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成都市新津區(qū)人民政府五津街道辦事處公開招聘殘聯(lián)專干崗位人員1名公告

今日招聘官方招聘信息 今日招聘官方 2024-11-28 13:38:56 人閱讀

因工作需要,成都市新津區(qū)五津街道辦事處擬面向社會公開招聘殘聯(lián)專干1名,現將有關事項具體公告如下:

一、招聘原則

采取“自愿、公開、公平、公正”的原則,面向五津街道公開招聘符合條件的人員作為街道殘聯(lián)專職干事,同等條件下,殘疾人優(yōu)先。

二、招聘條件

(一)應聘人員應具備的條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

3.遵守紀律、品行端正,具有良好的社會公德、職業(yè)道德和個人品行;

4.專業(yè)不限,具有大專及以上學歷(有相關從業(yè)經驗者、工作能力突出者可適當放寬條件);

5.年齡一般不超過45周歲;

6.熱愛殘疾人事業(yè),熱心為殘疾人服務,綜合素質好,具有一定的組織協(xié)調能力,具備相關業(yè)務知識及文字組織能力,同時具備一定的計算機操作能力。

(二)有下列情況之一者,不得報名:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.受處分尚未解除的;

3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

4.在各級招聘考試中被認定有舞弊等行為的;

5.因貪污、行賄、受賄、瀆職、泄露國家機密、泄露個人信息等原因受到過相應處分的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形。

三、招聘流程

(一)發(fā)布公告

本次招聘公告在新津區(qū)人民政府門戶網站上發(fā)布。

(二)報名程序

1.報名時間

2024年11月28日—12月4日

2.報名方式及聯(lián)系方式

現場報名,聯(lián)系人:陳老師聯(lián)系電話:028-82525388

3.報名地址

新津區(qū)五津西路83號五津街道辦事處

4.報名材料

報名時需持本人戶口本或身份證、學歷證書等相關證書原件及復印件各1份、《報名表》(可在下方附件下載電子表格填寫打?。?份、2寸近期免冠照兩張。

5.注意事項

(1)報名時應聘者提供的信息和材料須真實完整。資格審查貫穿整個招聘工作及后續(xù)聘用的全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘者有不符合資格條件或弄虛作假情形,均可取消其報考或聘用資格,所造成的一切損失由應聘者本人承擔。

(2)應聘者報名時所留聯(lián)系方式應準確無誤,在招聘期間保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應主動告知招聘單位。若因本人填報聯(lián)系方式有誤或其他原因而無法聯(lián)系造成的后果,由應聘者本人承擔。

(三)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試考試只考一門,內容包括四個部分,滿分為100分。

第一部分:時事政治及市情基本知識占10%。

第二部分:公共基礎知識占20%。

第三部分:電腦技能考試占30%。

第四部分:殘疾人工作相關知識占40%。

2.資格復審

按應聘者筆試總成績從高到低依次排序,按錄用名額與面試名額1:3的比例通知進入面試人員。最后一名筆試總成績相同的,可一并進入資格復審。如果進入資格復審的人員達不到1:3比例,符合條件的筆試人員全部進入資格復審名單。

3.面試。通過資格復審的,方可參加面試,面試時間、地點另行通知。

4.總成績。

考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%(成績保留兩位小數)。

四、體檢與考察

(一)依據招聘職位及招聘人數,按照總成績從高到低依次等額確定進入體檢、考察人員(如總成績相同,按面試成績排序;若面試成績仍相同,則進行第二次面試,以第二次面試成績最高進入體檢、考察)。

(二)進入體檢人員須根據通知前往三甲醫(yī)院自行進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢所產生的一切費用由考生承擔。

(三)對體檢合格人員進行考察,內容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等??疾鞎r應聘人員須在規(guī)定時間內提交個人征信情況證明,提交時間、地點以通知為準,逾期未提交上述證明資料者視為自動放棄。

(四)因未按要求參加體檢、考察或體檢、考察不合格出現的空額,按照進入面試人員總成績從高到低依次等額遞補。體檢具體時間及有關事項另行通知。

五、聘用

(一)殘聯(lián)專干體檢考察合格后,與五津街道辦事處簽訂勞動合同并購買五險一金。

(二)應聘者一旦被錄用需服從用人單位統(tǒng)籌安排。

(三)擬聘用人員實行試用期制度,試用期2個月。試用期滿考核合格者,按相關程序辦理轉正;試用期間有嚴重違規(guī)違紀行為或考核不合格的,取消聘用。

六、其他事宜

殘疾人專職干事實行聘用制和動態(tài)管理,聘用后按規(guī)定簽訂勞動合同,原則上實行一年一聘,一般聘期為三年,具體聘用期限根據上級相關規(guī)定和實際情況決定,其日常工作安排和管理由街道辦負責,業(yè)務指導由區(qū)殘聯(lián)負責,年底考核由所在街道和區(qū)殘聯(lián)共同負責。

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