谷城縣人民醫(yī)院因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，新招聘50名不使用事業(yè)編制的護(hù)理人員，按照《縣委辦公室縣政府辦公室印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理的若干規(guī)定(試行)>的通知》(谷辦發(fā)【2017】5號(hào))精神，縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同縣衛(wèi)生健康局面向社會(huì)公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
1.2024年谷城縣人民醫(yī)院公開招聘不使用事業(yè)編制的護(hù)理人員崗位表
2. 報(bào)名操作指南
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備崗位所必需的其他條件。
(二)具體條件
具體條件詳見《2024年谷城縣人民醫(yī)院公開招聘不使用事業(yè)編制的護(hù)理人員崗位表》(附件1，以下稱《崗位表》)。
(三)以下人員不能應(yīng)聘
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;
2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的;
3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的;
4.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他不予招聘的情況。
(四)相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的確定
1.《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件按周年計(jì)算，從1月1日起算，年齡要求35周歲及以下，則應(yīng)為1988年1月1日及以后出生。
2. 應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2024年7月31日之前。
3.報(bào)名所需執(zhí)業(yè)資格等各類證件(成績(jī)合格證明)應(yīng)于2024年10月31日前取得,對(duì)未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動(dòng)放棄。
4.工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止日期為2024年10月31日。“相關(guān)工作經(jīng)歷”指與崗位所需和所學(xué)專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷，具體界定由谷城縣衛(wèi)生健康局和谷城縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
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二、招聘對(duì)象
本次招聘面向符合崗位條件的高校畢業(yè)生和各類社會(huì)人才。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名途徑
本次公開招聘考試的報(bào)名、初審、查詢及打印準(zhǔn)考證均通過谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)(http://gc.lxsk.com)進(jìn)行。
報(bào)名方式:登錄“谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)”→ “網(wǎng)上報(bào)名”→“2024年谷城縣人民醫(yī)院公開招聘不使用事業(yè)編制的護(hù)理人員” 報(bào)名入口,按提示填寫相關(guān)信息并完成報(bào)名流程。
(二)時(shí)間安排
1.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名起止時(shí)間為2024年11月5日上午9∶00至11月8日中午12∶00。報(bào)名窗口于11月8日中午12:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
2.資格初審時(shí)間：2024年11月5日上午9∶00至11月8日下午18∶00，資格初審網(wǎng)上進(jìn)行，報(bào)考人員可同步查詢資格審查結(jié)果。資格審查由谷城縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)，資格審查人員：黃彬彬，聯(lián)系電話：0710-7242403。
3.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2024年11月13日上午9:00至11月16日上午9:00，資格審查通過人員自行登錄谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)下載并打印準(zhǔn)考證。
(三)報(bào)名有關(guān)要求
1.報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附件內(nèi)容。報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名期間，未通過資格審查的，可以在報(bào)名時(shí)間內(nèi)重新修改信息后再次報(bào)名;已通過資格審查的，不能修改報(bào)名相關(guān)信息。報(bào)名窗口關(guān)閉后，資格審查未通過的報(bào)考人員將無法修改、提交個(gè)人信息。因此，請(qǐng)報(bào)考人員合理安排時(shí)間，盡量將報(bào)名、補(bǔ)充資料等操作提前，不要在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作，避免報(bào)名失敗。
2.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員要對(duì)照《崗位表》中的“報(bào)考資格條件”要求填寫和提供材料，并對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如報(bào)考人員的報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。凡不誠(chéng)信報(bào)考或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí)，均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
