根據(jù)工作需要，沈陽(yáng)市皇姑區(qū)人民法院計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘19名派遣制司法輔助人員，委托沈陽(yáng)高盛勞務(wù)派遣有限公司皇姑分公司組織實(shí)施。

一、招聘原則

本次招聘工作按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，擇優(yōu)錄取適合沈陽(yáng)市皇姑區(qū)人民法院工作的司法輔助人員。

二、招聘崗位

司法輔助人員崗位19名,職位設(shè)置詳見(jiàn)《2024年沈陽(yáng)市皇姑區(qū)人民法院公開(kāi)招聘派遣制司法輔助人員職位信息表》,招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣制管理，無(wú)正式編制。

三、報(bào)考范圍和條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，具有良好的政治素質(zhì)和道德品德;

3.年齡18周歲以上，35周歲以下(1989年11月4日至2006年11月4日期間出生)，以身份證日期為準(zhǔn)。有特殊技能者，年齡可放寬到40周歲以下(時(shí)間截至2024年11月4日);

4.具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)(退伍軍人，學(xué)歷可放寬至高中及以上);

5.掌握速錄等崗位必需的業(yè)務(wù)技能;

6.身體健康，無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)其他傳染性疾病，無(wú)精神性遺傳病史，無(wú)吸毒史，身體無(wú)紋身，面部無(wú)明顯疤痕等特殊標(biāo)志;

7.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情況之一的，不得報(bào)考

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害活動(dòng)的;

2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

3.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

4.因嚴(yán)重違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分的;

5.被行政拘留或司法拘留的;

6.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;

7.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

9.現(xiàn)役軍人、在讀的普通高等學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;

10. 本人從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)，在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的;

11. 其他不適合從事司法輔助工作的。

(三)任職回避

1.與沈陽(yáng)市皇姑區(qū)人民法院在職的干部職工存在夫妻、父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、配偶的父母情況的，不得報(bào)考;

2.配偶、父母擔(dān)任沈陽(yáng)市皇姑區(qū)人民法院轄區(qū)內(nèi)律師事務(wù)所的合伙人或者設(shè)立人的，不得報(bào)考;

3.配偶、父母在沈陽(yáng)市皇姑區(qū)人民法院轄區(qū)內(nèi)以律師身份擔(dān)任訴訟代理人、辯護(hù)人，或?yàn)樵V訟案件當(dāng)事人提供其他有償法律服務(wù)的，不得報(bào)考。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2024年 11月4日—2024年11月15日(上午8：30-11：00，下午13：30-16：00，周六日、節(jié)假日休息)。請(qǐng)考生在報(bào)名時(shí)間內(nèi)以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式

報(bào)名地點(diǎn)：沈陽(yáng)高盛勞務(wù)派遣有限公司客服部(沈河區(qū)太清宮街6號(hào)智源學(xué)校二樓)。

報(bào)名電話：024-26210222/31688066

所需材料：

1.報(bào)名登記表版一份(版請(qǐng)考生以電子形式填寫(xiě)后再用A4紙打印，并親筆簽名);

2.不存在不得報(bào)考情況承諾書(shū)(親筆簽名);

3.身份證原件及復(fù)印件;

4.學(xué)歷畢業(yè)證復(fù)印件;

5.學(xué)信網(wǎng)證明(有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份)(自行登錄學(xué)信網(wǎng)下載)，海外學(xué)歷的考生需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;

6.無(wú)失信記錄證明(可登錄中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)查詢--綜合查詢被執(zhí)行人截圖打?。篽ttp：//zxgk.court.gov.cn/);

7.已參加工作的報(bào)考者現(xiàn)在單位出具的同意報(bào)考證明。

8.考務(wù)費(fèi)150元，報(bào)名時(shí)繳費(fèi)。若審查通過(guò)且繳費(fèi)后，因個(gè)人原因未參加考試，考試費(fèi)不予退還。

(二)考試形式

1.筆試

筆試為基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，全部為客觀性試題，時(shí)限為90分鐘，滿分為100分?；A(chǔ)知識(shí)主要考察政治理論、時(shí)事政治、法律基本常識(shí)、庭審規(guī)則、公文寫(xiě)作知識(shí)等;職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)主要考察言語(yǔ)理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、常識(shí)判斷和資料分析等。

