恒豐銀行是12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行之一，前身為1987年成立的煙臺(tái)住房?jī)?chǔ)蓄銀行。2003年，經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)改制為恒豐銀行。2017年底啟動(dòng)市場(chǎng)化改革，2019年底剝離不良資產(chǎn)、引進(jìn)戰(zhàn)略投資，完成國(guó)務(wù)院批復(fù)的重組方案剝離不良、引進(jìn)戰(zhàn)投、整體上市三步走思路的前兩步，注冊(cè)資本增至1112億元。

目前，山東省金融資產(chǎn)管理股份有限公司、中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、新加坡大華銀行有限公司為前三大股東，持股占比分別為約46.61%、40.46%、3%。國(guó)有股權(quán)占比約為89.70%、外資股權(quán)占比為3%、民營(yíng)股權(quán)占比約為7.30%，形成了以國(guó)有股東為主導(dǎo)，穩(wěn)定多元清晰的股權(quán)結(jié)構(gòu)。

截至2023年末，在全國(guó)設(shè)有330余家分支機(jī)構(gòu)，主要分布在北上廣深、長(zhǎng)三角及沿長(zhǎng)江、黃河經(jīng)濟(jì)帶、環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)帶等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，其中一級(jí)分行及總行直屬分行20家。在上海設(shè)有資金運(yùn)營(yíng)中心、私人銀行部專營(yíng)機(jī)構(gòu)，在青島設(shè)有全資子公司恒豐理財(cái)有限責(zé)任公司，發(fā)起設(shè)立5家村鎮(zhèn)銀行。

截至2023年末，全行總資產(chǎn)1.44萬(wàn)億元，各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展勢(shì)頭良好，經(jīng)營(yíng)效益穩(wěn)步提升。在英國(guó)《銀行家》雜志發(fā)布的2023年全球銀行1000強(qiáng)榜單中，按一級(jí)資本排名，恒豐銀行位居119位;先后獲評(píng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新企業(yè)中小銀行數(shù)智化創(chuàng)新先鋒銀行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型優(yōu)秀案例山東社會(huì)責(zé)任企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào)。 恒豐銀行始終以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，與向上者同行、為奮斗者奮斗，努力打造整體上市銀行、精品特色銀行、穩(wěn)健發(fā)展銀行、數(shù)字化敏捷銀行，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。

恒豐銀行成都分行于2007年4月26日成立后，以不斷滿足客戶需求為己任，積極投身地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，經(jīng)營(yíng)規(guī)模和效益持續(xù)快速增長(zhǎng)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。目前已設(shè)立4家二級(jí)分行、12家同城支行、1家小微支行。恒豐銀行成都分行現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來(lái)!

一、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定。

(二)認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

(三)品行端正、誠(chéng)實(shí)守信，具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力。

(四)身心健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

(五)符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及我行親屬回避的管理要求。

(六)具有工作經(jīng)歷。

二、招聘崗位及任職資格

具體崗位職責(zé)及任職要求請(qǐng)見(jiàn)附件。

三、報(bào)名須知

(一)報(bào)名截止時(shí)間：

2024年12月21日。

年齡、工作年限、學(xué)歷等計(jì)算時(shí)間為報(bào)名截止時(shí)間。

(二)應(yīng)聘方式：

應(yīng)聘者請(qǐng)下載簡(jiǎn)歷模板《恒豐銀行社會(huì)招聘人員信息登記表》，文件以姓名-成都分行-**崗位命名，請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至hfcdhr@hfbank.com.cn進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

(三)其他事項(xiàng)：

1.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

2.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時(shí)間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

3.經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

4.錄用后，如在今后工作開(kāi)展過(guò)程中需要進(jìn)行工作地點(diǎn)或崗位調(diào)整的，應(yīng)聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。

5.應(yīng)聘管理崗位的人員，面試評(píng)價(jià)意見(jiàn)為管理崗位調(diào)整至專業(yè)崗位錄用的，經(jīng)應(yīng)聘人員同意，可予以調(diào)整。應(yīng)聘人員須符合調(diào)整后的崗位招聘條件。

6.同等條件下，具有數(shù)字化背景的人才優(yōu)先考慮。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：萬(wàn)女士

咨詢電話：028-86023085

聯(lián)系郵箱：hfcdhr@hfbank.com.cn

附件1：恒豐銀行成都分行社會(huì)招聘崗位情況表-2024年12月6日.pdf

附件2：恒豐銀行社會(huì)招聘人員信息登記表.xlsx