3.報(bào)名與考試時(shí)使用的二代身份證必須一致。報(bào)考人員在報(bào)名信息填寫時(shí)要上傳個(gè)人照片(近期紅底彩色免冠電子照片)。
4.報(bào)考人員在網(wǎng)上提出報(bào)考申請(qǐng)后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)，這個(gè)報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢審核是否通過的重要依據(jù)，請(qǐng)注意保存。如果因?yàn)樘顖?bào)信息不完整、照片未上傳等原因?qū)е聸]有通過審核的，可以通過報(bào)名序號(hào)和身份證號(hào)在報(bào)名時(shí)限內(nèi)再次登陸系統(tǒng)重新填報(bào)相關(guān)信息后再提交。
5.報(bào)名成功后，報(bào)考人員須打印《2024年谷城縣人民醫(yī)院公開招聘不使用事業(yè)編制的護(hù)理人員報(bào)名登記表》，且本人簽字，并妥善保存，資格復(fù)審時(shí)使用。
6.網(wǎng)上報(bào)名有關(guān)操作詳見《報(bào)名操作指南》(附件2)，網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢、準(zhǔn)考證打印、筆試考務(wù)等咨詢谷城縣人事培訓(xùn)考試中心,服務(wù)電話：0710-7249332。
四、考試方式及開考比例
(一)考試方式。本次招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(二)開考比例。為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，筆試、面試開考比例原則上應(yīng)分別達(dá)到1:2，未達(dá)到規(guī)定比例的，可以適當(dāng)降低，但參考人數(shù)必須形成競(jìng)爭(zhēng)。未達(dá)到上述規(guī)定開考比例的，則相應(yīng)核減該崗位的招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘計(jì)劃，招聘計(jì)劃核減或取消情況通過谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)進(jìn)行公布。
五、筆試
(一)筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為護(hù)理專業(yè)知識(shí)。
(二)筆試時(shí)間及地點(diǎn)。
1.時(shí)間：2024年11月16日上午09：00—11：00
2.筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。請(qǐng)考生仔細(xì)閱讀準(zhǔn)考證信息，避免錯(cuò)過考試時(shí)間或走錯(cuò)考試地點(diǎn)。
3.考生應(yīng)提前關(guān)注考試當(dāng)天天氣、考點(diǎn)附近交通狀況等，做好出行和飲食規(guī)劃。因考試安全需要，入場(chǎng)檢查時(shí)間較長(zhǎng)，請(qǐng)考生盡量提前到達(dá)考點(diǎn)。
(三)筆試成績(jī)。筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)通過谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)發(fā)布，考生可登錄上述平臺(tái)查詢本人成績(jī)。同時(shí)發(fā)布筆試卷面成績(jī)最低合格線，低于最低合格線的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
六、資格復(fù)審
(一)資格復(fù)審人員的確定。根據(jù)招聘崗位考生的筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與入圍資格復(fù)審人數(shù)1:2的比例確定，最后一名筆試成績(jī)相同的人員一并納入資格復(fù)審范圍。資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試，資格不合格或棄權(quán)者可按該崗位筆試成績(jī)從高到低經(jīng)資格確認(rèn)后依次替補(bǔ)。資格復(fù)審人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述開考比例處理辦法。
(二)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)。資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行。屆時(shí)谷城縣人力資源和社會(huì)保障局、谷城縣衛(wèi)生健康局通過谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)發(fā)布通知，確定資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求。應(yīng)聘人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄。
七、面試
(一)面試內(nèi)容及方式。面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力，突出行業(yè)和崗位的適應(yīng)性。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。
(二)面試時(shí)間地點(diǎn)。面試前，谷城縣人力資源和社會(huì)保障局、谷城縣衛(wèi)生健康局通過谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)發(fā)布面試公告，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。
(三)面試最低合格線。面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,可不再遞補(bǔ)。面試公告將明確面試成績(jī)最低合格線,低于最低合格線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
(四)面試及總成績(jī)發(fā)布。面試結(jié)束后，谷城縣人力資源和社會(huì)保障局、谷城縣衛(wèi)生健康局通過谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)發(fā)布考生面試成績(jī)及總成績(jī)。
八、考試成績(jī)計(jì)算