2.技能測(cè)試

測(cè)試項(xiàng)目為計(jì)算機(jī)文字聽(tīng)打錄入等，滿分100分。

3.面試

筆試、技能測(cè)試成績(jī)合格的考生，按照權(quán)重(筆試成績(jī)50%、技能測(cè)試成績(jī)50%)計(jì)算筆試和技能測(cè)試成績(jī)，由到低分進(jìn)行排序。按照1：2比例確定各招聘職位進(jìn)入面試人員名單。

最后一名面試人員成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不予聘用，如放棄面試，按筆試成績(jī)遞補(bǔ)。

筆試成績(jī)(折合技能測(cè)試后)、面試成績(jī)的權(quán)重比例各占50%。進(jìn)入面試考生未按時(shí)參加面試，視為自動(dòng)放棄;總成績(jī)=筆試成績(jī)(折合技能測(cè)試后)×50%+面試成績(jī)×50%。總成績(jī)相同，面試成績(jī)高的優(yōu)先。

筆試、技能測(cè)試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

根據(jù)總成績(jī)排名，按照招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選?？偝煽?jī)并列者，按照面試成績(jī)進(jìn)行比對(duì)，成績(jī)高者確定為體檢人選。

體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)另行通知。

體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，從報(bào)考人員中，按總成績(jī)由高到低順序順位遞補(bǔ)，總成績(jī)并列者，按照面試成績(jī)進(jìn)行比對(duì)，成績(jī)高者確定為體檢人選。

對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的人員，以及在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(四)政審(考察)

政審主要對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及家庭情況等方面進(jìn)行審查。

(五)公示

對(duì)擬聘用人員，由沈陽(yáng)高盛勞務(wù)派遣有限公司皇姑分公司公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(六)遞補(bǔ)

體檢不合格、放棄體檢的、放棄聘用的、公示發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，根據(jù)總成績(jī)由高到低從考試合格人員中順位遞補(bǔ)，總成績(jī)并列者，按照面試成績(jī)進(jìn)行比對(duì)，成績(jī)高者確定為遞補(bǔ)人選。從本次招聘入職起三個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)職位空缺的，可從遞補(bǔ)候選人中按總成績(jī)排名的順序遞補(bǔ)。經(jīng)體檢、政審(考察)等程序后聘用。

五、工資待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的，由沈陽(yáng)高盛勞務(wù)派遣有限公司皇姑分公司按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

工資標(biāo)準(zhǔn)為2970元/月(含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人承擔(dān)部分)。試用期2個(gè)月，試用期工資按照80%標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，凡違反法律、單位紀(jì)律規(guī)定、勞動(dòng)合同及自身原因等不能勝任工作的，隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

注意事項(xiàng)

1.沈陽(yáng)高盛勞務(wù)派遣有限公司皇姑分公司是授權(quán)委托組織報(bào)名機(jī)構(gòu)。本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.根據(jù)相關(guān)要求，在筆試閱卷過(guò)程中，對(duì)異常試卷進(jìn)行甄別。凡被認(rèn)定為抄襲、協(xié)助抄襲的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

3.在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件時(shí)，取消聘用資格。已簽訂勞動(dòng)合同的，按相關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。產(chǎn)生的一切后果，由本人承擔(dān)。

4.擬聘用人員如有未解除勞動(dòng)關(guān)系情形的，須在規(guī)定時(shí)限前，提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明;無(wú)法提供的，不予聘用。

5.招聘期間，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘信息，保持聯(lián)絡(luò)暢通，因個(gè)人未關(guān)注相關(guān)招聘信息或因聯(lián)絡(luò)不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由本人承擔(dān)。

6.招聘期間，考生如不按規(guī)定面試、技能測(cè)試、政審、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為主動(dòng)放棄聘用資格。

7.本公告如有變動(dòng)，以發(fā)布的后續(xù)公告為準(zhǔn)。

8.其他未盡事宜以招聘方解釋為準(zhǔn)。

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沈陽(yáng)高盛勞務(wù)派遣有限公司皇姑分公司

2024年11月4日

（責(zé)任編輯：小今）