不再受理;
2.報名時需提供下列材料(材料要求清晰可識別):
(1)《隨州市婦幼保健院2024年專項招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名表》(一式三份),個人承諾欄必須本人簽字按手印;
(2)身份證原件及復印件,畢業(yè)證原件(需提供教育部學歷證書電子注冊備案表或學籍在線驗證報告)及復印件;
(3)崗位條件所需相關資料(專業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)證書、職稱證書等原件及復印件)。
(4)對有相關工作經(jīng)驗要求的崗位,需提供原工作單位繳納的社保憑證(個人養(yǎng)老保險參保證明)等資料;
(5)隨州市范圍內事業(yè)單位在編人員需要報考的,須經(jīng)本人所在單位及其主管部門同意,并在資格復審階段提供單位同意報名的書面證明材料。
3.領取準考證:符合條件的報考人員于2024年12月9日至12月13日8:30-12:00,14:00-17:00攜帶本人有效身份證件到隨州市行政服務中心C區(qū)22號窗口領取準考證(逾期不再受理)。
4.崗位調整:報名結束后,對報名人數(shù)達不到規(guī)定開考比例的招聘崗位,需要取消、核減或降低開考比例予以保留的,由市婦幼保健院提出調整申請,市衛(wèi)健委核準后報市人社局備案,并通過市衛(wèi)健委、市婦幼保健院門戶網(wǎng)站公布調整情況。
5.有關說明
(1)畢業(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準,應在2024年7月31日之前;
(2)工作經(jīng)歷時間的計算截止時間為2024年11月30日。“相關工作經(jīng)歷”指與崗位所需和所學專業(yè)相關的工作經(jīng)歷,具體界定由市衛(wèi)健委和市婦幼保健院負責解釋。
四、筆試
(一)筆試時間:2024年12月14日(星期六),9:00-11:00;
(二)筆試地點:詳見準考證;
參加考試時,考生必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證原件。缺少證件的考生不得參加考試。
(三)筆試內容:分臨床醫(yī)療、護理兩個專業(yè)設考,采取閉卷形式,內容為專業(yè)要求的相關理論知識和公共基礎知識,主要測試應聘人員的基本素質、專業(yè)知識和實際應用能力,筆試滿分為100分,筆試時長120分鐘。
(四)筆試成績查詢:筆試成績通過市衛(wèi)健委和市婦幼保健院門戶網(wǎng)站發(fā)布,同時發(fā)布筆試卷面成績最低合格線,低于最低合格線的考生不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。除零分、缺考等特殊情況外,不接受考生查分申請。
五、面試
(一)確定面試入圍人員。報考參加筆試崗位人員,依考生所報崗位從達到筆試合格分數(shù)線的人員中按筆試成績從高到低的順序,按1:3規(guī)定的比例確定面試入圍人員,末位成績并列人員均入圍面試。面試入圍人數(shù)達不到規(guī)定比例的,由市婦幼保健院提出取消、核減或者保留崗位的申請,報市衛(wèi)健委審批、市人社局備案后公布調整情況,并通過市衛(wèi)健委和市婦幼保健院門戶網(wǎng)站發(fā)布公告。對于入圍面試或實際參加面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位,另行設置面試成績最低合格線。低于最低合格線的考生,不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。
(二)資格復審。面試之前,在市衛(wèi)健委和市婦幼保健院門戶網(wǎng)站發(fā)布資格復審公告。凡提供虛假資格復審材料的,一經(jīng)查實,取消面試資格。面試資格復審中有考生不符合報考條件或棄考的,按筆試成績從高到低依次遞補??忌鲃臃艞壻Y格復審或面試資格,應出具書面聲明送至市婦幼保健院。未出具書面聲明而又確實無法聯(lián)系考生本人的,由市婦幼保健院2名以上工作人員確認并記錄在案證實。
(三)資格復審時,由市婦幼保健院對應聘者提交的報名表、身份證、畢業(yè)證、學位證以及個人相關證明資料進行資格復審,對審核情況簽署意見并加蓋公章后交市衛(wèi)健委;由市衛(wèi)健委安排專人負責對報名材料進行復核,復核合格者,進入面試程序。
(四)面試內容。采取結構化面試形式進行,題本實行百分制,面試時間每人不得超過10分鐘,超過時間的答題不計分。重點測評應試人員適應職位要求的素質和能力,包括專業(yè)水平、語言表達能力、應變能力、綜合分析問題和解決問題的能力、發(fā)展?jié)摿Φ取?/p>