(一)成績(jī)權(quán)重。筆試、面試均實(shí)行百分制，滿分100分，分別按40%、60%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。
(二)計(jì)分方法?？忌偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
(三)考試成績(jī)排名規(guī)則。
1.考生筆試成績(jī)按崗位依得分由高到低排名。筆試成績(jī)相同的，并列排名。如，考生甲、乙、丙、丁、戊筆試成績(jī)分別為72分、71分、71分、71分、70分，則排名依次為第1名、第2名、第2名、第2名、第5名
2.考生總成績(jī)依筆試、面試加權(quán)求和得分由高到低排名。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，筆試成績(jī)高者排名靠前;筆試、面試成績(jī)都相同的學(xué)歷高者排名靠前;學(xué)歷都相同時(shí)職稱高者排名靠前;職稱仍相同時(shí)，組織加試。
九、體檢、考察
按考生筆試和面試總成績(jī)，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
(一)體檢。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。招聘單位或受檢人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)谷城縣衛(wèi)生健康局研究同意，可以復(fù)檢，復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。對(duì)妊娠期的女性應(yīng)聘人員，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)檢，體檢合格的再行辦理相關(guān)手續(xù)。
(二)考察?？疾旃ぷ鲌?jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢標(biāo)準(zhǔn)，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況?？疾熘羞€要對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，并了解是否有需要回避的情形?？疾彀l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
(三)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。
十、聘用和管理
(一)擬聘用人員公示。谷城縣人民醫(yī)院按規(guī)定的程序，從考察合格人員中確定擬聘用人員對(duì)象，報(bào)谷城縣衛(wèi)生健康局審定后，通過谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)進(jìn)行公示(公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日)。擬聘用人選在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)不符合招聘條件或有違反考試考察等招聘紀(jì)律的，取消擬聘用資格。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)辦理聘用手續(xù)。公示期滿無異議，正式確定為招聘對(duì)象，由谷城縣人民醫(yī)院與其簽訂勞動(dòng)合同(約定試用期，試用期包括在勞動(dòng)合同期內(nèi))，實(shí)行協(xié)議工資，工資福利待遇參照本單位同類型專業(yè)技術(shù)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;谷城縣人民醫(yī)院為所招聘人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
(三)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)，未能報(bào)到上崗的人員，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
十一、違紀(jì)行為處理
對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
十二、其他
(一)本次公開招聘全過程接受社會(huì)各界監(jiān)督。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或其他違紀(jì)問題，相關(guān)責(zé)任人將受到嚴(yán)肅處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0710-7333709。
(二)本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等，均與本次招聘無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。
(三)本公告由谷城縣人力資源和社會(huì)保障局、谷城縣衛(wèi)生健康局在各自職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行公告。
(四)特別提醒。
1.考生在考試報(bào)名特別是資格審查、面試和遞補(bǔ)期間保持通訊暢通，如通訊方式變更，應(yīng)主動(dòng)告知谷城縣人事培訓(xùn)考試中心，避免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。
2.考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)核對(duì)個(gè)人姓名、身份證號(hào)、照片、資格審查結(jié)果等重要信息，避免錯(cuò)失考試機(jī)會(huì)。
3.準(zhǔn)考證是參加筆試、資格復(fù)審、面試等工作需要出示的憑據(jù)，請(qǐng)考生妥善保管或打印多份留存。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和處于有效期內(nèi)的二代身份證，證件不齊者，不得參加考試。
4.谷城縣衛(wèi)生健康局辦公地點(diǎn)：谷城縣城關(guān)鎮(zhèn)東寧路2號(hào)，服務(wù)電話：0710-7242403;谷城縣人事培訓(xùn)考試中心辦公地點(diǎn)：谷城縣城關(guān)鎮(zhèn)康樂路4號(hào)，服務(wù)電話：0710-7249332。
附件：
谷城縣人力資源和社會(huì)保障局谷城縣衛(wèi)生健康局
2024年11月4日
來源：https://gc.lxsk.com/article/ShowArticle.aspx?ID=497
