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鎮(zhèn)原縣第二人民醫(yī)院關于公開招聘編外臨聘人員9名公告

鎮(zhèn)原縣第二人民醫(yī)院招聘信息 鎮(zhèn)原縣第二人民醫(yī)院 2024-12-10 17:46:24 人閱讀

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》等文件精神,因醫(yī)院工作需要,經(jīng)報請縣衛(wèi)健局同意,現(xiàn)將鎮(zhèn)原縣第二人民醫(yī)院公開招聘編外臨聘人員事宜公告如下:

醫(yī)院簡介

鎮(zhèn)原縣第二人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、護理、急救、科研、教學及承擔公共衛(wèi)生職能于一體的二級甲等綜合醫(yī)院,地處孟壩鎮(zhèn)興政西街6號。歷經(jīng)五十多年的艱苦創(chuàng)業(yè)和勵精圖治,現(xiàn)已成為鎮(zhèn)原縣北部醫(yī)療中心。醫(yī)院先后榮獲全國愛嬰醫(yī)院、全省基層衛(wèi)生工作先進集體、全市衛(wèi)生健康系統(tǒng)先進集體、全市院感防控知識和技能競賽基層隊二等獎、脫貧攻堅工作先進單位、全縣衛(wèi)生健康工作目標考核一等獎等榮譽稱號。

醫(yī)院編制床位200張,現(xiàn)有職工219人,其中專業(yè)技術人員191人,高級職稱25人,中級職稱41人。擁有西門子螺旋CT、腹腔鏡、飛利浦彩色超聲診斷儀、動態(tài)DR、C型臂等大中型醫(yī)療設備100余臺(件)。

招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎汀肮_、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、綜合評定、擇優(yōu)聘用的辦法。

招聘計劃

本次計劃面向社會公開招聘編外臨時聘用人員9名(附招聘職位表)。

招聘條件

1.思想素質(zhì):擁護中國共產(chǎn)黨的領導,遵守憲法和法律,政治立場堅定、思想素質(zhì)過硬,品行端正、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),作風優(yōu)良具有較強的事業(yè)心和責任心;

2.學歷資質(zhì):學歷資質(zhì)見招聘職位表。

3.其他條件:口腔、婦產(chǎn)科專業(yè)年齡要求在40周歲以下(1984年12月1日后出生);護理專業(yè)年齡在35周歲以下(1989年12月1日后出生);保安崗位年齡要求在50周歲以下(1974年12月1日后出生),限男性;品貌端莊,身體健康,適合崗位要求的身體條件。

4.優(yōu)先招聘(具備以下條件可優(yōu)先招聘):

(1)全日制本科及以上學歷;

(2)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師(護師)及以上職稱;

(3)中共黨員;

(4)具有三年以上工作經(jīng)驗或在工作期間獲得相應專業(yè)技術榮譽、獎勵及其他特殊專長者。

(5)保安崗位退伍軍人優(yōu)先。

5.不得報考的情形:

(1)有不良執(zhí)業(yè)行為記錄的;

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(3)正在接受審計、紀律審查、監(jiān)察調(diào)查或者有違法犯罪記錄的;

(4)提供虛假證件及相關資料的,所學專業(yè)與招聘專業(yè)不一致的;

(5)患有限制專業(yè)崗位工作的相關疾病;

(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

招聘報名

(1)報名時間:

2024年12月9日至12月13日上午08:30—12:00,下午14:00—17:30

(2)報名方式:

現(xiàn)場報名:鎮(zhèn)原縣第二人民醫(yī)院行政樓三樓辦公室。

(3)報名及資格審查:須提供身份證、本人畢業(yè)證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、資格證、執(zhí)業(yè)證原件及復印件,個人簡歷(含工作經(jīng)歷),個人征信證明、無違法犯罪證明、近期藍底免冠一寸照片3張,報考人員報名與參加考試時使用的身份證必須一致。經(jīng)資格審查符合報名條件者,填寫《鎮(zhèn)原縣第二人民醫(yī)院公開招聘人員報名登記表》。

注:1.有縣域內(nèi)其他醫(yī)療機構工作經(jīng)歷者,需提供離職證明。

2.資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員應提供完整、真實、有效的個人信息和相關材料。凡弄虛作假的,無論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,一律取消招聘資格。

3.報名不收取任何費用。

考試內(nèi)容及方式

1.全日制本科學歷者,只參加面試。面試成績達到80分者直接進入體檢環(huán)節(jié)。

2、全日制大專學歷者,按以下程序進行:

(1)開考比例:

護理招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1∶1.5方能開考。其他專業(yè)類別報考人數(shù)未達到招聘計劃規(guī)定開考比例的,是否開考,由招聘領導小組研究決定。

(2)筆試:

對報名參加招聘的人員進行以專業(yè)基礎理論知識為主的筆試,筆試滿分100分。以現(xiàn)場閉卷方式進行、時間地點另行通知。

入闈下一環(huán)節(jié)人員確定:按照筆試成績從高分到低分的原則按照招聘崗位人數(shù)1:1.5比例確定下一環(huán)節(jié)人員,筆試成績相同且同為規(guī)定比例最后一名者,一并入闈。部分專業(yè)人數(shù)達不到規(guī)定比例的按實際人數(shù)入闈,缺考人員成績視為0分。

(3)面試:

面試主要測試報考人員專業(yè)知識、邏輯思維、語言表達、臨場應變能力等,面試成績滿分100分。

(4)成績排名:

以筆試成績的80%、面試成績20%(保留小數(shù)點后兩位)計算總成績。根據(jù)考生總成績,按照招聘職位與入闈人員1:1比例,從高分到低分依次確定體檢對象,總成績相同且同為最后一名者,面試成績高者進入入闈體檢人員名單。

體檢

本科面試合格錄取人數(shù)加??瓢纯己丝偝煽冇筛叩降凸泊_定9名人員進入體檢環(huán)節(jié)。體檢標準參照原人事部《公務員體檢通用標準》執(zhí)行。對體檢不合格者按分數(shù)由高到低替補。同時,護理崗位人員加測藥物過敏試驗,對藥物過敏的應聘者取消聘用資格。公司環(huán)境

公示

醫(yī)院負責對資格復審及體檢合格的擬聘用人員進行為期5個工作日的公示,接受社會監(jiān)督。對公示期間接到反映的問題,經(jīng)核實不符合招聘條件的,取消其聘用資格,空缺崗位予以遞補。公示期滿無異議的,按有關程序辦理聘用手續(xù)。

聘用

擬聘用人員參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的崗前培訓,試用期二個月。試用期滿后醫(yī)院組織考核,考核合格者與醫(yī)院簽訂聘用合同,聘期一年。聘用期間薪酬待遇按醫(yī)院相關制度執(zhí)行。

其它事項

(1)本次招聘工作不指定考試教材,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(2)本次招聘工作由醫(yī)院黨支部辦公室全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0934-5925303

報名咨詢電話:0934-5925304

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