(五)發(fā)布面試公告。面試公告于面試日5天前在市衛(wèi)健委和市婦幼保健院門戶網(wǎng)站發(fā)布,同時市婦幼保健院可采用電話、短信或者電子郵件等方式通知考生。面試公告發(fā)布后,在距面試日5天內,因考生棄權等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的,可不再遞補。確需遞補的,市婦幼保健院應報市衛(wèi)健委同意后,報人社部門備案。面試公告將明確面試成績最低合格線等,相關事宜以面試公告為準。低于最低合格線的考生,不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。
六、考試成績計算
考生總成績由筆試成績加面試成績組成,計算公式為:考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
考試總成績計算后,得分結果保留小數(shù)點后兩位,并將考試總成績在市衛(wèi)健委和市婦幼保健院門戶網(wǎng)站上予以公布。出現(xiàn)總成績并列的,取筆試成績高者;若筆試成績仍相同,則對成績相同者另行安排加試。所有崗位按照總成績從高分到低分確定進入考察程序人員。
七、體檢、考察
按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例,依考生總成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選。
(一)體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定由市衛(wèi)健委組織實施。相關行業(yè)有職業(yè)準入規(guī)定的,按相關規(guī)定執(zhí)行。招聘殘疾人的,合理確定體檢條件。體檢結果以體檢機構出具的正式體檢結論為準。需要進行復檢的,復檢機構在具有資質的體檢機構中隨機確定,復檢只能進行一次,費用由申請方承擔。
(二)考察工作由市衛(wèi)健委和市婦幼保健院負責。考察工作方案按照相關規(guī)定和實際需要擬定,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢,可采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調、線上面談等方式進行,全面了解應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況。考察中對應聘人員的報考資格進行再次復審。
(三)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,市婦幼保健院可按照崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。
八、公示及備案
(一)市婦幼保健院根據(jù)考察結果由領導班子集體研究確定擬聘人選,經(jīng)市衛(wèi)健委審定,在市衛(wèi)健委官網(wǎng)公示,公示時間不少于7個工作日。公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調查不影響聘用的,由市衛(wèi)健委報人社部門,按照相關規(guī)定和崗位條件審核備案。
(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用備案,待查清后再決定是否辦理聘用備案。
九、辦理聘用手續(xù)
(一)經(jīng)人社部門審核備案后,市婦幼保健院及時通知新聘人員報到,與其簽訂聘用合同,約定試用期且計入聘期,實行崗位管理,執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。
(二)被聘人員自接到通知之日起20日內無正當理由沒有報到的,取消聘用資格,市婦幼保健院可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員,按上述程序重新辦理相關事宜和手續(xù)。
十、紀律與監(jiān)督
(一)嚴格執(zhí)行公開招聘工作的各項紀律和要求,對違反公開招聘紀律的人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
(二)筆試、面試均不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關,請廣大報考者提高警惕,避免被誤導干擾,切勿上當受騙。
(三)本公告由市衛(wèi)健委和市婦幼保健院負責解釋。未盡事宜另行公告。
隨州市婦幼保健院咨詢電話:0722--3311785
隨州市衛(wèi)生健康委員會:0722--3596560
監(jiān)督電話:0722-3596606
來源:http://rsj.suizhou.gov.cn/fbjd_16/zwgk/zc/qtzdgkwj/tzgg/202411/t20241125_1278023.shtml